面試...怎樣去接受面試.
????你的情況屬于跳槽面試,因此首先需要特別注意一個(gè)問(wèn)題,就是對(duì)“你為什么要離開(kāi)之前的企業(yè)”有一個(gè)充分的準(zhǔn)備。在回答這個(gè)問(wèn)題時(shí),切忌不能對(duì)之前的單位有抱怨的感情在里面,否則會(huì)引起新的用人單位的猜疑。 ????這類(lèi)面試,最好在回答問(wèn)題是注意運(yùn)用star法則,即做到Situation: 事情是在什么情況下發(fā)生,Task: 你是如何明確你的任務(wù)的 ,Action: 針對(duì)這樣的情況分析,你采用了什么行動(dòng)方式,Result: 結(jié)果怎樣,在這樣的情況下你學(xué)習(xí)到了什么。例如你可以描述作為車(chē)間管理者,你在何時(shí),因?yàn)楹问拢ㄟ^(guò)怎樣的組織協(xié)調(diào)帶領(lǐng)員工一起完成了怎樣的任務(wù),你在其中扮演了何種角色。這樣說(shuō)清楚后,想...