安全生產知識培訓方案其實就是我們日常安全培訓的過程，有文字培訓（考試卷）、集體授課培訓、圖文并茂培訓（安全書籍、漫畫、安全小冊子）、生產現場培訓等。
培訓方案——你培訓的對象是什么人？有多少人？他們是干什么工作（工種）的？準備用什么方法進行培訓？培訓多少時間？內容？等等，你都得事先有個準備，并把準備工作寫下來，這就是培訓方案，然后將培訓的結果、授課的內容、聽課的人員數量等作一個記錄，那么，你的整個安全生產知識培訓方案就完整了。
公司對全公司進行安全生產知識培訓，大力宣揚“安全第一，預防為主，綜合治理”的安全方針。通過專家們深入淺出地講解，學員認真地學習了相關知識，學員們的安全理念、安全意識、風險防范能力與職業(yè)責任均得到了進一步加強，現將此次培訓的主要工作總結如下：
一、領導重視，組織健全，是安全生產知識培訓取得成功的保證。安全生產知識培訓作為落實公司年度安全會議精神，廣泛開展學習活動的一個重要組成部分，是提高員工素質確保安全目標實現的重要手段。公司領導對培訓工作非常重視，專門在辦公會議上強調了各部門責任，質量安全部制定了培訓方案和具體實施計劃，并與公司各部門進行了協商溝通，同時要求公司各部門、項目部積極配合培訓工作的展開，督促各部門及生產一線員工參加培訓，責任到人，培訓過程嚴格按照計劃進行。有了領導的支持和合理的培訓計劃做基礎，整個培訓過程中，員工積極響應，培訓熱情很高。培訓主要由省安監(jiān)局、長沙市海事局、市消防中隊等單位的專家負責。按照公司培訓要求，授課人認真編寫了相關教案，質量安全部匯編了相關資料發(fā)放到各個學員手中，培訓采取集中培訓和自學相結合的形式，員工培訓過程歷時兩天半，共有128名員工參加，基本實現了安全培訓率達到98%。
二、培訓內容實在，形式多樣，突出結合安全意識、安全風險及施工實際，這次培訓的教材以授課人根據公司要求編制的課案，針對公司施工實際情況，突出了海上施工相關安全方面的內容。同時質量安全部收集整理了培訓知識手冊等書籍作為補充教材，對員工灌輸了先進的安全理念、介紹了應急救援機制的建立，傳授了海上防火救生的方法與策略等等。在培訓授課中，授課人利用投影儀，通過生動的畫面，詳細的介紹相關的法律法規(guī)，并結合一個個真實的案例，給員工分析事故原因，教育大家防患與未然，提高預防事故的意識和能力，減少或杜絕事故發(fā)生。
三、嚴格考核，獎懲分明 培訓過程中，質量安全部對學員進行了嚴格地考勤，每次上課均進行簽到、點名。培訓剛結束馬上進行理論考試。理論考試采用人力資源部擬定的試卷，考試成績和員工的績效掛鉤，并對考試前七名及全出勤率的學員給予了物質獎勵。這次培訓考試的參考率達到80%，合格率達到88%。
四、深入調查，收集意見 在培訓過程中，質量安全部及時就此次培訓的效果及公司安全方面的工作情況，在所有參加培訓人員中進行了問卷調查，共發(fā)放問卷調查表128份，收回128份，反饋率達100%，職工積極踴躍的提出了各自的看法和建議，質量安全部對意見和建議進行了歸納總結。
通過此次培訓學習，員工在安全理念、安全意識、安全風險防范和職業(yè)責任四個方面有了很大的進步，通過活動的開展，加強了企業(yè)員工凝聚力和向心力，提高了員工的集體意識，培養(yǎng)了員工敬業(yè)愛崗的精神。
五、存在的問題和建議
本次培訓工作雖說做了一定的工作，取得了許多進步，但離公司的目標還有差距。總結過去是為了更好的做好今天和明天的工作，在本次安全生產知識培訓工作中，主要存在的問題如下： 1、培訓的內容在理論和實踐相結合上還有一定差距，更須加強實際操作的培訓。 2、培訓參與的人員不積極，培訓時間短，公司各部門經理、職員及項目經理參與度不高，內容形式還有待充實。 3、個別員工對培訓的意義認識不足，對培訓重視不夠。建議在今后的安全生產知識培訓中，增強對員工實際操作能力的培養(yǎng)，增強培訓工作和培訓內容的針對性、實效性，強化培訓紀律要求。
安全生產培訓工作是一項長期、艱巨的任務，關系到公司穩(wěn)定健康的發(fā)展，任重而道遠，今后我們將持之以恒地進一步做好此項工作，使公司的安全培訓工作再上新臺階。
02 安全教育培訓是保護人的身心鍵康，尊重人的生命，實現生產價值和人的價值的文化教育，它是提高全民安全素質、增強職工安全意識、落實“安全第一、預防為主”方針的戰(zhàn)略措施，是精神文明建設的重要組成部分，也是安全管理機制運行的基礎，要做到安全生產，必須堅持“安全第一、預防為主”的方針，而這個方針則體現在了安全教育培訓之中，是人們生產及生活全部活動的根本思維準則。
要提高安全教育培訓的質量，通過安全教育培訓真正提高學員的安全技能水平，筆者以為要解決好以下兩個方面的問題： 一、增強安全培訓的針對性 目前，大部分企業(yè)的安全教育很多，但安全教育收效不佳，員工的安全意識、安全技能提高不多。其原因主要有：一是培訓方式機械陳舊，安全教育形式單一，缺乏靈活性，員工不感興趣。
二是培訓內容寬泛空虛，安全教育缺乏針對性，由于工種多，安全教育很難結合到每個工種的實際。三是培訓考核流于形式，不能真正檢測員工的安全技能水平。
因此，增強安全培訓的針對性勢在必行： 1、更新安全教育培訓的理念。企業(yè)要樹立大教育、大培訓、終身教育的觀念，在做好日常安全教育的同時，對新提拔到高一級管理崗位、高一級技術崗位上的員工進行更高層次的安全培訓教育，同時也要對從業(yè)人員不斷進行與新知識、新技術、新方法的使用同步的安全培訓教育。
2、更新安全教育培訓的方法。改變傳統(tǒng)的老師教、學生學的教育模式，做到教育者和被教育者相互學習、相互促進、相互提高。
在培訓之前，參加培訓的人員要歸納總結前一時期生產中存在的問題，帶著問題進行培訓。強化員工的安全意識，要結合受教育者的需要，因人施教，多辦小班、特班，促進員工真正提高素質、掌握技能，為安全生產提供人力保證。
3、更新安全教育培訓的內容。培訓針對性要強，要按照“干什么，學什么；學什么、懂什么”的原則，對具體操作的員工突出崗位操作法、工藝規(guī)程、工藝參數、應知應會、原材料性能、安全操作等內容的培訓，對管理人員則要突出以安全意識、組織紀律、管理知識、生產組織、企業(yè)文化等內容的培訓。
4、更新安全教育培訓的手段。通過開展豐富多樣的，具有知識性、趣味性，寓教于樂的安全文化活動，使廣大學員在參與活動中受到教育和熏陶，在潛移默化中強化安全意識，逐步形成“人人講安全、事事講安全、時時講安全”的氛圍。
5、更新培訓考核方式。以學員的安全技能作為檢驗標準，根據崗位的需要制定安全技能等級標準，定期對學員的安全技能進行測試。
近年來，我國產品質量和安全生產總體水平穩(wěn)步提高，增強了我國產品和企業(yè)的國際競爭力。
但是，2008年以來一些地方發(fā)生的重特大食品藥品安全事件和安全生產事故，對人民群眾健康構成嚴重威脅，給生命財產造成重大損失，也給我國產品信譽和國家形象帶來嚴重損害。 產品質量和安全生產是人民群眾最關心、最直接、最現實的利益問題，是需要常抓不懈、不可有絲毫放松的重大民生問題。
我要充分認識加強產品質量和安全生產工作的極端重要性，牢固樹立安全發(fā)展理念，把人的生命安全放在至高無上的地位；始終堅持質量第一意識，全面提高產品質量；嚴格實行行政問責制度，促進各級領導干部和管理人員認真履行職責。 總之，我們要認真總結經驗，吸取沉痛教訓，采取切實有效措施。
努力提高產品質量和安全生產水平。 第一，全面加強產品質量工作。
國務院已經決定，今年要在全 國深入開展整頓和規(guī)范市場秩序專項行動以及“質量和安全年”活動，加強質量監(jiān)管，嚴厲打擊各種違法生產、制假售假行為，切實保護消費者利益。 一要全面增強各行各業(yè)的質量意識。
強化廣大企業(yè)和生產經營者的質量責任，促使企業(yè)牢固樹立“質量第一”的觀念，把提高產品質量作為首要任務，制定實施質M發(fā)展戰(zhàn)略，建立健全從產品設計到售后服務全過程的質量管理體系，加強企業(yè)全員、全過程、全方位的質量管理工作。 二要全面加強產品質量基礎工作。
運用生產許可、強制認證、注冊備案等多種手段，嚴格市場準入，全面加強各種涉及人身健康安全產品的全過程監(jiān)管，逐步做到規(guī)范化、制度化。三要加快產品質量標準體系建設。
抓緊制訂 修訂急需的各種強制性標準，清理淘汰一批落后標準，建立和完善質量安全管理規(guī)范。 四要加強質量法制建設。
加快完善質量工作的法律法規(guī)體系，進一步完善保障產品質量安全的長效機制。特別是要嚴肅查處產品質量安全案件，切實加大執(zhí)法力度，依法打擊各種質量違法違規(guī)行為，該重罰的要重罰，對觸犯刑律的，要堅決追究刑事責任，切實做到有法必依、執(zhí)法必嚴、違法必究。
第二，努力促進安全生產形勢穩(wěn)定好轉。要深人貫徹“安全第一、預防為主、綜合治理”的方針，從管理、投人、制度建設等各方面多管齊下，堅決遏制重特大安全生產事故發(fā)生，力爭今年安全生產狀況好轉。
一要深人開展安全生產執(zhí)法行動。嚴厲打擊非法違法生產行為，重點解決煤礦、金屬與非金屬礦山、化工、煙花爆竹、民爆物品等行業(yè)領域非法違法生產的突出問題，嚴格規(guī)范企業(yè)安全生產行為。
繼續(xù)深化隱患排査治理，健全并落實安全生產各項制度。二要深人開展安全生產治理行動。
堅決糾正違章指揮、違章操作、違反勞動紀律的現象，突出抓好重點行業(yè)和領域的專項整治，切實落實各項整改措施。繼續(xù)打好煤礦整頓關閉和瓦斯治理兩個攻堅戰(zhàn)，堅決關閉非法違法、不符合安全生產條件的小煤礦，嚴格落實瓦斯治理的標準和責任。
三要深入開展安全生產宣傳教育行動。提高全社會安全生產意識和職工安全生產技能，加強安全發(fā)展理念和先進個人、先進事跡的宣傳，普及安全生產法律法規(guī)和安全知識，加強企業(yè)安全文化建設，強化職工全員安全培訓。
四要加強安全生產法制體制機制建設。完善安全生產法律法規(guī)和標準規(guī)程，加強安全質量標準化建設，依法生產、依法監(jiān)管、嚴格準人，促進安全生產法制化、規(guī)范化。
五要加強安全生產保障能力建設。以救援體系和科技體系建設為重點，切實提高安全生產的支撐保障水平。
加大對企業(yè)安全生產技術改造支持力度，督促企業(yè)提高安全生產標準和水平。六要加強安全生產監(jiān)管隊伍建設。
與此同時，要把加強安全生產與推進反腐敗斗爭緊密結合起來，嚴肅 作處各類安全生產事故，堅決懲處安全生產事故涉及的失職、瀆職行為及其背后的種種腐敗行為。 第三，深入開展食品藥品安全專項整治。
要以整頓規(guī)范奶制品生產流通秩序為突破口，在全國范圍內開展食品藥品安全大檢查，全面排查安全隱患，堅決杜絕不合格食品藥品進人市場，讓人民買得放心、吃得健康。一要抓法制建設。
要抓緊制定并貫徹落實食品安全法，依法系統(tǒng)有序地解決食品安全問題，切實做到有法必依、執(zhí)法必嚴、違法必究。 二要抓源頭治理。
糧食、蔬菜、水果等產品要抓到田間地頭，嚴格規(guī)范農藥、化肥等投人品使用。肉蛋奶等產品要從伺料抓起，著力解決濫用添加劑的問題。
三要抓標準制度建立完善。進一步健全食品藥品質量安全標準，加快產品質量安全國家標準制度和修訂工作，特別要嚴格規(guī)范食品添加劑的使用標準，提高檢測能力。
四要抓責任落實。進一步健全產品質量和食品藥品安全監(jiān)管體制，明確職責，分工負責，各司其職。
要強化企業(yè)質量安全主體責任，實行嚴格的食品質量安全追溯制度、召回制度、市場準人制度和退出制度。 第四，加快建設社會信用體系。
加快建立我國社會信用體系的基本框架和運行機制，這是有效提高產品質量和安全生產水平的治本之策。 一要加強企業(yè)誠信建設，樹立企業(yè)道德形象，提升企業(yè)品牌信譽和市場競爭力。
二要建立個人信用制度，加強公民誠信道德教育，提高全社會誠信水平。三要。
三級安全教育是指新入廠職員、工人的廠級安全教育、車間級安全教育和崗位（工段、班組）安全教育，它是廠礦企業(yè)安全生產教育制度的基本形式。
三級安全教育制度是企業(yè)安全教育的基本教育制度。教育對象是新進廠人員，包括新調入的工人、干部、學徒工、臨時工、合同工、季節(jié)工、代培人員和實習人員。
三級安全教育是入廠教育、車間教育和班組教育。 企業(yè)必須對新工人進行安全生產的入廠教育、車間教育、班組教育；對調換新工種，采取新技術、新工藝、新設備、新材料的工人，必須進行新崗位、新操作方法的安全衛(wèi)生教育，受教育者，經考試合格后，方可上崗操作。
二、三級安全教育的內容 1.廠部安全教育的主要內容 （1） 講解勞動保護的意義、任務、內容和其重要性，使新入廠的職工樹立起“安全第一”和“安全生產人人有責”的思想。 （2） 介紹企業(yè)的安全概況，包括企業(yè)安全工作發(fā)展史，企業(yè)生產特點，工廠設備分布情況（重點介紹接近要害部位、特殊設備的注意事項），工廠安全生產的組織。
（3） 介紹國務院頒發(fā)的《全國職工守則》和企業(yè)職工獎懲條例以及企業(yè)內設置的各種警告標志和信號裝置等。 （4） 介紹企業(yè)典型事故案例和教訓，搶險、救災、救人常識以及工傷事故報告程序等。
廠級安全教育一般由企業(yè)安技部門負責進行，時間為4?16小時。 講解應和看圖片、參觀勞動保護教育室結合起來，并應發(fā)一本淺顯易懂的規(guī)定手冊。
2.車間安全教育的主要內容 （1） 介紹車間的概況。如車間生產的產品、工藝流程及其特點，車間人員結構、安全生產組織狀況及活動情況，車間危險區(qū)域、有毒有害工種情況，車間勞動保護方面的規(guī)章制度和對勞動保護用品的穿戴要求和注意事項，車間事故多發(fā)部位、原因、有什么特殊規(guī)定和安全要求，介紹車間常見事故和對典型事故案例的剖析，介紹車間安全生產中的好人好事，車間文明生產方面的具體做法和要求。
（2） 根據車間的特點介紹安全技術基礎知識。如冷加工車間的特點是金屬切削機床多、電氣設備多、起重設備多、運輸車輛多、各種油類多、生產人員多和生產場地比較擁擠等。
機床旋轉速度快、力矩大，要教育工人遵守勞動紀律，穿戴好防護用品，小心衣服，發(fā)辮被卷進機器，手被旋轉的刀具擦傷。 要告訴工人在裝夾、檢查、拆卸、搬運工件特別是大件時，要防止碰傷、壓傷、割傷；調整工夾刀具、測量工件、加油以及調整機床速度均須停車進行；擦車時要切斷電源，并懸掛警告牌，清掃鐵屑時不能用手拉，要用鉤子鉤；工作場地應保持整潔，道路暢通；裝砂輪要恰當，附件要符合要求規(guī)格，砂輪表面和托架之間的空隙不可過大，操作時不要用力過猛，站立的位置應與砂輪保持一定的距離和角度，并戴好防護眼鏡；加工超長、超高產品，應有安全防護措施等。
其他如鑄造、鍛造和熱處理車間、鍋爐房、變配電站、危險品倉庫、油庫等，均應根據各自的特點，對新工人進行安全技術知識教育。 （3） 介紹車間防火知識，包括防火的方針，車間易燃易爆品的情況，防火的要害部位及防火的特殊需要，消防用品放置地點，滅火器的性能、使用方法，車間消防組織情況，遇到火險如何處理等。
（4） 組織新工人學習安全生產文件和安全操作規(guī)程制度，并應教育新工人尊敬師傅，聽從指揮，安全生產。車間安全教育由車間主任或安技人員負責，授課時間一般需要4~8課時。
3.班組安全教育的主要內容 （1） 本班組的生產特點、作業(yè)環(huán)境、危險區(qū)域、設備狀況、消防設施等。 重點介紹高溫、高壓、易燃易爆、有毒有害、腐蝕、高空作業(yè)等方面可能導致發(fā)生事故的危險因素，交待本班組容易出事故的部位和典型事故案例的剖析。
（2） 講解本工種的安全操作規(guī)程和崗位責任，重點講思想上應時刻重視安全生產，自覺遵守安全操作規(guī)程，不違章作業(yè)；愛護和正確使用機器設備和工具；介紹各種安全活動以及作業(yè)環(huán)境的安全檢查和交接班制度。 告訴新工人出了事故或發(fā)現了事故隱患，應及時報告領導，采取措施。
（3） 講解如何正確使用愛護勞動保護用品和文明生產的要求。要強調機床轉動時不準戴手套操作，高速切削要戴保護眼鏡，女工進入車間戴好工帽，進入施工現場和登高作業(yè)，必須戴好安全帽、系好安全帶，工作場地要整潔，道路要暢通，物件堆放要整齊等。
（4） 實行安全操作示范。組織重視安全、技術熟練、富有經驗的老工人進行安全操作示范，邊示范、邊講解，重點講安全操作要領，說明怎樣操作是危險的，怎樣操作是安全的，不遵守操作規(guī)程將會造成的嚴重后果。
產品生產管理及質量管理包括下列內容： （1）產品生產管理 ①生產工藝規(guī)程、崗位操作法或標準操作規(guī)程。
生產工藝規(guī) 程的內容包括品名、劑型、處方、生產工藝的操作要求，物料、中間 產品、成品的質量標準和技術參數及儲存注意事項，物料平衡的計 算方法，以及成品容器、包裝材料的要求等。 崗位操作法的內容包括生產操作方法和要點，重點操作的復 核、復査，中間產品質量標準及控制，安全和勞動保護，設備維修、清洗，異常情況處理和報告，工藝衛(wèi)生和環(huán)境衛(wèi)生等。
標準操作規(guī)程的內容包括題目、編號、制定人及制定日期，審 核人及審核日期，批準人及批準日期，頒發(fā)部門，生效日期，分發(fā)部 門，標題及正文。 ②批生產記錄。
批生產記錄內容包括產品名稱、生產批號、生 產曰期、操作者、復??