程序員述職報(bào)告ppt
程序員述職報(bào)告ppt
把時(shí)鐘撥回到2007年的夏天,大學(xué)畢業(yè)。那時(shí)非常迷茫,不知道自己能做什么,想做什么,對(duì)工作有一種期待和憧憬,只是覺得計(jì)算機(jī)、網(wǎng)絡(luò)有關(guān)的職位都可以投遞簡(jiǎn)歷。
2007年5月12日(歷史驚人的巧合,沒想到6年后的今天寫下了這篇回憶文章),南下廣州,開始找工作。或許,因?yàn)檫\(yùn)氣好、加上筆試不錯(cuò)、人也比較老實(shí),第一份工作敲定了,任職于一家教育培訓(xùn)機(jī)構(gòu)公司網(wǎng)絡(luò)部,主要工作內(nèi)容為web網(wǎng)站開發(fā),算是自己的入行職位。
經(jīng)過大概半年的努力,自己表現(xiàn)出來的專業(yè)能力、勤奮、以及奉獻(xiàn)精神,得到了部門經(jīng)理的認(rèn)可。自己在人才招聘方面、組員工作安排方面也能參與發(fā)表一些意見和想法。同時(shí),經(jīng)過半年左右的工作學(xué)習(xí),對(duì)該職位所需要的專業(yè)知識(shí)和技術(shù)能力都基本掌握,自己也能比較快的解決遇到的問題。工作內(nèi)容變的比較多、雜,開發(fā)web網(wǎng)站、公司內(nèi)部管理系統(tǒng)、電腦網(wǎng)絡(luò)維護(hù)、網(wǎng)站客服、等等,除了自學(xué),無法接觸到更專業(yè)方面的東西。
2008年上旬,自己萌生去意,主要原因是公司不是專業(yè)的公司,無法在技術(shù)上再提升,薪水也較低(1500),最終在2008年5月離職,第一份工作結(jié)束, 工作時(shí)間一年多幾天。
總結(jié)第一份工作,自己的收獲是從學(xué)生到工作的角色轉(zhuǎn)變,入行了,了解到工作是什么樣子了,技術(shù)能力上也有一些成長(zhǎng)。
因?yàn)閷?duì)第一份工作懷著特別深的感情,自己沒有在職先去投簡(jiǎn)歷應(yīng)聘,堅(jiān)持用心上班到最后一天。離職后,開始考慮找下一份工作問題。當(dāng)時(shí)自己想到三個(gè)職位,按優(yōu)先級(jí)排為:軟件測(cè)試、web網(wǎng)站開發(fā)、flash開發(fā)。其中軟件測(cè)試是覺得測(cè)試是該職位未來比較靠經(jīng)驗(yàn)、比較熱門的職業(yè),而flash開發(fā)則是因?yàn)樵谏弦环莨ぷ髦歇?dú)自完成了的一個(gè)小游戲。投了不少簡(jiǎn)歷和參與不少面試,軟件測(cè)試和web開發(fā)職位求職并不順利。最終,6月底面試一個(gè)flash開發(fā)職位成功。
2008年,我們都知道,這是網(wǎng)頁游戲開始爆發(fā)式成長(zhǎng)的一年,各類網(wǎng)頁游戲公司如雨后春筍搬的創(chuàng)立,游戲產(chǎn)品遍地開花。市場(chǎng)上對(duì)flash開發(fā)人員需求急劇增大,給flash開發(fā)者們帶來了無限的機(jī)會(huì)。正是在這個(gè)浪潮下,自己走上了游戲開發(fā)之路,這也是之前自己未曾料想到的。
回到剛才所說面試成功了一個(gè)flash開發(fā)職位,當(dāng)時(shí)是一家香港公司外設(shè)廣州的開發(fā)部門,要求使用AS3負(fù)責(zé)小游戲的開發(fā),因?yàn)橹皼]有使用過AS3,所以做這份工作對(duì)自己來說壓力非常巨大。正是這份意外的flash開發(fā)工作,讓自己成為了flash開發(fā)程序員。這份工作只做了兩個(gè)月,主要原因是團(tuán)隊(duì)散漫,自己與同事們沒有太多交流,做的不快樂。正好有了另外一家大型網(wǎng)絡(luò)公司的機(jī)會(huì),薪水相對(duì)第一份工作也已翻番,于是閃電離職。
2008年9月2日,新加入第三家公司,感覺非常大、非常專業(yè),是個(gè)集團(tuán)公司,創(chuàng)始人和管理層都是知名的業(yè)內(nèi)人士,公司當(dāng)時(shí)有3百多人,部門設(shè)立、規(guī)章制度感覺非常完善,剛?cè)肼氂信嘤?xùn),福利、工作環(huán)境都不錯(cuò),這份工作在當(dāng)時(shí)自己看來,是非常不錯(cuò)的。進(jìn)入公司后跟著總監(jiān)進(jìn)行開發(fā),兩人獨(dú)立負(fù)責(zé)一個(gè)新網(wǎng)頁游戲(后面基本就我一個(gè)人負(fù)責(zé)了)。項(xiàng)目開發(fā)采用flex,自己買了本書邊學(xué)變開發(fā),工作壓力不是特別大。總監(jiān)對(duì)自己的學(xué)習(xí)能力、開發(fā)進(jìn)度、溝通能力、積極主動(dòng)性都還是非常認(rèn)可的。這個(gè)項(xiàng)目開發(fā)了大約5個(gè)月,時(shí)間來到2009年1月份,公司經(jīng)營(yíng)狀況和管理層發(fā)生了大變化。公司大量裁員、項(xiàng)目?jī)鼋Y(jié),自己由于積極的和總監(jiān)其其他相關(guān)負(fù)責(zé)人溝通,正是因?yàn)檫@種主動(dòng)的態(tài)度,自己在項(xiàng)目組被砍掉的情況下轉(zhuǎn)入另一個(gè)、也是公司唯一一個(gè)正在開發(fā)、準(zhǔn)備運(yùn)營(yíng)的項(xiàng)目中,而之前項(xiàng)目組其他同事全部裁掉了。裁員后的公司開始變的很動(dòng)蕩、人心浮躁、工作壓力驟升,團(tuán)隊(duì)成員一個(gè)個(gè)離開,最終自己在6月初也離職,這份工作只做了9個(gè)月,但給自己帶來了非常重要的積累,關(guān)于技術(shù)、項(xiàng)目管理、產(chǎn)品運(yùn)營(yíng)、開發(fā)流程、團(tuán)隊(duì)合作等都有了初步的認(rèn)識(shí)和理解,專業(yè)方面對(duì)開發(fā)所需的基礎(chǔ)編程知識(shí)已基本掌握,游戲模塊開發(fā)方面已沒有太大的問題了。
因?yàn)閰⑴c過大型游戲的經(jīng)歷、以及游戲市場(chǎng)對(duì)該職位人員的巨大需求,相對(duì)來說找下一份工作就比較好找了。當(dāng)時(shí)自己的想法是離開廣州,年輕就要拼搏,而拼搏就要到最有機(jī)會(huì)的地方去,游戲開發(fā),在當(dāng)時(shí)(到現(xiàn)在也是)北京和上海(乃至深圳)是機(jī)會(huì)最多、最好的地方,于是專門往北、上、深三大城市的公司投遞簡(jiǎn)歷,包括新浪、搜狐、巨人、騰訊等大公司。雖然,當(dāng)時(shí)自己做過游戲開發(fā),但經(jīng)驗(yàn)尚淺,要找大公司還是難度很大的,最終北、上、深的求職無果,后來到了一家位于廣州相鄰的城市—佛山的一家公司。
2009年6月,入職新公司。(因?yàn)槲乙琅f在公司就職,就不透露公司名了,直接用“公司”二字表示,下文中涉及到開發(fā)的項(xiàng)目也會(huì)分別用代號(hào)表示)
網(wǎng)頁游戲經(jīng)過2008年的發(fā)展,市場(chǎng)上出現(xiàn)了一批掙大錢的游戲,如熱血三國(guó)。大量投資者和公司開始投入網(wǎng)頁游戲的研發(fā)當(dāng)中,市面上也出現(xiàn)了各種不同類型的網(wǎng)頁游戲,策略戰(zhàn)爭(zhēng)類、兒童社區(qū)類甚至rpg類游戲等都有成功之作。在這個(gè)大環(huán)境下,佛山公司成立了,公司老板美術(shù)出生,做個(gè)人站/專業(yè)網(wǎng)站近十年,之前一直在上海做公司,因?yàn)橛辛朔鹕胶献鞯臋C(jī)會(huì),獨(dú)身來到佛山,組建了新公司(后面上海公司就注銷了),上海公司之前主要積累在于flash動(dòng)畫平臺(tái)資源,在游戲開發(fā)方面也沒什么經(jīng)驗(yàn)。佛山公司準(zhǔn)備組建大概15人的研發(fā)團(tuán)隊(duì),開發(fā)5-8人,美術(shù)5-8人,老板任項(xiàng)目經(jīng)理兼策劃及美術(shù)總監(jiān),研發(fā)項(xiàng)目為Q版兒童類社區(qū)游戲(下面稱為A項(xiàng)目),預(yù)計(jì)研發(fā)時(shí)間為半年至一年。
入職這家公司有兩個(gè)值得提的原因,一是自己想離開廣州這座喧囂的城市,想到安靜的地方閉關(guān)修煉學(xué)習(xí);而這個(gè)公司在當(dāng)時(shí)從環(huán)境各方面來說都符合我的想法;二是有一個(gè)細(xì)節(jié),就是去面試,和面試官(老板)談完準(zhǔn)備離開的時(shí)候,他主動(dòng)給了來回車費(fèi),這個(gè)是我不曾想到的。這個(gè)細(xì)節(jié)讓我覺得公司老板是一個(gè)愿意分享的人、公司也是可以信賴的。雖然說換這個(gè)工作換了城市、要搬家,但當(dāng)時(shí)來說,自己沒有想到會(huì)在這里一呆就是4年,并且廣州離佛山也很近,自己并不需要下多大的決心去選擇這個(gè)公司和這份工作。
我是在公司成立一周后開始上班的,是公司的第一批員工,算是公司的“創(chuàng)業(yè)元老”。當(dāng)然,那時(shí)候沒有什么創(chuàng)業(yè)的概念,只是當(dāng)做一份工作,只是現(xiàn)在回過頭去看,四年做的事情,遇到的問題、和所付出的心血我覺得與自己創(chuàng)業(yè)并沒有太大區(qū)別。
我入職后一個(gè)月左右研發(fā)團(tuán)隊(duì)基本完善,工作陸續(xù)展開,一開始團(tuán)隊(duì)做一些簡(jiǎn)單的功能模塊和基礎(chǔ)功能點(diǎn),我主要負(fù)責(zé)模塊開發(fā),時(shí)間沒過多久,出現(xiàn)了一個(gè)偶然的機(jī)會(huì),把自己推上了準(zhǔn)組長(zhǎng)的位置,擔(dān)負(fù)起了主程和組長(zhǎng)的職責(zé),也讓自己有了從另一個(gè)角度去看待問題、處理問題的機(jī)會(huì),關(guān)注團(tuán)隊(duì)開發(fā)效率、關(guān)注整體。
A項(xiàng)目在逐步往前推進(jìn),不過現(xiàn)在想起來,似乎沒有特別明確的開發(fā)計(jì)劃和產(chǎn)品方向,因?yàn)檎麄€(gè)團(tuán)隊(duì)都沒有太多做游戲的經(jīng)驗(yàn),于是就照著市面上的同類型的成熟產(chǎn)品來做,依葫蘆畫瓢,覺得不好的地方加入我們的想法。以Q版兒童社區(qū)游戲?yàn)橹黝},展開功能,一路開發(fā)、一路摸索、一路修改。期間,調(diào)出了幾個(gè)同事進(jìn)行花園、牧場(chǎng)游戲以及一些休閑小游戲的開發(fā),想把它們整合進(jìn)游戲中去。同時(shí),公司又接了騰訊的一個(gè)休閑游戲外包項(xiàng)目,由我負(fù)責(zé)客戶端開發(fā),大概持續(xù)了2個(gè)多月。
自己負(fù)責(zé)騰訊外包那個(gè)項(xiàng)目在那時(shí)是從工作以來感到壓力最大的時(shí)候,時(shí)間緊、任務(wù)重,最主要的是遇到問題得全靠自己解決,沒人能幫自己。在那段時(shí)間,開創(chuàng)了晚上睡公司的歷史記錄。最終項(xiàng)目雖然有些bug和拖延,還是比較順利上線了,對(duì)方也給了比較高的評(píng)價(jià),也為后來和騰訊的一系列合作打下了基礎(chǔ)。經(jīng)過這個(gè)項(xiàng)目,自己在技術(shù)、做事方法、抗壓能力方面都有了提高。
整個(gè)團(tuán)隊(duì)就這樣的狀態(tài)做了大概7個(gè)月,時(shí)間來到了2010年春節(jié),此時(shí),市面上的兒童社區(qū)游戲比09年初已經(jīng)多出了很多,兒童頁游市場(chǎng)變成一片紅海,盈利狀況非常不樂觀,而我們的A游戲按計(jì)劃還需要好幾個(gè)月才能推出。春節(jié)過后,大概3月份的樣子,老板決定我們需要調(diào)整方向,改為回合制rpg游戲(因?yàn)檎{(diào)整特別大,這里就把調(diào)整后的游戲稱為B項(xiàng)目吧)。這個(gè)決定在當(dāng)時(shí)來看是無奈的、但是是符合市場(chǎng)需求的調(diào)整。整個(gè)團(tuán)隊(duì)就按照新目標(biāo)來開展工作了。
2010年初,公司又有一個(gè)機(jī)會(huì)和某個(gè)事業(yè)單位合作,把A項(xiàng)目改造成一個(gè)和世博會(huì)相關(guān)的、適合青少年玩的項(xiàng)目(暫成為A+項(xiàng)目),公司又把大部分精力和人力轉(zhuǎn)入到這個(gè)項(xiàng)目的研發(fā)中去了,我負(fù)責(zé)了這個(gè)項(xiàng)目的對(duì)外、對(duì)內(nèi)溝通的職責(zé)。4月底,A+項(xiàng)目上線,但經(jīng)歷了極其悲催的事情—-在在線人數(shù)很少的情況下出現(xiàn)了服務(wù)器宕機(jī),這件事在未來幾年在團(tuán)隊(duì)中都留下了“陰影”。A+項(xiàng)目需要我寫很多技術(shù)說明性的文檔和PPT演示文檔,那時(shí)似乎自己花在寫代碼上的時(shí)間不是很多,每天的事情很雜,寫文檔、溝通策劃、溝通工作安排等等,這個(gè)經(jīng)歷也一定程度上鍛煉了自己的文檔能力和處理問題的能力。
A+項(xiàng)目是一個(gè)合作性的非營(yíng)利性、階段性的項(xiàng)目,到6月份后基本就不需要怎么管了,公司全部精力重新回到B項(xiàng)目。B項(xiàng)目做的并不太順利,2010年的6月份距離09年初創(chuàng)公司時(shí)已經(jīng)過去1年,公司啟動(dòng)資金已經(jīng)用完,老板只能靠借錢發(fā)工資了,各方面壓力開始增大,加班也比較頻繁了。9月份,B項(xiàng)目基本可以測(cè)試體驗(yàn),10月份實(shí)現(xiàn)技術(shù)封測(cè)(不太記得是10月份還是11月份了)。那一年國(guó)慶,假期自己也沒有回老家,和老板及技術(shù)總監(jiān)一起呆在公司弄著游戲的事。產(chǎn)品一直在調(diào)整、修改,修Bug,與此同時(shí),公司也在尋求新一輪的融資,和很多機(jī)構(gòu)、個(gè)人、公司有接觸談判,當(dāng)然,這主要是老板做的事,只是作為同事,能感受到這種環(huán)境和壓力。
時(shí)間很快,又來到了2011年春節(jié),又一個(gè)轉(zhuǎn)折點(diǎn)快發(fā)生了。
2011年初,之前那個(gè)A+項(xiàng)目合作方提出新的需求,希望和我們合作繼續(xù)開發(fā)一款關(guān)于宣揚(yáng)低碳意識(shí)的游戲,(暫定為C游戲),于是我們繼續(xù)分出幾個(gè)同事對(duì)這個(gè)項(xiàng)目進(jìn)行開發(fā),我依舊擔(dān)任項(xiàng)目對(duì)內(nèi)外溝通的負(fù)責(zé)人。在這里值得說一下,合作方是一個(gè)政府較小的事業(yè)單位,和公司及老板有很多年合作的歷史。這類游戲項(xiàng)目主題受限制、沒有太多開發(fā)經(jīng)費(fèi)和盈利要求,我們也只是作為外包的態(tài)度去看待。
2011年春節(jié)放假前,團(tuán)隊(duì)拼全力在B游戲的完善上,希望發(fā)布一個(gè)比較穩(wěn)定、完善的版本。而此時(shí),市場(chǎng)上已經(jīng)發(fā)生悄然變化,回合制戰(zhàn)斗類產(chǎn)品已經(jīng)多的讓人眼花繚亂,其中還不乏高品質(zhì)、大推廣的游戲,甚至還出現(xiàn)了不少arpg。這樣的環(huán)境給我們帶來了嚴(yán)峻的考驗(yàn),一是我們覺得的我們自己的產(chǎn)品似乎沒有特別突出的賣點(diǎn)、二是我們?cè)谟脩簟⑶劳茝V方面沒有太多的資源和經(jīng)驗(yàn),更重要的是:老板層面尋求的游戲聯(lián)合運(yùn)營(yíng)和融資方面一直沒有有效的進(jìn)展,公司賬戶一直是負(fù)數(shù)狀態(tài)。春節(jié)放假期間,老板做了一個(gè)艱難的決定:決定假期后只少數(shù)幾個(gè)員工按計(jì)劃上班(我是其中一個(gè)),大部分員工延長(zhǎng)假期,待公司確定上班時(shí)間后再通知。而上班的幾個(gè)同事先重點(diǎn)研究、分析B項(xiàng)目的情況,針對(duì)項(xiàng)目存在的問題,有的放矢,確定未來半年這個(gè)項(xiàng)目的計(jì)劃。
計(jì)劃趕不上變化快,就在我們?cè)趯?duì)項(xiàng)目進(jìn)行整理的那段時(shí)間里,我們又有了一個(gè)合作的機(jī)會(huì),和國(guó)內(nèi)一互聯(lián)網(wǎng)巨頭(暫就稱為T公司)的游戲部門合作開發(fā)一款關(guān)于汽車的游戲,我們臨時(shí)做了比較詳細(xì)的準(zhǔn)備,產(chǎn)品方案、開發(fā)計(jì)劃,召開電話會(huì)議等,但由于一些原因最終沒有合作成功。不久,T公司之前和我們有過溝通的人為我們引薦了T公司的另外一個(gè)部門,準(zhǔn)備合作另外一個(gè)關(guān)于時(shí)尚購(gòu)物的項(xiàng)目(暫定為D項(xiàng)目)。對(duì)這個(gè)新項(xiàng)目我們非常期待,因?yàn)門公司有著特別巨大的用戶資源和平臺(tái),如果能合作成功,對(duì)我們來說,風(fēng)險(xiǎn)可以降到很低。我們積極的準(zhǔn)備產(chǎn)品方案和材料,希望能得到他們的認(rèn)可。和T公司的溝通大概持續(xù)了1個(gè)月時(shí)間,這段時(shí)間我們B項(xiàng)目和C項(xiàng)目的工作沒有停止,公司員工陸續(xù)回來上班。一方面我們繼續(xù)老項(xiàng)目的完善,另一方面我們?cè)诤蚑公司進(jìn)行D項(xiàng)目的溝通和準(zhǔn)備。3月底,D項(xiàng)目基本確定,和T公司合作開發(fā)。剛得知合作成功的消息時(shí),公司同事還是比較興奮的(特別是老板),大家都對(duì)這個(gè)項(xiàng)目充滿期待,當(dāng)然,也有擔(dān)憂、迷茫和疑問。(和T公司的合作,后面回過頭看來,其實(shí)主要還是以我們公司為主,對(duì)方只是在初期發(fā)表一些意見和看法,他們所承諾的幫助最終由于各種原因也沒有達(dá)到預(yù)定的目標(biāo))
D項(xiàng)目確定后,我們就把B項(xiàng)目徹底放棄了!從09年創(chuàng)立公司打算的A項(xiàng)目,再到把A改造成B項(xiàng)目,時(shí)間已經(jīng)過去近2年!而如今,因?yàn)楦鞣N原因,要把B項(xiàng)目放棄,這是何等的無奈和遺憾。過去近兩年的努力基本白費(fèi),大家心里都有些不甘。時(shí)至今日,每每說起這個(gè)項(xiàng)目,心里多少都還會(huì)惋惜。
我們對(duì)D項(xiàng)目做了了詳細(xì)的開發(fā)計(jì)劃,采用快速迭代開發(fā)、小步快跑的方式。開發(fā)時(shí)間準(zhǔn)備1個(gè)半月,然后上線。當(dāng)時(shí),在facebook上有一款同類的游戲,我們以它為原型,進(jìn)行修改調(diào)整符合我們本土的風(fēng)格和玩法(后來,我們又做了很大的玩法上的創(chuàng)新和完善)。我們加班加點(diǎn)的趕工,晚上也在公司,假期也基本都在公司,遇到事情處理事情、遇到問題解決問題,最終通過團(tuán)隊(duì)的努力,6月份完成了上線內(nèi)測(cè),8月份登錄空間、9月初開始收費(fèi),游戲各方面的數(shù)據(jù)都表現(xiàn)不錯(cuò)。
那時(shí),團(tuán)隊(duì)也迎來了一次較大調(diào)整,陸續(xù)有同事離開,一方面工作壓力巨大,另一方面公司財(cái)務(wù)長(zhǎng)期得不到改善,用“苦”和“累”這些詞語已經(jīng)很難表達(dá)完自己的感受了。很多人對(duì)公司的未來、項(xiàng)目的未來、自己的未來充滿了疑惑、迷茫,對(duì)是否堅(jiān)持產(chǎn)生了動(dòng)搖。值得一說的是,在那次團(tuán)隊(duì)變化過后,之后的兩年里,團(tuán)隊(duì)就基本沒有大變化了,所以我們現(xiàn)在的核心團(tuán)隊(duì)都是一起打拼了4年的同事,人數(shù)少、效率高,溝通簡(jiǎn)單、直接、高效。
D項(xiàng)目上線后,有了收入,相對(duì)就平穩(wěn)了。公司主要工作就是收集玩家需求,開發(fā)新功能上線。差不多一年多的時(shí)間(大概持續(xù)到2012年的12月份),我們一直在通過各種方式增加用戶、增加留存,提高付費(fèi)滲透率。2011年4月到2012年12月期間,我們還上線了C項(xiàng)目,以及為T公司的其他部門開發(fā)了外包項(xiàng)目及其他合作的小項(xiàng)目。因?yàn)闀r(shí)間不是很長(zhǎng),也不是公司主要方向,在這里就不詳細(xì)介紹了。
D項(xiàng)目的開發(fā)過程非常艱苦,最明顯缺的就是開發(fā)人員,這么大的一個(gè)游戲項(xiàng)目,包我就只有2個(gè)客戶端開發(fā)人員、一個(gè)半服務(wù)端開發(fā)人員(為什么算半個(gè)是因?yàn)榍捌谟?個(gè),后期只有1個(gè)了),沒有專職測(cè)試,老板任項(xiàng)目經(jīng)理兼美術(shù)總監(jiān)兼策劃兼商務(wù)。所有人都是在高壓力、同時(shí)又是疲憊的狀態(tài)下工作。自己更是不僅要寫程序,關(guān)注團(tuán)隊(duì),很多時(shí)候還需要兼任客服、以及一些過往項(xiàng)目的對(duì)外溝通。自己不知有多少個(gè)日夜,凌晨、甚至通宵還在寫代碼、修Bug,新功能剛剛開發(fā)完就要趕著上線,然后無窮的Bug和錯(cuò)誤、甚至低級(jí)的錯(cuò)誤。很多問題是由于時(shí)間匆忙、工作流程、人手有限等各方面的原因?qū)е碌摹W约耗菚r(shí)也承受著巨大的`壓力和遭受了很多委屈。
值得欣喜的是D項(xiàng)目可以算作一個(gè)成功的項(xiàng)目。項(xiàng)目維持在20-50萬左右的日活躍,每個(gè)月有幾十萬的流水(有幾個(gè)月快接近百萬),在如此激烈的競(jìng)爭(zhēng)環(huán)境中起得這樣的成績(jī)也算是對(duì)我們辛苦付出的一個(gè)匯報(bào),值得我們這種小團(tuán)隊(duì)值得高興的事情了。因此在2012年春節(jié),公司首次派發(fā)獎(jiǎng)品:每人一臺(tái)Ipad,這也是自己工作以來首次獲得的大價(jià)值獎(jiǎng)品/獎(jiǎng)金。但從公司層面來說,從2009年6月到2012年12月,三年半時(shí)間,依舊還在貧困線上徘徊,依舊還有很長(zhǎng)的路要走,依舊任重而道遠(yuǎn)。
2012年11月份后,D項(xiàng)目活躍人數(shù)開始緩慢下降,收入基本穩(wěn)定但呈下降趨勢(shì)。做了一些調(diào)整和活動(dòng)但效果不明顯,我們開始把人力資源轉(zhuǎn)向新項(xiàng)目的開發(fā)了。關(guān)于新項(xiàng)目,本文不做詳細(xì)介紹(留著下一個(gè)6年的回憶錄里寫),開發(fā)了大半年,時(shí)不時(shí)被暫停轉(zhuǎn)去做其他事情,項(xiàng)目進(jìn)展基本順利,預(yù)計(jì)今年6月份內(nèi)測(cè)。
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過去的一年,軟件研發(fā)部團(tuán)結(jié)協(xié)作,以及在公司這充滿奮斗的環(huán)境下,我以嚴(yán)肅認(rèn)真的工作態(tài)度和百折不饒的精神,努力的完成了公司的各項(xiàng)工作,在軟件研發(fā)、團(tuán)隊(duì)協(xié)作和個(gè)人成長(zhǎng)上也取得了一定的成績(jī)。在公司一年的工作已經(jīng)結(jié)束,特向公司總結(jié)匯報(bào)如下:
一、軟件研發(fā)
根據(jù)公司的安排,項(xiàng)目的需要。在自身的努力、伍經(jīng)理的幫組,團(tuán)隊(duì)的合作下,克服重重技術(shù)困難,增長(zhǎng)了工作經(jīng)驗(yàn),收獲豐盈:
1、asp.net 開發(fā)
以前我在其他公司也做過一些開發(fā),但是底層和架構(gòu)與頁面樣式我都是沒有涉及到的。通過這一年在本公司的的這些項(xiàng)目程序中的鍛煉,我成長(zhǎng)了,我學(xué)會(huì)了很多很多。
首先,面向?qū)ο笳Z言的收獲。對(duì)于當(dāng)前編程的主流思想是對(duì)象,任何事物都可以用對(duì)象來表示。以前理解這些話很費(fèi)解都是從表面上理解,沒有從深入的體會(huì),通過這次asp.net項(xiàng)目的深入,不管是數(shù)據(jù)還是外部一些條件我們都可以抽象成對(duì)象,都可以用對(duì)象來表示,具體可以用語言中的類方等。asp.net如此,c#如此java也同樣如此。
其次,具備獨(dú)立完成vb.net知識(shí)方面的能力。以前沒有做過vb的東西,加上這次深入的做,這次涉及到的領(lǐng)域也非常廣,常用的重要的都有涉及,并且還補(bǔ)充xml,javascript實(shí)際操作中空白的部分。通過這一年的開發(fā),在.net 方面我能勝任這方面的工作,能獨(dú)立完成這方面的工作。
再次,c#方面存在一些不足。LocALhOST通過c#這次軟件的開發(fā),也發(fā)現(xiàn)自己的不足,如基礎(chǔ)知識(shí)掌握不牢,缺乏編程整體思想。這些都是需要在工作中完善和改進(jìn)的。
2、數(shù)據(jù)庫開發(fā)
數(shù)據(jù)庫是伴隨著項(xiàng)目以來用的最多最平凡的技術(shù)。以前對(duì)數(shù)據(jù)庫只是會(huì)一些簡(jiǎn)單常用的操作,經(jīng)過這一年項(xiàng)目的實(shí)戰(zhàn),對(duì)數(shù)據(jù)庫的操作增加了一些豐富的經(jīng)驗(yàn)。為以后的工作和經(jīng)驗(yàn)的積累都奠定了堅(jiān)實(shí)的基礎(chǔ)。同時(shí)在項(xiàng)目中還用到了oracel與 access數(shù)據(jù)庫,這是我最大的收獲。
優(yōu)點(diǎn):能熟練的運(yùn)用數(shù)據(jù)庫技術(shù)進(jìn)行開發(fā)。 特別是對(duì)sql數(shù)據(jù)庫的操作,經(jīng)過這么長(zhǎng)時(shí)間的積累,基本上能合理的設(shè)計(jì)和新建數(shù)據(jù)庫,同時(shí)在數(shù)據(jù)結(jié)構(gòu)上也加強(qiáng)了對(duì)數(shù)據(jù)庫的理解。通過項(xiàng)目的實(shí)踐現(xiàn)在能熟練使用和編寫多種sql語句。還掌握了一些關(guān)于數(shù)據(jù)庫優(yōu)化sql語句優(yōu)化的方法,能進(jìn)行一些簡(jiǎn)單的優(yōu)化。
缺點(diǎn):數(shù)據(jù)是一門比較先進(jìn)的技術(shù),并不是你會(huì)寫一些sql語句,能建幾個(gè)數(shù)據(jù)庫你就是數(shù)據(jù)庫工程師。要成為一個(gè)好的數(shù)據(jù)庫管理員是要經(jīng)過長(zhǎng)時(shí)間的工作積累。針對(duì)自己的不足,
在以后的工作和學(xué)習(xí)中多接觸,多運(yùn)用新的知識(shí)點(diǎn)。充實(shí)自己的經(jīng)驗(yàn)和知識(shí)儲(chǔ)備。
二、團(tuán)隊(duì)協(xié)作
上面的成功與收獲,除了自身努力外,以及公司的支持。是這個(gè)團(tuán)隊(duì)鑄造了我。我們這個(gè)團(tuán)隊(duì)也是因?yàn)橛辛宋覀冞@些拼搏協(xié)作的隊(duì)員,使得它成為一個(gè)具有務(wù)實(shí)、拼搏、創(chuàng)新精神的團(tuán)隊(duì)。我與軟件研發(fā)小組是一個(gè)整體,這里的團(tuán)隊(duì)總結(jié)也就是我在這個(gè)團(tuán)隊(duì)中的收獲。
務(wù)實(shí):公司下發(fā)的任務(wù),下發(fā)的工作,件件都是用心去做的。我們這個(gè)團(tuán)隊(duì)中沒有一個(gè)人在工作的時(shí)候做了工作以外的事情,都是實(shí)實(shí)在在的做跟工作相關(guān)對(duì)公司有益的事情。相信在伍經(jīng)理的帶領(lǐng)下現(xiàn)在是這樣,以后同樣也是這樣。
拼搏:公司給的每一個(gè)任務(wù)不管它多難,如果工作沒有完成我們會(huì)晚上加班,也要盡可能的完成當(dāng)天的工作。如果工作實(shí)在忙,為了趕進(jìn)度我們放棄周末休息時(shí)間也要盡可能的使項(xiàng)目提前。
創(chuàng)新:現(xiàn)在我們開始項(xiàng)目的時(shí)候都會(huì)進(jìn)行研討,一般都會(huì)進(jìn)行一個(gè)效率和邏輯的分析與討論,保證程序正確的前提盡可能的提高程序的效率。
互助:我們小組內(nèi)只要任何一個(gè)人出現(xiàn)技術(shù)或其它的問題,我們都會(huì)彼此都會(huì)盡可能的去幫助他。不會(huì)因?yàn)槟骋粋€(gè)人而拖住整個(gè)項(xiàng)目滯后。
交流:我們?cè)陧?xiàng)目中會(huì)及時(shí)溝通自己的收獲,特別是一些針對(duì)性的技術(shù)問題。這樣可以省了很多重復(fù)研究的時(shí)間,這是一筆很可觀的時(shí)間。
在交流中只要我會(huì)的,我懂的,我不會(huì)去吝嗇。我會(huì)積極的去與你交流,我的團(tuán)隊(duì)名言“人強(qiáng)團(tuán)則強(qiáng),人弱團(tuán)則削”。
三、個(gè)人成長(zhǎng)
通過公司這快一年的鍛煉與學(xué)習(xí)我真的進(jìn)步了很多,不管從技術(shù)上還是做事上,都不像以前那樣了。我在公司學(xué)到的懂得的使我飛速成長(zhǎng)。
技術(shù)上:不管從語言上還是做事的邏輯上都得到了很大的提高?,F(xiàn)在在軟件小組里面自己能獨(dú)立完成一部分工作,承擔(dān)自己的責(zé)任。
[程序員述職報(bào)告ppt]
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述職報(bào)告就是任職者陳述自己任職情況,評(píng)議自己任職能力,接受上級(jí)領(lǐng)導(dǎo)考核和群眾監(jiān)督的一種應(yīng)用文,具有匯報(bào)性、總結(jié)性和理論性的特點(diǎn)。下面是愛匯網(wǎng)小編為大家整理的述職報(bào)告ppt范文,供大家閱讀!
我是xx年xx月?lián)慰偛棉k副主任職務(wù)的,主要負(fù)責(zé)公司行政管理方面的工作,
兩年多來,我本著“盡職盡責(zé)盡心盡力”的宗旨,力爭(zhēng)做好應(yīng)該做的每一件事。下面,我就自己任職以來所做的工作做以下匯報(bào),請(qǐng)各位領(lǐng)導(dǎo)評(píng)議。
一、做好公司日常行政管理工作,保證公司工作正常運(yùn)行
1、精心核算,控制成本,保障公司辦公用品、公關(guān)及會(huì)議用禮品等物品的正常供應(yīng)。
其中:為嚴(yán)格控制成本預(yù)算,辦公用品等低值易耗品、耗材每月平均采購(gòu)5次;辦公用品、IP卡月均發(fā)放180余次,即每天公司員工要到總裁辦領(lǐng)取辦公用品6次。
2、認(rèn)真管理固定資產(chǎn)。隨時(shí)對(duì)辦公、通訊設(shè)備等固定資產(chǎn)進(jìn)行登記、保管、借用和維護(hù)。
3、 保證文件往來暢通,規(guī)范文件的存檔制度。公司內(nèi)部、與研究院之間的收文、發(fā)文、傳閱、擬辦、印發(fā)、通知、催辦、簽報(bào)、歸檔,基本做到隨到隨辦,及時(shí)歸檔。完成了向院上交20XX年公司檔案大綱整理工作;20XX、20XX年公司內(nèi)部、院發(fā)文件的匯總收集工作。
4、 嚴(yán)格印章管理和介紹信的開具。公章月平均用印60余次;介紹信、證明信月均開具近30次。每次用印,開取介紹信、證明信都認(rèn)真審核,做有登記。
5、規(guī)范公司車輛管理,保證公司領(lǐng)導(dǎo)活動(dòng)用車的前提下的其他業(yè)務(wù)部門用車的調(diào)度與安排。同時(shí),包括領(lǐng)導(dǎo)車輛出入大廈及部機(jī)關(guān)、停車證件辦理與換發(fā),與車輛相關(guān)的例行保險(xiǎn)、保養(yǎng)、年檢、養(yǎng)路費(fèi)、車船稅、維修等費(fèi)用的請(qǐng)款與銷帳。
6、認(rèn)真做好接待、來訪工作,包括總裁辦對(duì)外、對(duì)內(nèi)、研究院電話咨詢、接聽和辦理,日常部門與領(lǐng)導(dǎo)訪客的來訪、接待與安排。
7、健全值班制度,做好防火防盜安全工作。負(fù)責(zé)安排公司日常中午、晚間與節(jié)假日的值班,與保安人員合作檢查、清除公司安全隱患。
8、負(fù)責(zé)公司領(lǐng)導(dǎo)召集的會(huì)議的安排與通知。
9、管理前臺(tái)日常辦公事務(wù),如新員工出入證件制作、指紋錄入、工位牌制作、國(guó)際國(guó)內(nèi)市內(nèi)快遞、名片印制、復(fù)印、飲用水、訂票、信件等統(tǒng)一收發(fā)。其中:市內(nèi)、國(guó)內(nèi)、國(guó)際快遞月均發(fā)送310余件,即每天要發(fā)送10余件;預(yù)訂飛機(jī)票、火車票月均近30次;制作名片月均近40次;復(fù)印月均印制10000余張;飲用水月均更換80余桶。
10、安排網(wǎng)管員日常辦公事務(wù)。包括公司及兄弟單位的計(jì)算機(jī)及網(wǎng)絡(luò)維護(hù)、公司及事業(yè)部會(huì)議活動(dòng)現(xiàn)場(chǎng)設(shè)備監(jiān)控。
二、加強(qiáng)總裁辦行政管理制度建設(shè)
1、完善總裁辦行政管理制度。
20xx年6-7月,配合公司《員工手冊(cè)》的重新修訂,在完善原有行政管理制度基礎(chǔ)上制定了會(huì)議制度、公章及介紹信的管理規(guī)定、辦公用品及低值易耗品的管理規(guī)定、公司客戶小禮品管理規(guī)定、文件(檔案)管理規(guī)定、公司通訊、電腦設(shè)備等辦公設(shè)備的管理規(guī)定、辦公區(qū)域清潔衛(wèi)生管理辦法、前臺(tái)管理規(guī)定、公司安全消防管理制度、吸煙管理規(guī)定、文明吸煙安全協(xié)議等十余項(xiàng)行政管理制度。
2、配合公司制度,制定《關(guān)于公司禮品的制作、購(gòu)買與發(fā)放的相關(guān)規(guī)定》,對(duì)公司各部門會(huì)議及相關(guān)禮品訂制進(jìn)行監(jiān)督與管理。
3、規(guī)范公司辦公會(huì)議制度,協(xié)助公司領(lǐng)導(dǎo)組織并召集公司領(lǐng)導(dǎo)辦公例會(huì),促進(jìn)公司有關(guān)業(yè)務(wù)的完成。
三、完成公司有關(guān)專項(xiàng)工作
1、證照的年檢、變更工作。辦理20xx-20xx年的公司營(yíng)業(yè)執(zhí)照、組織機(jī)構(gòu)代碼證書、高新技術(shù)企業(yè)證書、國(guó)有資產(chǎn)產(chǎn)權(quán)證書、赴港澳商務(wù)簽注備案年度登記冊(cè)等有關(guān)登記、注冊(cè)、年檢、變更、復(fù)核等工作;完成了20xx、20xx年的涉外調(diào)查資格證書年檢工作;配合公司領(lǐng)導(dǎo)協(xié)調(diào)及組織財(cái)務(wù)部及有關(guān)職能部門對(duì)20xx、20xx年的昌平科技園區(qū)注冊(cè)地及稅務(wù)檢查進(jìn)行準(zhǔn)備工作。
2、公司的上市工作。20xx年年底公司上市期間配合與協(xié)調(diào)上市小組、院綜合協(xié)調(diào)處做上市前的準(zhǔn)備工作:A、資料的協(xié)調(diào)與準(zhǔn)備工作:準(zhǔn)備并完成香港盛德律師事務(wù)所急需的部分有關(guān)驗(yàn)證文件;完成確認(rèn)函、授權(quán)委托書的在院里的蓋章、簽字等;B、順利辦理完畢有關(guān)赴港上市10余位領(lǐng)導(dǎo)的港澳通行證的簽注、新加坡簽證;C、12月6日前13批赴港人員的赴港機(jī)票與外幣兌換工作;D、13批人員在抵港前后在證件、機(jī)票、名片、接待聯(lián)系、時(shí)間安排變化安排與通知、國(guó)際漫游辦理與開通等;E、落實(shí)參加上市掛牌儀式、慶功晚宴(赴香港)嘉賓的邀請(qǐng)、名片制作、證件核對(duì)及機(jī)票預(yù)訂等等準(zhǔn)備工作;F、落實(shí)上市答謝酒會(huì)院領(lǐng)導(dǎo)、院機(jī)關(guān)各處室領(lǐng)導(dǎo)及其他嘉賓等50名人員的邀請(qǐng)、領(lǐng)導(dǎo)司機(jī)的接待等工作。
3、公司員工集體慶祝生日活動(dòng)負(fù)責(zé)人之一,負(fù)責(zé)生日禮品的選購(gòu)、人員召集等。
四、配合公司重大活動(dòng),做好會(huì)議后勤保障工作
1、公司領(lǐng)導(dǎo)及相關(guān)人員外事出訪證件的辦理及相關(guān)后勤保障工作。在20xx中國(guó)IT市場(chǎng)趨勢(shì)論壇會(huì)(香港)、20xx香港新加坡上市路演、香港掛牌上市、20xx中國(guó)IT市場(chǎng)趨勢(shì)論壇會(huì)(香港,辦證后因非典未能成行)、20xx20xx兩岸信息產(chǎn)業(yè)交流研討會(huì)(臺(tái)灣)、20xx中國(guó)IT市場(chǎng)趨勢(shì)論壇會(huì)(香港)等赴外活動(dòng)中,即20xx年4月——20xx年5月間共辦理與換發(fā)港澳通行證件50余本、簽注60余次,護(hù)照及簽證辦理10余次;兌換外幣10余次、赴臺(tái)證件5本,
2、公司年會(huì)系列的會(huì)議后勤保障工作。中國(guó)IT市場(chǎng)年會(huì)、中國(guó)通信市場(chǎng)年會(huì)、中國(guó)IT服務(wù)年會(huì)、中國(guó)IT用戶年會(huì)、中國(guó)信息產(chǎn)業(yè)經(jīng)濟(jì)年會(huì)等年會(huì)的有關(guān)領(lǐng)導(dǎo)邀請(qǐng)與請(qǐng)柬發(fā)放、到會(huì)確認(rèn);桌簽制作;獲獎(jiǎng)企業(yè)獎(jiǎng)牌選購(gòu)與制作;車輛調(diào)度;簽到用品采購(gòu);抽獎(jiǎng)禮品定制與采購(gòu);部分貴賓與貴賓司機(jī)接待與迎送等。
3、公司級(jí)會(huì)議的會(huì)務(wù)工作籌備、分工與協(xié)調(diào)工作。如20xx—20xx年于龍泉賓館、20xx—20xx年于懷柔解放軍總裝備部指揮技術(shù)學(xué)院招待所、20xx—20xx年于龍泉賓館舉行的年度工作總結(jié)會(huì);20xx年8月于懷柔、20xx年于平谷育新苑賓館召開的半年度工作總結(jié)會(huì);20XX年于天龍?jiān)炊燃俅迮e行的公司一季度工作總結(jié)暨二季度工作匯報(bào)。
4、 配合人力資源部新員工培訓(xùn)工作。20xx年6月、20xx年4月代表總裁辦為新員工做《總裁辦的管理職能》培訓(xùn)。
五、密切配合財(cái)務(wù)部門做好行政費(fèi)用管理
1、總裁辦月度行政管理費(fèi)用、公司領(lǐng)導(dǎo)三費(fèi)支出預(yù)算制定。
2、總裁辦相關(guān)辦公開支費(fèi)用(各項(xiàng)物業(yè)管理費(fèi)、公司領(lǐng)導(dǎo)手機(jī)費(fèi)、飲用水、辦公復(fù)印、IP卡、名片印制、市內(nèi)國(guó)內(nèi)國(guó)際快遞、辦公用品、電腦復(fù)印機(jī)耗材、綠植租擺等、公司車輛汽油費(fèi)、汽車維修、保養(yǎng)等)的月度結(jié)算、借款與銷帳事宜。
3、總裁辦行政工作人員的日常三費(fèi)報(bào)銷匯總、簽批與發(fā)放。
4、公司領(lǐng)導(dǎo)日常三費(fèi)的匯總、整理、簽批、報(bào)銷與發(fā)放;公司領(lǐng)導(dǎo)手機(jī)費(fèi)的繳納、差旅、客戶招待的請(qǐng)款、結(jié)帳與銷帳。
5、公司各部門日常辦公支出費(fèi)用的月度分?jǐn)偣ぷ鳎渲邪ǎ喝粘nI(lǐng)用的電話費(fèi)、名片、IP卡、禮品、快遞、辦公用品、復(fù)印等費(fèi)用的匯總、分?jǐn)偂?/p>
6、在中心財(cái)務(wù)指導(dǎo)下,與公司財(cái)務(wù)一起完成公司半年度、年度固定資產(chǎn)的清理工作。
六、及時(shí)完成公司領(lǐng)導(dǎo)交辦的臨時(shí)、特別的任務(wù)
1、 負(fù)責(zé)安排、聯(lián)絡(luò)、協(xié)調(diào)與落實(shí)副院長(zhǎng)的日常出席的活動(dòng)和會(huì)議。
2、 其他公司領(lǐng)導(dǎo)交辦的臨時(shí)任務(wù):如訂餐安排、加班訂餐、結(jié)帳、差旅費(fèi)借款與銷賬、報(bào)銷票據(jù)整理、辦公用品添置、臨時(shí)會(huì)議人員召集等。
七、做好與上下級(jí)單位的協(xié)調(diào)工作
1、認(rèn)真做好研究院的布置安排的各項(xiàng)工作。作為研究院“賽迪大廈餐廳服務(wù)監(jiān)委會(huì)”委員履行職責(zé),參加每月一次的評(píng)議監(jiān)督工作會(huì)議,等等。
2、加強(qiáng)與公司子單位的聯(lián)絡(luò)與溝通。如與數(shù)據(jù)公司、呼叫公司、營(yíng)銷公關(guān)公司、展覽公司等單位的聯(lián)絡(luò)、會(huì)議召集,以及公司領(lǐng)導(dǎo)交辦的各項(xiàng)工作。
3、協(xié)助公司領(lǐng)導(dǎo)協(xié)調(diào)與公司各部門、下屬公司、院機(jī)關(guān)各部門的工作聯(lián)系。
八、小結(jié)
任職兩年來,做了不少具體的工作,但仍然有許多需要不斷的改進(jìn)和完善的地方,我一直在努力,并且力求做好。這表現(xiàn)主要是:要進(jìn)一步加強(qiáng)行政管理工作的計(jì)劃性、系統(tǒng)性、科學(xué)性,提高綜合分析、解決問題的能力;在完成領(lǐng)導(dǎo)交辦的任務(wù)的基礎(chǔ)上,發(fā)揮總裁辦參謀助手作用;繼續(xù)加強(qiáng)總裁辦業(yè)務(wù)知識(shí)的學(xué)習(xí),進(jìn)一步提高寫作水平。
總裁辦的行政管理工作,看似是比較日?,嵥?、不起眼的工作,但它的重要性是不言而喻的。兩年來的工作,我感到既充實(shí),又欣慰。作為總裁辦的負(fù)責(zé)人之一,我沒有什么謀求利益和享受待遇的權(quán)力,有的是承擔(dān)責(zé)任、帶頭工作的義務(wù)。既要事無巨細(xì)、認(rèn)真做好具體的工作,還要進(jìn)行宏觀的管理。在平時(shí)的工作中,對(duì)領(lǐng)導(dǎo)交辦的工作,我從不討價(jià)還價(jià),保質(zhì)保量完成;對(duì)自己分內(nèi)的工作也能積極對(duì)待,努力完成,做到既不越位,又要到位。在同總裁辦其他幾位同志的工作協(xié)調(diào)上,做到互相了解、真誠(chéng)相待、互幫互學(xué),建立了友誼,也獲得了許多有益的啟示。
兩年來,總裁辦的行政工作得到了領(lǐng)導(dǎo)和周圍同事們的認(rèn)可,20XX年、20XX年兩年我被評(píng)為公司年度優(yōu)秀員工,我深知榮譽(yù)的背后有我們總裁辦各位同仁的共同努力和辛勤的汗水。今后,我仍然會(huì)以平常之心對(duì)待不平常的事,勇于進(jìn)取,一如既往地做好每一件事情。
尊敬的領(lǐng)導(dǎo)、同志們:
大家好!
我是20xx年x月被評(píng)聘為中學(xué)二級(jí)教師的,至今已有6年時(shí)間了。現(xiàn)在將我自擔(dān)任中學(xué)二級(jí)教師以來的各方面工作情況作如下的述職。
一、思想品德。
我一直以來思想上積極上進(jìn),政治上立場(chǎng)堅(jiān)定。能認(rèn)真學(xué)習(xí)并擁護(hù)黨的各項(xiàng)路線方針政策,自覺遵守國(guó)家的各項(xiàng)政策法令,忠誠(chéng)黨和人民的教育事業(yè),注意加強(qiáng)師德修養(yǎng),處處為人師表,事事做學(xué)生的表率,有強(qiáng)烈的事業(yè)心和高度的工作責(zé)任感,愛崗敬業(yè),樂于為山區(qū)教育事業(yè)分紅險(xiǎn)自己全部的光和熱。
二、業(yè)務(wù)能力。
我于20XX年7月畢業(yè)于邯鄲師范專科學(xué)校,同年9月參加教學(xué)工作。一直在磁山中學(xué)任教英語并擔(dān)任班主任到04年。從20XX年下學(xué)期開始,為了響應(yīng)領(lǐng)導(dǎo)號(hào)召,服從領(lǐng)導(dǎo)安排,勇挑重?fù)?dān)開始跨年級(jí)教學(xué)至09年上學(xué)期。并連續(xù)多年送畢業(yè)班,成績(jī)優(yōu)秀。且擔(dān)任初中部英語教研組長(zhǎng)。20XX年3月隨學(xué)校并入武安市第六中學(xué)任教。為了更快的提高自己教育教學(xué)工作的能力水平,以適應(yīng)于當(dāng)前教育形式飛速發(fā)展的要求, 20XX年7月報(bào)考河北大學(xué)外語專業(yè)并與20XX年7月本科畢業(yè)。同時(shí)還積極參加各級(jí)各類的繼續(xù)教育,如“計(jì)算機(jī)考試”、“創(chuàng)新考試”、等并取得優(yōu)異成績(jī)。
三、上班出勤。
我自參加工作以來至今一直都嚴(yán)于律己,以工作為重,能夠以校為家,從不遲到和早退,也沒有曠班現(xiàn)象,積極參加上級(jí)和學(xué)校組織的.各種學(xué)習(xí)活動(dòng)以求全面提高自己。
四、所取成績(jī)。
自擔(dān)任中學(xué)英語二級(jí)教師職務(wù)以來,我積極進(jìn)取,勤奮工作,為教書育人所付出的心血和汗水也得到了領(lǐng)導(dǎo)、學(xué)生和家長(zhǎng)的認(rèn)可。連續(xù)多年在磁山鎮(zhèn)統(tǒng)考中成績(jī)名列前茅。20XX年所擔(dān)任的班級(jí)初二英語獲全鎮(zhèn)排名第二,初三英語在中考中獲全市鄉(xiāng)鎮(zhèn)系列第一名;在該年度武安市英語教研會(huì)上代表磁山鎮(zhèn)介紹教學(xué)經(jīng)驗(yàn)并獲一致好評(píng)。09年初二英語成績(jī)獲全鎮(zhèn)第四,初三英語在中考中獲全市鄉(xiāng)鎮(zhèn)系列前十名。并獲磁山鎮(zhèn)政府頒發(fā)的“優(yōu)秀教師”證書。作為教研組長(zhǎng),能夠組織我校全體英語教師有序的開展聽評(píng)課等教研活動(dòng)且能夠協(xié)調(diào)全體英語教師積極合作,互幫互助,共同進(jìn)步,使我校英語成績(jī)穩(wěn)步上升。20XX年被評(píng)為優(yōu)秀等級(jí)并獲嘉獎(jiǎng)。同時(shí)我發(fā)表了兩篇邯鄲市級(jí)論文,一篇國(guó)家級(jí)論文。
展望未來,我深深地感受到教書育人的擔(dān)子之重,但我有決心、信心努力克服工作上的困難,揚(yáng)長(zhǎng)避短、戒驕戒躁,更加勤奮的工作,力爭(zhēng)把教書育人的工作做到更上一層樓。
綜上所述,我認(rèn)為完全符合申請(qǐng)中學(xué)英語一級(jí)教師職務(wù)的條件和資格,請(qǐng)領(lǐng)導(dǎo)給予評(píng)審。
各位領(lǐng)導(dǎo)、同志們:
今年,在鄉(xiāng)黨委、政府的正確領(lǐng)導(dǎo)下,在同志們的通力協(xié)作下,我所分管的各項(xiàng)工作都取得了不同程度的進(jìn)步。下面,我就自己全年的工作、學(xué)習(xí)、思想向各位領(lǐng)導(dǎo)和同志們作以匯報(bào):
一、工作方面,嚴(yán)以律己,任何時(shí)候都牢記工作第一。
一年來,作為一名副職領(lǐng)導(dǎo),本人牢記并嚴(yán)格履行崗位職責(zé),以實(shí)際工作配合好正職工作,保證各項(xiàng)工作順利開展和完成。
(一)市容環(huán)衛(wèi)、環(huán)保工作方面。根據(jù)我鄉(xiāng)實(shí)際情況,探索出了一條務(wù)實(shí),見成效的管理方法。轄區(qū)街道通過承包,從而把環(huán)衛(wèi)工作的重點(diǎn)轉(zhuǎn)到監(jiān)督管理、收費(fèi)上;各村衛(wèi)生實(shí)行集中檢查與通報(bào),加大督促和支持力度,促使全鄉(xiāng)環(huán)境衛(wèi)生收到了較好的成效。深入開展愛國(guó)衛(wèi)生活動(dòng),抓住全市幾次集中行動(dòng)進(jìn)行“雙滅”。另一方面,早動(dòng)手,早安排,積極與區(qū)環(huán)保局密切配合,全年拆并、改造小鍋爐53臺(tái),超額完成了區(qū)政府今年下達(dá)給我鄉(xiāng)的鍋爐拆并改造任務(wù)。
(二)民政工作。緊密圍繞弱勢(shì)群體開展救助扶貧工作,對(duì)全鄉(xiāng)貧困人口進(jìn)行摸查登記,對(duì)25戶特困家庭進(jìn)行重點(diǎn)扶助,全年救助支出金額達(dá)3.9萬元。進(jìn)一步加殯葬管理工作,破除喪葬陋俗,提倡文明節(jié)儉辦喪事。積極協(xié)同鄉(xiāng)人武組織開展雙擁工作,通過在“八一”建軍節(jié)等節(jié)日對(duì)轄區(qū)軍屬、退伍軍人進(jìn)行慰問、召開座談會(huì)等形式,營(yíng)造擁軍擁屬的良好社會(huì)氛圍。
(三)計(jì)劃生育工作。繼續(xù)堅(jiān)持“三為主”的方針,穩(wěn)定低生育水平,積極落實(shí)計(jì)劃生育家庭獎(jiǎng)勵(lì)優(yōu)惠政策,今年我鄉(xiāng)共為20戶計(jì)劃生育家庭進(jìn)行了獎(jiǎng)勵(lì),獎(jiǎng)勵(lì)金額4萬元。同時(shí),繼續(xù)加強(qiáng)領(lǐng)導(dǎo),深入宣傳,齊抓共管流動(dòng)人口計(jì)劃生育,強(qiáng)化計(jì)生干部的責(zé)任感。
(四)衛(wèi)生防疫、健康教育、婦幼保健工作。切實(shí)加強(qiáng)領(lǐng)導(dǎo)管理,形成了以鄉(xiāng)衛(wèi)生院為中心,以各村衛(wèi)生室為點(diǎn),以點(diǎn)帶面,不斷完善我鄉(xiāng)衛(wèi)生防疫的體系。加大了對(duì)各村衛(wèi)生室的投入,全年完成了兩輪消滅脊髓灰質(zhì)炎防疫,目前正在對(duì)全鄉(xiāng)適齡兒童進(jìn)行麻疹強(qiáng)化免疫的接種。
(五)勞動(dòng)和社會(huì)保障工作。建立健全了鄉(xiāng)、村兩級(jí)組織機(jī)構(gòu),建立起了勞動(dòng)和社會(huì)保障工作檔案,積極協(xié)調(diào)有關(guān)部門,加大對(duì)農(nóng)村富余勞動(dòng)力再就業(yè)的培訓(xùn)和引導(dǎo),完成了區(qū)政府今年下達(dá)給我鄉(xiāng)的就業(yè)和職業(yè)培訓(xùn)的目標(biāo)任務(wù)。同時(shí)也把“雙清”工作列為重點(diǎn)工作,對(duì)拖欠農(nóng)民工工資和建設(shè)工程款,在職責(zé)范圍內(nèi),進(jìn)行協(xié)調(diào)和追繳。
(六)文化教育工作。今年,我們通過組織機(jī)關(guān)干部參加區(qū)春季運(yùn)動(dòng)會(huì),為鄉(xiāng)圖書室新添120余本新書,營(yíng)造團(tuán)結(jié)、向上的機(jī)關(guān)氛圍。同時(shí),由鄉(xiāng)文化站在全鄉(xiāng)組織舉辦農(nóng)民趣味運(yùn)動(dòng)會(huì)、文藝表演、放映愛國(guó)影片,受到了群眾歡迎。
(七)機(jī)關(guān)事務(wù)工作方面,在嚴(yán)格以制度管理人的前提下,加強(qiáng)對(duì)機(jī)關(guān)干部的教育引導(dǎo),談話辦事尊重同志,對(duì)好的行為給予肯定和表揚(yáng),對(duì)不正確的言行進(jìn)行糾正和勾通,充分調(diào)動(dòng)大家的積極性和集體榮譽(yù)感,培養(yǎng)的大局意識(shí),由團(tuán)結(jié)形成合力。
(八)聯(lián)系點(diǎn)*村工作。今年,*村被列為“撤村建居”范圍,上半年,通過大力宣傳、調(diào)查摸底、清產(chǎn)核資等基礎(chǔ)工作的開展,為以后“村改居”,推動(dòng)城市化進(jìn)程的順利實(shí)施奠定了基礎(chǔ)。全村加大了巷道等基礎(chǔ)設(shè)施建設(shè),農(nóng)業(yè)生產(chǎn)、畜牧業(yè)發(fā)展態(tài)勢(shì)良好,農(nóng)民生活水平穩(wěn)步提高。
全年工作的順利完成,離不開鄉(xiāng)黨委和政府的正確領(lǐng)導(dǎo),更離不開各村、各站所負(fù)責(zé)同志和廣大干部職工的辛勤努力。而一年來,為了工作,給同志們安排任務(wù)多,對(duì)你們生活、學(xué)習(xí)過問和關(guān)心少;為了大局,對(duì)同志批評(píng)教育多,表揚(yáng)獎(jiǎng)勵(lì)少。在此,我誠(chéng)懇地請(qǐng)各位能給予理解,并對(duì)你們一年來的辛勤工作和對(duì)我的支持表示衷心的感謝!
二、思想和學(xué)習(xí)方面
為了更好地開展工作,就需要堅(jiān)持學(xué)習(xí),不斷提高自身。一年來,通過參加中心組等集體學(xué)習(xí)和自學(xué),自己深入學(xué)習(xí)了、區(qū)委的全委會(huì)議精神、任長(zhǎng)霞同志先進(jìn)事跡、十六屆四中全會(huì)以及《中共中央關(guān)于加強(qiáng)黨的執(zhí)政能力建設(shè)的決定》等,不斷提高自己的思想認(rèn)識(shí)和政治素養(yǎng),進(jìn)一步強(qiáng)化了個(gè)人責(zé)任感和廉潔奉公意識(shí)。以身作則,嚴(yán)格遵守單位的各項(xiàng)規(guī)章制度,以自己的行為帶動(dòng)人,以共同的目標(biāo)團(tuán)結(jié)人,自覺維護(hù)民族團(tuán)結(jié)和班子團(tuán)結(jié)的良好局面。
三、存在的不足和今后努力方向
總結(jié)一年來的工作,發(fā)現(xiàn)自己在以下幾個(gè)方面存在不足,需要在以后的工作中不斷改進(jìn)。一是因?yàn)樗止艿纳鐣?huì)事務(wù)、機(jī)關(guān)事務(wù)工作,瑣事多,突發(fā)事多,造成了自己準(zhǔn)備不足,工作中有時(shí)顯得比較忙亂;二是工作中與有關(guān)單位和同志們勾通、交流得不夠;三是理論和業(yè)務(wù)知識(shí)的學(xué)習(xí)不深入,知識(shí)儲(chǔ)備少;四是理論和實(shí)際工作的結(jié)合還需要進(jìn)一步的加強(qiáng)。
一年來,雖然忙碌,回過頭來看,卻感覺到自己做得還很少,還很微不足道。在今后工作中,我想需要自己做的,還是要時(shí)刻牢記自己作為一名國(guó)家干部的神圣職責(zé),在自己的崗位上,做好本職工作,為全面建設(shè)小康社會(huì)而貢獻(xiàn)自己的綿薄之力。
以上就是我的述職,請(qǐng)各位領(lǐng)導(dǎo)和同志們多提寶貴意見,我將虛心接受,在以后工作中不斷改進(jìn)和提高。
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