大學生創(chuàng)新創(chuàng)業(yè)實踐報告
真快啊,一轉眼,又到暑假了,可我還能有幾個這樣的假期呢 ?即將步入大四的我,除了自
己的熱情, 也為提高自身素質和社會競爭力而努力。 近年來, 大學生創(chuàng)業(yè)就業(yè)一直是社會熱
點之一,這次的暑期社會實踐就是以大學生創(chuàng)業(yè)就業(yè)為服務平臺, 為更多的大學生提供機遇。
受傳統(tǒng)觀念的影響, 多數(shù)大學生依然希望選擇體制內就業(yè),比如政府機關、事業(yè)單位、國有
企業(yè)以及壟斷行業(yè)。因為總體而言,這些部門和行業(yè)就業(yè)穩(wěn)定性相對較高,收入相對穩(wěn)定,
也有較好的個人發(fā)展空間, 所以成為多數(shù)大學生的就業(yè)首選。 相反, 選擇體制外的大學生就
業(yè)相對較少。而且當前我國地區(qū)發(fā)展差異較大,特別是東部地區(qū)與西部地區(qū)發(fā)展差異較大,
大學生大多依然趨向于選擇發(fā)達地區(qū)的城市作為就業(yè)選擇地,而這些地區(qū)的人才相對飽和,
這也是造成大學生就業(yè)難的原因之一。 同時,當前吸納就業(yè)能力較強的企業(yè)總體上對知識和
素質要求相對較低, 很多工作崗位對勞動者的技能水平要求不高, 普通勞動力就能應對, 這
在一定程度上沖擊了大學生的就業(yè)機會。
而另一方面, 外在因素也有著不小影響。 金融危機呼嘯而來, 亞洲經濟的動搖難免會出現(xiàn)牽
一發(fā)而動全身的狀況。一邊是更多的畢業(yè)生需要就業(yè) ,另一邊是工作崗位減少、大量員工失
業(yè)的現(xiàn)狀。 目前, 也有很多人把目光放到了工作相對穩(wěn)定的事業(yè)單位上, 對此國家政策也作
出了積極地調整, 公務員和大學生村官的選拔人數(shù)也創(chuàng)下了歷年來的新高, 但仍不能夠滿足
廣大畢業(yè)生的就業(yè)需求。
一、優(yōu)秀創(chuàng)業(yè)計劃書 (一)理論聯(lián)系實際,較好地將所學創(chuàng)業(yè)知識技能綜合運用和體現(xiàn)到計劃書編寫之中。
創(chuàng)業(yè)思路清晰,創(chuàng)辦企業(yè)的考慮詳細、周全。所編計劃書對實際創(chuàng)業(yè)的指導意義強。
(二)從自身實際出發(fā),揚長避短,充分認識和發(fā)揮自身優(yōu)勢、地域優(yōu)勢。 對競爭對手和市場風險有全面深刻的了解。
(三)正確理解把握了計劃書的要求。內容完整,10步間各步有機關聯(lián)、前后貫通。
字跡工整清晰。數(shù)據計算準確。
(四) 創(chuàng)業(yè)項目符合國家產業(yè)政策和地方發(fā)展布局,社會效益好,節(jié)能減排,綠色環(huán)保,安置就業(yè)多。 (五) 創(chuàng)業(yè)項目易于付諸實際,創(chuàng)意新穎,市場調查充分、分析透徹,對企業(yè)及其產品和服務的定位清晰準確,有很好的發(fā)展前景和盈利能力,有很強的可行性、操作性。
(六)創(chuàng)業(yè)計劃書評審得分達到90分以上。 二、合格創(chuàng)業(yè)計劃書 (一)能夠將所學創(chuàng)業(yè)知識技能運用和體現(xiàn)到計劃書編寫之中。
所編寫的計劃書對實際創(chuàng)業(yè)具有一定的指導意義。 (二)對自身優(yōu)勢、地域優(yōu)勢,以及競爭對手和市場風險有一定的認識。
(三) 基本理解和把握了計劃書要求。內容大體完整,10步間各步能夠關聯(lián)和貫通,字跡較為工整清晰,數(shù)據計算基本準確。
(四) 創(chuàng)業(yè)項目符合國家法規(guī)政策。 (五) 創(chuàng)業(yè)項目基本可行、可操作。
(六) 創(chuàng)業(yè)計劃書評審得分在60分至90分之間。 三、不合格創(chuàng)業(yè)計劃書 (一)不能夠將所學創(chuàng)業(yè)知識技能運用和體現(xiàn)到計劃書編寫之中。
創(chuàng)業(yè)思路缺乏、模糊。 (二)沒有理解掌握課程主要內容和基本概念,包括銷售成本與現(xiàn)金流量等問題。
沒有掌握創(chuàng)業(yè)所必備的知識技能。 (三)不能夠理解和把握計劃書要求。
內容殘缺不齊,10步間各步前后不一致、相脫節(jié),計劃書表八、九、十步中有空白。字跡潦草模糊,數(shù)據計算錯誤較多。
(四)創(chuàng)業(yè)項目有違國家法規(guī)政策。 (五)創(chuàng)業(yè)項目缺乏調查研究和認真思考,不能夠聯(lián)系自身實際,憑空隨意編寫,與市場和客觀現(xiàn)狀差距大,難于付諸實際,不具有可行性、操作性。
(六)創(chuàng)業(yè)項目明顯不具有生存前景和盈利空間。 (七)抄襲、他人代勞計劃書,包括字跡相同,東拼西湊,以及3步及其以上內容數(shù)據與其他學員完全雷同。
(八)創(chuàng)業(yè)計劃書評審得分低于60分。 附件2: 烏魯木齊市SYB創(chuàng)業(yè)計劃書評審分值標準表 計劃書項目內容分值評分標準 一、企業(yè)概況 1、主要經營范圍、2、企業(yè)類型5分兩項各占2。
5分,表述不明確、不合法規(guī)扣分。 二、創(chuàng)業(yè)計劃作者的個人情況 1、相關經驗、2、教育背景5分兩項各占2。
5分, 表述不確切或過于簡略扣分。 三、市場評估 1、目標顧客 2、市場容量 3、市場容量的變化 4、優(yōu)劣勢比較4部分15分1-3項各3分、第4項6分 未進行市場調研憑空隨意編寫,與市場和客觀現(xiàn)狀差距大,理解錯誤或填寫錯誤均扣分。
四、市場營銷計劃 1、產品 2、價格 3、地點 4、促銷10分4部分各2。5分 理解錯誤、填寫錯誤、不會運用4P原理均扣分。
五、企業(yè)的組織機構5分除表格外各項1分,表格為參考項目。 六、固定資產 1、工具和設備 2、交通工具 3、辦公家具和設備 4、固定資產折舊10分表1-3項各2分,表4項4分,表1-3如有省略項,分值累計至表4。
固定資產與本企業(yè)產品或服務不相干、相脫節(jié)扣5分。 七、流動資金 1、原材料和包裝 2、其他經營費用10分項目不完整,第1項扣5分,第2項扣10分。
流動資金與產品、產量、企業(yè)規(guī)模相脫節(jié)扣5分。 八、銷售收入預測10分計劃書4、6、7部分數(shù)據與8、9、10部分數(shù)據沒有銜接關系的扣10分。
銷售收入與與產品、產量、企業(yè)規(guī)模明顯脫節(jié)扣5分。 九、銷售和成本計劃15分8、9、10部分有一項空白,計劃書即為不合格。
第10部分現(xiàn)金流量表出現(xiàn)負數(shù)扣15分。銷售和成本與產品、產量及市場實際明顯不符扣10分。
十、現(xiàn)金流量計劃15分數(shù)據來源錯誤扣5分,數(shù)據計算錯誤酌情扣1-5分。 總分100分 附件3: 烏魯木齊市SYB創(chuàng)業(yè)計劃書集中指導點評班期情況表 編號[200 ] 號 培訓學校 名稱 培訓班期及 培訓日期 創(chuàng)業(yè)計劃書份數(shù) 持《再就業(yè)優(yōu)惠證》學員份數(shù) 持《求職登記證》學員份數(shù) 其他學員份數(shù) 對本期創(chuàng)業(yè)計劃書綜合評分(取下列分值中的一個) 優(yōu)秀100、95、90 良好85、80 較好75、70 一般65、60 差59以下 對本期創(chuàng)業(yè)計劃書總體評語: 本期指導點評組推薦的本期優(yōu)秀創(chuàng)業(yè)計劃書(學員姓名): (共計 份) 本期指導點評組專家簽名(共計 人) 組長: 成員: 指導點評日期: 年 月 日 市勞動保障行政部門(培訓處)組織負責本期指導點評的工作人員: 備注。
職業(yè)生涯設計 從整體而言,這一代人注定要承受社會轉型的代價。
但從個體而言,仍然可以盡力 去爭取好的結果。這也是本文的意義所在。
其實從上述分析,對于職業(yè)市場中哪些象限比較好,哪些象限比較差,可以說已經是一目了然了。 為了更加清楚的查看,現(xiàn)按優(yōu)劣程度將其排列如下: 1 . 外企非大陸工 2 . 經濟發(fā)達地區(qū)公務員. 3。
壟斷國企正式工 4 . 民企股份工 5 . 外企大陸工 6 . 政府雇員 7 . 競爭國企正式工 8 . 壟斷國企非正式工 9。 競爭國企業(yè)非正式工 10。
民企非股份工 也許你可以舉出一些反例,但是要注意,上述情況是對一般情況的總結,不包含一 些特殊情況,例如你們那里特別窮,公務員拿不到任何灰色收入等情況。 好了,在你找工作的時候,你要記得的是,盡量往高處走。
不要被一些花言巧語所 迷惑,不要被一些所謂人力資源專家的 “ 看長遠發(fā)展 ” 的說法所弄糊涂。你一定要記 住,你站的越高,那么你跳的就越遠,看長遠發(fā)展絕對是起點高的跳的遠。
不要相信專家們所謂的職業(yè)生涯設計,那不是真的。
這個是大學生創(chuàng)業(yè)就業(yè)論文范文 剩下的部分請到 /chuangyelunwen/2009/0604/261.html 閱讀。
請見諒! 是民生之本,是人民改善生活的基本前提和基本途徑。就業(yè)問題是一個世界性的課題。
我國的經濟當前處于轉軌時期。就全國來講,勞動者充分就業(yè)的需求與勞動力總量過大以及勞動者素質不相適應的矛盾比較突出。
就高校畢業(yè)生來講,數(shù)量大幅度上升,就業(yè)壓力持續(xù)增長。1999年以來,高校擴大招生規(guī)模,擴招后畢業(yè)生面臨的新的就業(yè)形勢。
今后幾年,隨著大學的繼續(xù)擴招,應屆畢業(yè)生的數(shù)量還會持續(xù)上升。這就要求我們進一步深化改革高等學校畢業(yè)生就業(yè)制度以新的理念宣傳、指導、服務大學生自主擇業(yè)、適應市場經濟發(fā)展需要,徹底改變國家的統(tǒng)包統(tǒng)分、畢業(yè)即就業(yè)的政策。
高等院校畢業(yè)生能否充分就業(yè),關系到我國高等教育所培養(yǎng)的人才能否充分發(fā)揮作用,以自己的聰明才智服務于社會,關系到人民群眾的切身利益和社會穩(wěn)定;關系到國家的科技發(fā)展、經濟發(fā)展、文化發(fā)展,富國強民;關系到教育事業(yè)的深化改革和持續(xù)發(fā)展問題。高校畢業(yè)生就業(yè)問題已經提上了國家經濟、社會發(fā)展的重要議事日程。
究竟怎樣來來正確認識大學生就業(yè)難的問題,是什么原因造成了大學生就業(yè)難的現(xiàn)狀呢?對此,我作為一名在校大學生,與其他同學一樣都在進行反思。通過調查研究,我們認為,當前大學生就業(yè)問題,已不是個人問題,而是一個需要從理論上探討,從實踐進行分析,從理念上進行反思的重大社會問題。
概括起來,有以下幾個方面的原因: A我國現(xiàn)行的大學生就業(yè)體制存在一定的缺陷 B我們大學畢業(yè)生自身就業(yè)觀念的限制 C高校的大規(guī)模擴招帶來的人才擁擠等 在分析這些復雜的原因時,我們需要進行深刻的思考,回顧我國普通高等院校畢業(yè)生就業(yè)制度的歷史沿革,可以明確發(fā)現(xiàn),確實存在了不少的問題。 在我看來,大學生就業(yè)難和擴招并沒有必然的關系。
大學生就業(yè)作為勞動力供給方,不管擴招還是不擴招,供給總量沒有變。大學生多念了幾年書,沒增加也沒有減少勞動力總量。
就這一點講,和就業(yè)壓力沒有什么直接正相關關系。但是由于18歲就業(yè)和22歲就業(yè),發(fā)生的變化只是勞動力自身素質有了提高。
這里改變的只是勞動力的結構,而不是勞動力的數(shù)量。也就是說,整個勞動力的供給結構發(fā)生了變化。
從目前來看,這種變化還是有利于勞動力的就業(yè),而不是不利于勞動力的就業(yè)。因為我們現(xiàn)在高層次的勞動力是缺少的,受到高等教育以后,高層次勞動力人數(shù)的增加,就會優(yōu)化勞動力結構。
這樣看,擴招和就業(yè)壓力就沒有什么直接正相關關系了。 俗話說“十年樹木,百年樹人”,發(fā)展高等教育事業(yè)是興邦濟世的根本途徑之一。
雖然目前的就業(yè)形式非常嚴峻,但是我們還是以發(fā)展的眼光來看待問題,大力發(fā)展教育事業(yè)是我國的一項基本國策,必須長期堅持下去。就業(yè)難的現(xiàn)象也會改變。
隨著我國社會主義經濟的快速發(fā)展,就業(yè)問題一定會妥善解決,高等教育事業(yè)也一定會得到長足的發(fā)展。 我國大力發(fā)展教育事業(yè),普及九年義務教育,在有條件的地方普及十二年義務教育,開展各類在崗和在職培訓,著力提高我國勞動者的就業(yè)水平和業(yè)務素質。
為我們國家的現(xiàn)代化建設提供更多的應用型人才。 積極引進外資,實施“走出去”戰(zhàn)略,推動了我國經濟的迅速發(fā)展。
在西部,實施西部大開發(fā)戰(zhàn)略;在東北,振興老工業(yè)基地;在中部,提出了中部崛起。在拉動經濟增長的同時,也提供了相當多的就業(yè)機會。
在開展職業(yè)技術教育方面,國外有很多成功的例子。韓國職業(yè)技術教育在其快速工業(yè)化的進程中起了關鍵的作用。
韓國政府成功地調整了技術職業(yè)教育和培訓的體系以滿足不斷變化著的工業(yè)需求。在各種國家考試中獲得資格證書的人都視為具有獲得學士學位的同等學歷資格。
韓國職業(yè)教育在為經濟發(fā)展提供人力方面發(fā)揮了重大作用。的確,韓國的經濟實力由于其高水平的職業(yè)教育而獲得了更大的發(fā)展。
特別地,由于職業(yè)教育為個人提供了重要的知識和技能,使他們通過事業(yè)的發(fā)展而提高了個人的生活水平,職業(yè)技術教育對于個人和國家的發(fā)展都越來越重要了。 “ 人往哪里去?錢從哪里來?”大學生就業(yè)難,到底難在哪里?在談到這個問題的時候,我們還可以換個角度來思考,中國的人口那么多,能提供的就業(yè)崗位也是相對有限的。
這就要求我們要轉變觀念,形成新的理念,從就業(yè)走向創(chuàng)業(yè),不僅給了自己就業(yè)的機會,還可以為社會創(chuàng)造更多的就業(yè)機會來滿足更多的求職者。 創(chuàng)業(yè)需要一個好的創(chuàng)業(yè)環(huán)境。
創(chuàng)業(yè)環(huán)境,常被視作一座城市、一個地區(qū)經濟增長的重要環(huán)節(jié)。這就要求我們大學生在選定目標城市的時候,找準位置,找對方向。
每逢應屆畢業(yè)生離校之際,他們對創(chuàng)業(yè)地的比較與選擇,熱點區(qū)域都很集中,以北京為代表的環(huán)渤海地區(qū),以廣州、深圳為代表的珠三角,以上海為代表的長三角。成為大學生創(chuàng)業(yè)重要的集聚地。
究竟是為什么呢?來看一下這幾個城市的絕對優(yōu)勢: 選擇上海,有一條認可度相當高的理由:這里經濟走勢持續(xù)穩(wěn)健,商業(yè)流程成熟,法制化意識及規(guī)則意識強,工作生活比較穩(wěn)定。廣東更適合青年學子。
給你個模板吧。
創(chuàng)業(yè)計劃書撰寫模板 創(chuàng)業(yè)計劃書大體上應包含下列幾個方面: 第一部分 執(zhí)行總結 執(zhí)行總結列在創(chuàng)業(yè)計劃書的最前面,介紹你的商業(yè)項目,一般2-3頁左右。主要概述: 1、公司簡單介紹 2、市場目標和財務目標 3、主要產品或服務介紹 4、市場概況和營銷策略 5、核心經營團隊 6、公司優(yōu)勢 7、資金需求:原因、數(shù)量、方式、用途、償還 第二部分 綜述 第一章 公司介紹 1.公司的宗旨 2.公司的名稱、公司的結構 3、各部門職能和經營目標 4、公司管理 A、董事會 B、經營團隊 C、外部支持(外聘人士、會計師、律師、顧問公司、行業(yè)協(xié)會等) 5、公司經營策略 在這里用最簡潔的方式,描述你的產品或服務;你的產品為消費者提供了什么新的價值;什么樣的困難你準備解決;你準備如何解決;你們的公司是否是最合適的人選。
6、公司設施 需要對計劃中的公司設備詳細加以描述。 我公司的生產設備及廠房主要集中于XXX 我們公司認為到X年X月止,為了達到XXX的產量和銷售額,我們需要XXX。
回答為什么需要這筆錢: 建立開發(fā)/生產設備,并努力提高生產和研。 給你個模板吧。
創(chuàng)業(yè)計劃書撰寫模板 創(chuàng)業(yè)計劃書大體上應包含下列幾個方面: 第一部分 執(zhí)行總結 執(zhí)行總結列在創(chuàng)業(yè)計劃書的最前面,介紹你的商業(yè)項目,一般2-3頁左右。主要概述: 1、公司簡單介紹 2、市場目標和財務目標 3、主要產品或服務介紹 4、市場概況和營銷策略 5、核心經營團隊 6、公司優(yōu)勢 7、資金需求:原因、數(shù)量、方式、用途、償還 第二部分 綜述 第一章 公司介紹 1.公司的宗旨 2.公司的名稱、公司的結構 3、各部門職能和經營目標 4、公司管理 A、董事會 B、經營團隊 C、外部支持(外聘人士、會計師、律師、顧問公司、行業(yè)協(xié)會等) 5、公司經營策略 在這里用最簡潔的方式,描述你的產品或服務;你的產品為消費者提供了什么新的價值;什么樣的困難你準備解決;你準備如何解決;你們的公司是否是最合適的人選。
6、公司設施 需要對計劃中的公司設備詳細加以描述。 我公司的生產設備及廠房主要集中于XXX 我們公司認為到X年X月止,為了達到XXX的產量和銷售額,我們需要XXX。
回答為什么需要這筆錢: 建立開發(fā)/生產設備,并努力提高生產和研究能力以便滿足日益提高的客戶需求。通過大規(guī)模的促銷攻勢提高我公司的產品/服務的銷售量。
增加分銷渠道/零售網點/區(qū)域銷售/銷售公司/采用電氣化/直郵式的分類等。 錄用新的員工以便支持在新的市場計劃下可持續(xù)的發(fā)展。
提高研發(fā)能力,創(chuàng)造領導潮流的新型產品,提高競爭能力。 第二章 產品與服務 在這里用簡潔的方式,描述你的產品或服務; 注意不需要透露你的核心技術,主要介紹你的技術、產品的功能、應用領域、市場前景等。
說明你的產品是如何向消費者提供價值的,以及你所提供的服務的方式有那些。你的產品填補了那些急需補充的市場空白。
可以在這里加上你的產品或服務的照片。 1、技術描述以及技術持有 ⑴.獨有技術簡介 ⑵.技術發(fā)展環(huán)境 2、產品狀況 ⑴.主要產品目錄(分類、名稱、規(guī)格、型號、價格等) ⑵.產品特性(優(yōu)勢、市場競爭力等) ⑶.研究與開發(fā)(正研究或待開發(fā)產品簡介,研發(fā)計劃及時間表、成本分析、市場前景等) ⑷. 服務與產品支持 ⑸. 知識產權策略 ⑹. 無形資產(商標、知識產權、專利等) 3、產品生產 ⑴. 廠址的選擇(位置、面積、環(huán)境狀況、社會經濟狀況、交通運輸條件、動力要求及狀況等) ⑵. 資源、原材料和能源供應 ⑶. 現(xiàn)有生產條件及生產能力 ⑷. 原有主要設備及需添置設備 ⑸. 擴建設施、要求及成本。
擴建后生產能力 ⑹. 產品標準、質檢和生產成本控制 ⑺. 包裝與儲運 ⑻. 環(huán)境保護與污染處理。
一 、創(chuàng)業(yè)者 主要介紹創(chuàng)業(yè)者自己的性格特征\獨特專長等; 二 、創(chuàng)業(yè)目標 就是創(chuàng)業(yè)者創(chuàng)業(yè)所要達到的近期目標和遠期目標,以及其他目標; 三 、公司描述 公司所屬的行業(yè)、主營產品/服務,以及公司的宗旨、優(yōu)勢與發(fā)展戰(zhàn)略等; 四 、公司地點 選定實際辦公地點,如若開店經營,則需對周邊情況進行分析與調查; 五 、產品/服務 產品/服務的基本信息、優(yōu)勢,以及目前處于某種階段、未來預測等; 六 、市場分析 產品/服務所屬市場的基本狀況、競爭格局,以及飽和度與市場定為等; 七 、營銷策略 公司將用上面樣的方式開拓市場,以及營銷隊伍的建設與管理、促銷與廣告等; 八 、風險分析 創(chuàng)業(yè)所面臨的各種內外風險以及采取那些對應措施等; 九 、資本結構 創(chuàng)業(yè)資金的籌集和使用,以及公司的融資方式于資本結構等; 十 、團隊管理 著重介紹創(chuàng)業(yè)團隊各個成員的特長、職務,以及公司的組織結構等; 十一、財務計劃 對創(chuàng)業(yè)前期(一般是三年左右)的財務情況進行分析和預測; 十二、發(fā)展前景 公司在經過初步的發(fā)展之后,未來如何實現(xiàn)可持續(xù)發(fā)展與經營等;。
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