精神病護(hù)士面試常見(參加精神病醫(yī)院面試注意事項(xiàng))

1.參加精神病醫(yī)院面試注意事項(xiàng)

你先準(zhǔn)備一篇簡(jiǎn)文自我介紹，然后一定要看熟關(guān)于面試的禮貌 告訴你一些面試穿著須知吧，希望能幫助到你： 1 服裝的選擇要得體 女士求職服裝一般以西裝，套裙為宜，這是最通用、最穩(wěn)妥的著裝，不淪年齡，一套剪裁合體的西裝、套裙和一件配色的襯衣或罩衫外加相配的小飾物，會(huì)使你看起來顯得優(yōu)雅而自信，會(huì)給對(duì)方留下良好的印象。

切忌穿太緊、太透和太露的衣服。袒胸露背一般是西方女士參加社交活動(dòng)的傳統(tǒng)著裝，但在我國卻不一定適合；不要穿超短裙（褲），不要穿領(lǐng)口過低的衣服；夏天，內(nèi)衣（褲）顏色應(yīng)與外套協(xié)凋一致，避免透出顏色和輪廓，否則，會(huì)讓人感到不莊重、不雅致，也給人輕佻之感，這是求職之大忌。

大量的求職實(shí)踐表明，不論是應(yīng)聘何種職業(yè)，保守的穿著會(huì)被視為有潛力的候選人，會(huì)比穿著開放的求職者更容易被錄用。 女性求職者服裝的顏色可有多種選擇，有些女性認(rèn)為面試時(shí)一定要穿黑色套裝，這種穿法雖然十分穩(wěn)重，但是現(xiàn)在社會(huì)已能接受一些較鮮艷的顏色，比如，謀求公關(guān)、秘書職位的女性穿黃色服裝就容易被主試人接受，因?yàn)辄S色通常表現(xiàn)出豐富的幻想力和追求自我滿足的心理。

紅色能顯示人的個(gè)性好動(dòng)而外向，主觀意識(shí)較為強(qiáng)烈而且有較強(qiáng)的表現(xiàn)欲望，這種顏色感染力強(qiáng)，容易打動(dòng)主試人，令他振奮，使他印象深刻。不過，女性應(yīng)該避開粉紅色，這種顏色往往給人以輕浮、圓滑、虛榮的印象。

2 鞋子要便利 女士如何穿鞋也有學(xué)問，總的原則是應(yīng)和整體相協(xié)調(diào)，在顏色和款式上與服裝相配。面試時(shí)，不要穿長(zhǎng)而尖的高跟鞋，中跟鞋是最佳選擇，既結(jié)實(shí)又能體現(xiàn)職業(yè)女性的尊嚴(yán)。

設(shè)計(jì)新穎的靴子也會(huì)顯得自信而得體。但穿靴子時(shí)，應(yīng)該注意裙子的下擺要長(zhǎng)于靴端。

3 襪子也很重要 襪子不能有脫絲。時(shí)裝設(shè)計(jì)師們都認(rèn)為，肉色作為商界著裝是最適合的。

為保險(xiǎn)起見，你應(yīng)在包里放一雙備用，以免脫絲能及時(shí)更換。另外，不論你的腿有多漂亮，都不應(yīng)在面試時(shí)露著光腿。

4 飾物要少而精 （1）公文包或手提小包。帶一個(gè)即可，不要兩個(gè)都帶。

在多數(shù)面試場(chǎng)合，攜帶公文包比手提小包體現(xiàn)出更多的權(quán)威。你可以把手提包的基本內(nèi)容放進(jìn)一個(gè)無帶小提包，然后把它裝進(jìn)公文包內(nèi)，但不要裝包塞得滿滿的。

如果你個(gè)子較矮小，包則不宜過大，這樣會(huì)極不協(xié)調(diào)。 （2）帽子。

不管你是否戴帽子，對(duì)此你必須持謹(jǐn)慎態(tài)度。假如你的帽子與你全身很相配，就請(qǐng)選擇一頂既無飾邊也不艷麗卻很雅致的帽子。

一般有面紗的松軟寬邊的法式帽子在生意場(chǎng)上易使人心煩。 （3）首飾。

首飾盡量少戴。應(yīng)避免像吉卜賽人一樣幾個(gè)手指都戴戒指。

拇指戒指不能為人接受。耳環(huán)應(yīng)當(dāng)小巧且不引人注目。

為了使你感到舒適，注意力集中，戴的耳環(huán)不要過長(zhǎng)，以免發(fā)出叮當(dāng)?shù)穆曧懟蛘哂|及脖頸，甚至掛到衣服上。樸實(shí)無華的項(xiàng)鏈就挺好，但別戴假珍珠或華麗的人造珠寶。

令人喜愛的手鐲是完全可以接受的，但鐲子上的小飾物應(yīng)當(dāng)避免，其他刻有你名字首字母的首飾也應(yīng)避免。面試時(shí)一定不要戴腳鐲。

總之，戴首飾的重要原則是：少則美。 （4）眼鏡。

眼鏡會(huì)使一些人外表增色，也可能使一些人顯得不協(xié)調(diào)。盡量選擇適合自己的鏡框，式樣宜新為好。

另外，千萬不可戴太陽鏡（護(hù)目鏡）去面試，當(dāng)然更不能戴反光鏡。假如你非戴眼鏡不可，可選擇隱形眼鏡。

（5）圍巾。一條漂亮的圍巾有畫龍點(diǎn)睛的妙用。

一些女士喜歡藍(lán)灰色服裝，但穿藍(lán)灰色衣服往往會(huì)使面部發(fā)暗，如果配上一條色彩濃郁、風(fēng)格熱烈的尼龍圍巾，就能達(dá)到生氣勃勃的效果。如果穿一套藏青色的西服，應(yīng)圍一條純白的圍巾，既能顯托紅唇黑眸，又能保持藏青色清爽如水的氣質(zhì)，襯托出女性的敏捷和果斷。

另有一些女青年，喜歡穿銀灰色的衣服。銀灰色是高雅大方的色彩，但若圍巾搭配不當(dāng)，便會(huì)顯得呆板平淡。

（6）絲巾。絲巾飄逸清秀的特點(diǎn)最能烘托出女性的美，但選擇絲巾時(shí)一定要注意與衣服的協(xié)調(diào)搭配。

如花色絲巾可配素色衣服，而素色絲巾則適合艷麗的服裝。 5 發(fā)式要適宜 在選擇發(fā)型之前，應(yīng)該先分析研究一下自己的臉型，有了徹底的了解后，才會(huì)選擇出最適合臉型的發(fā)型。

一般來講，掌握以下幾個(gè)原則即可： （1）高額角、低額角。如果你的臉型屬高額角，發(fā)梢應(yīng)向下梳，做劉海或波浪，讓你的頭發(fā)遮蓋一部分前額；若是低額角，發(fā)梢應(yīng)盡量離開前額往上梳，如果你偏愛劉海，必須要短，決不能低于發(fā)線，避免使額頭看來更低。

（2）寬額角、窄額角。寬額角，發(fā)梢應(yīng)從兩邊向中間梳，用波浪遮掩住太寬的額角。

對(duì)窄額角的年輕女士來說，情況正好相反，頭發(fā)應(yīng)沿兩邊向后梳，如果你做了劉海，則發(fā)卷切不要讓它伸延至太陽穴前。 （3）高顴骨、低顴骨。

高顴骨，兩鬢的頭發(fā)往前梳，超過耳線，蓋住顴骨，劉海不妨略長(zhǎng)些，但不可梳中分式。至于低顴骨的年輕女士，兩邊的頭發(fā)應(yīng)往后梳，不要遮耳線，兩鬢可以做發(fā)卷，以中間分開更好。

（4）大鼻子、小鼻子。大鼻子，頭發(fā)應(yīng)梳高或向后梳，避免中分，因?yàn)橹蟹謺?huì)使你鼻子顯得更大，最好不要蓄劉海。

小鼻子的年輕女士頭發(fā)絕不要往上梳，應(yīng)讓劉海下垂，遮住發(fā)線，但劉海不可留得過長(zhǎng)。 （5）突下巴、縮下巴。

突下巴，兩邊及額前的頭發(fā)，都應(yīng)該。

2.護(hù)士面試常見基礎(chǔ)知識(shí)

原發(fā)布者：丫哦love

護(hù)士面試常見問題及解答1、護(hù)士面試的問題個(gè)人介紹：各位評(píng)委老師好，謝謝給我這次鍛煉學(xué)習(xí)的機(jī)會(huì)，我很高興在這里介紹我自己我叫XXX,XX年出生，是XXX學(xué)校應(yīng)屆畢業(yè)生，大專學(xué)歷，X年正規(guī)化的教育，使我掌握了扎實(shí)的理論工底，一年多的監(jiān)床實(shí)習(xí)讓我有較熟練的實(shí)際操作能力，小時(shí)候曾經(jīng)有較長(zhǎng)一段時(shí)間身體不好，使我更能理解與體會(huì)人在生病的時(shí)候，醫(yī)護(hù)人員的愛心與耐心對(duì)于病人生與心的關(guān)愛與早日康出院的重要性，更能領(lǐng)悟白醫(yī)天使的深刻內(nèi)涵與神圣，再加上我的性格很隨和，待人真誠，更堅(jiān)守了我想用實(shí)際行動(dòng)履行救死扶傷職責(zé)的信心，我現(xiàn)在最希望的就是各位領(lǐng)導(dǎo)能給我這個(gè)機(jī)會(huì)，讓我也能有機(jī)會(huì)在該院的醫(yī)護(hù)事業(yè)上添磚加瓦。2、為什么會(huì)選擇這個(gè)職業(yè)對(duì)于護(hù)士這份職業(yè)，我從小就很向往，因?yàn)樾r(shí)候身體不好，教育在醫(yī)院里好多護(hù)士姐姐都很和藹可親，我受到了很好的照顧，我更能理解與體會(huì)人在生病的時(shí)候，醫(yī)護(hù)人員的愛心與耐心對(duì)于病人生與心的關(guān)愛與早日康出院的重要性，更能領(lǐng)悟白醫(yī)天使的深刻內(nèi)涵與神圣，所以我一直夢(mèng)想著做一名護(hù)士。我在貴院實(shí)習(xí)有大概一年的時(shí)間，學(xué)會(huì)了嚴(yán)謹(jǐn)、踏實(shí)的對(duì)待工作并以細(xì)心、愛心、耐心、責(zé)任心對(duì)待患者。得到患者和同伴的的認(rèn)同那是最大的欣慰。再加上我學(xué)的也是護(hù)理專業(yè)，在這個(gè)工作崗位上我也更能學(xué)已致用，有堅(jiān)實(shí)的理論基礎(chǔ)為指導(dǎo)，更能讓我熱愛的工作崗位上發(fā)揮出更高的水平，更好的為病人服務(wù)。所以我對(duì)自己做好這份工作充滿信心

3.護(hù)士去面試,考官常問的問題,應(yīng)如何回答

一、談?wù)勀銓?duì)所報(bào)職位的理解與認(rèn)識(shí)，你認(rèn)為你對(duì)該職位有什么優(yōu)勢(shì)（談?wù)勀愕膱?bào)考原因）？答：1、我所報(bào)考的是護(hù)理工作，我認(rèn)為這是一項(xiàng)十分重要，甚至可以說非常神圣的工作。

通過科學(xué)有效的護(hù)理工作，可以使病人消除病痛，及時(shí)恢復(fù)健康。同時(shí)，干好護(hù)理也不是一件容易的事情。

需要從業(yè)者具有良好的職業(yè)道德，具有高度的責(zé)任心、扎實(shí)的基礎(chǔ)知識(shí)、良好的心理素質(zhì)和溝通能力。2、從事護(hù)理工作，我具有四個(gè)方面的有利條件。

一是很喜歡護(hù)理工作，每當(dāng)病人通過我的精心護(hù)理恢復(fù)健康，我會(huì)有一種成就感。二是對(duì)我已經(jīng)從事護(hù)理工作11年，考取了護(hù)師資格，具有扎實(shí)的專業(yè)基礎(chǔ)知識(shí)，掌握各種常見病的癥狀、體征和護(hù)理要點(diǎn)，能及時(shí)準(zhǔn)確的制定護(hù)理計(jì)劃。

三是具有良好的職業(yè)道德和高度的責(zé)任感，認(rèn)真履行崗位工作職責(zé)，為病人提供人性化服務(wù)。四是善于融入團(tuán)隊(duì)，主動(dòng)與同事進(jìn)行溝通，學(xué)習(xí)他們的長(zhǎng)處，力所能及的解決他們遇到的困難，形成工作合力。

二、當(dāng)好一名護(hù)干需要具備哪些素質(zhì)？答：1、首先，護(hù)士應(yīng)具有良好的職業(yè)道德，具有高度的責(zé)任心，認(rèn)真履行崗位工作職責(zé)，對(duì)待親人一樣對(duì)待患者，為期創(chuàng)造整治、舒適、安全、有序的治療環(huán)境，盡量滿足其提出的合理化要求，施予人性化的醫(yī)療服務(wù)。2、要具有扎實(shí)的專業(yè)理論知識(shí)，掌握各種常見病的癥狀、體征和護(hù)理要點(diǎn)，能及時(shí)準(zhǔn)確的制定護(hù)理計(jì)劃。

同時(shí)掌握護(hù)理心理學(xué)和護(hù)理倫理學(xué)，自覺學(xué)習(xí)掌握最新的護(hù)理知識(shí)。要具有敏銳的觀察力，掌握與病人溝通的技巧，與病人進(jìn)行及時(shí)有效的溝通。

3、當(dāng)好一名護(hù)士還需要具有良好的心理素質(zhì)，遇事沉著冷靜，有條不紊的進(jìn)行處治。4、當(dāng)好一名護(hù)士需要良好的團(tuán)隊(duì)協(xié)作精神，主動(dòng)與同事進(jìn)行溝通，學(xué)習(xí)他們的長(zhǎng)處，力所能及的解決他們遇到的困難，形成工作合力。

三、上夜班時(shí)，你的同事被叫去急診幫忙了，就你一個(gè)人，然后一個(gè)很胖的病人你打了很多針就是打不上，然后病人對(duì)你發(fā)脾氣，你怎么辦？答：1、遇到這種情況，我要保持冷靜，越是忙亂越容易再犯錯(cuò)；2、理解病人的心情，給病人道歉，爭(zhēng)取能得到他的理解和支持；3、事后好好總結(jié)，找出打不上針的原因，向經(jīng)驗(yàn)豐富的護(hù)干請(qǐng)教，加強(qiáng)操作訓(xùn)練，不再犯相同的錯(cuò)誤。四、如果在醫(yī)院你和患者有矛盾你應(yīng)該怎么解決？（注：你本來做的事情就是對(duì)的，但是患者不理解說你是錯(cuò)的叫你道歉） 答：1、首先，我會(huì)順從患者的意思道歉，這不是忍氣吞聲的表現(xiàn)，醫(yī)療行業(yè)應(yīng)該把病人的安全健康擺在首位。

來醫(yī)院就醫(yī)的患者，本身就抱有恐懼和憂慮和情緒，我們應(yīng)該理解，因?yàn)槲覀儤酚^積極的態(tài)度同樣可以影響到他們。2、待患者情緒穩(wěn)定下來后，我會(huì)積極與他進(jìn)行溝通，耐心解答他們心里的疑問，用專業(yè)知識(shí)消除我們之間的矛盾，取得患者的理解支持。

3、如果還是解決不了，我會(huì)向護(hù)士長(zhǎng)或醫(yī)生反映，尋求幫助和解決辦法。五、手術(shù)后護(hù)士發(fā)現(xiàn)，只剩下六塊紗布，而她明明記得是七塊，醫(yī)生卻說我是主任還是你是主任，談?wù)勀愕目捶ǎ看穑?、首先，應(yīng)該肯定護(hù)士的這種認(rèn)真負(fù)責(zé)的態(tài)度是正確的，如果一塊紗布真的被遺忘在病人體內(nèi)，后果將不堪設(shè)想，而對(duì)病人負(fù)責(zé)的態(tài)度就是醫(yī)生應(yīng)該具備的其本素質(zhì) 。

2、對(duì)于醫(yī)生來說在自己沒有十分把握的情況下，本著為病人負(fù)責(zé)的態(tài)度，要驗(yàn)證護(hù)士所說的話的正確性。3、醫(yī)生和護(hù)士之間既相當(dāng)于上下級(jí)關(guān)系，又是合作關(guān)系，而且目的一致，都是為了治好病人。

因此，護(hù)士發(fā)現(xiàn)問題應(yīng)認(rèn)真負(fù)責(zé)的提出，醫(yī)生應(yīng)實(shí)事求是的聽取和驗(yàn)證。同時(shí)，護(hù)士立足本職工作，維護(hù)醫(yī)生的在救治過程中的權(quán)威，不因意見未被采納而消極工作。

六、你在值班時(shí)，手里已經(jīng)有很多事務(wù)，護(hù)士長(zhǎng)又交給你一件重要的事。你怎么辦？答：1、作為護(hù)士難免會(huì)遇到這樣的情況，我相信這是護(hù)士長(zhǎng)基于信任，或是實(shí)在抽不出人手，沒辦法才交辦給我。

既然是重要的事，如果我手里的事務(wù)與護(hù)士長(zhǎng)交辦的事情不發(fā)生沖突，我會(huì)想方設(shè)法，克服困難把它辦好。2、如果實(shí)在不能抽出時(shí)間和精力，我會(huì)向護(hù)士長(zhǎng)說明情況，能否另行安排。

如果護(hù)士長(zhǎng)交辦的事情由我來做最合適，那我就請(qǐng)示領(lǐng)導(dǎo)協(xié)調(diào)我手里的事務(wù)，暫緩或交由其他人辦理。七、醫(yī)生常常對(duì)病人隱瞞病情，你如何看待？答：一般隱瞞病情主要針對(duì)重大疾病或絕癥，是否把病情告知病人，我認(rèn)為要視具體情況而定。

大多數(shù)病人在得知自己身患絕癥后都會(huì)陷入絕望，精神首先會(huì)垮掉，有的還會(huì)拒絕治療，十分不利于后續(xù)治療，這時(shí)，隱瞞病情就有利于救治病人。但是如果病人已經(jīng)有所察覺并堅(jiān)持詢問病情，我們就應(yīng)該尊重病人的知情權(quán)，采取委婉的方式告訴其病情，同時(shí)多加開導(dǎo)，幫助其渡過心理難關(guān)。

在處置方式上，我會(huì)嚴(yán)格按照醫(yī)生的安排，與其保持口徑一致。八、你的工作專業(yè)性很強(qiáng)，而你的領(lǐng)導(dǎo)對(duì)技術(shù)操作不熟悉，經(jīng)常叫你做這做那，讓你無可適從，你會(huì)怎么辦？答：1、人各有所長(zhǎng)，領(lǐng)導(dǎo)對(duì)技術(shù)操作不熟悉，但他組織、領(lǐng)導(dǎo)、協(xié)調(diào)能力比我強(qiáng)，在實(shí)際工作中這種現(xiàn)象不足為奇，應(yīng)該承認(rèn)和接受這種現(xiàn)象。

2、領(lǐng)導(dǎo)是決策者和組織者，我是執(zhí)行者，一般情況下要服從領(lǐng)導(dǎo)安排，保質(zhì)保量完成工作任務(wù)，但領(lǐng)導(dǎo)下達(dá)。

4.護(hù)士面試有哪些常見問題

常見問題及答案

1、作為一名醫(yī)務(wù)工作者，你認(rèn)為你有哪些優(yōu)勢(shì)和不足

一、我是一名醫(yī)務(wù)工作者，從事醫(yī)務(wù)工作，能夠接觸各式各樣的人，經(jīng)常處理一些緊急事件，這就使我具有較強(qiáng)的為人處事的能力，遇事比較冷靜、處理事情層次分明，干脆利落，做事認(rèn)真、穩(wěn)重、耐心細(xì)致。

二、是我有比較強(qiáng)的團(tuán)體精神，能和同事建立起一種相互信任的合作關(guān)系，有良好的傾聽能力和溝通能力，能和其他人互動(dòng)，共享信息和榮譽(yù)，對(duì)待工作認(rèn)真努力，能夠及時(shí)完成，并且很樂意幫助同事，樂于承擔(dān)本職工作以外的工作，而且在工作中這種精神得到了提高和完善。

三、俗話說，人無完人，金無足赤，同樣在我身上也存在著不足之處，諸如社會(huì)閱歷淺，工作經(jīng)驗(yàn)少等，只有通過自身不斷地發(fā)現(xiàn)，再改正，并真誠、虛心地向別人請(qǐng)教學(xué)習(xí)，才能克服缺點(diǎn)，不斷完善自已。

2、你在值班的時(shí)候，在你面前一個(gè)急癥病號(hào)突然暈倒，你如何處理

一、在工作中遇到這樣的事情是正常的，我應(yīng)該冷靜，迅速，妥善地處理這件事，不應(yīng)該有所慌張。

二、立刻檢查這位患者的生命體征，看是否穩(wěn)定，并且同時(shí)將這一情況匯報(bào)醫(yī)院總值班醫(yī)生。

三、若病人病情穩(wěn)定，那么我將和值班護(hù)士一起對(duì)這位病人的情況做出相應(yīng)的對(duì)癥處理

四、若病人情況危機(jī)，比較嚴(yán)重，我應(yīng)該立刻聯(lián)系其他科室正在值班的醫(yī)生，請(qǐng)求協(xié)助治療。

五、治療過程中，不能擅離職守，更不能自行安排替班，若是病人做檢查等需要我的陪同，應(yīng)該跟總值班醫(yī)生匯報(bào)情況，得到批準(zhǔn)后再離開。

3.你是一名急診科醫(yī)務(wù)人員，在你值班的時(shí)候，你的親戚好友找你有急事，你會(huì)怎么做

一、仔細(xì)詢問親戚好友，了解急事的具體情況，性質(zhì)等，再作出相應(yīng)的判斷。

二、若是這件急事跟我的職業(yè)相關(guān)，比如親戚身體不適，或者受傷等，我會(huì)根據(jù)當(dāng)時(shí)值班時(shí)的情況，根據(jù)病情的輕重緩急來處理，先處理嚴(yán)重的病人，絕對(duì)不會(huì)因?yàn)樗饺岁P(guān)系優(yōu)先照顧親戚

三、若是私人事情，我會(huì)跟親戚說明我們急診值班的原則，必須堅(jiān)守崗位，不得擅離職守，看是否可以等我下班后再幫他處理，相信我的親戚好友能夠理解

四、若是事情真的很緊急，我會(huì)向醫(yī)院總值班醫(yī)生請(qǐng)假，經(jīng)值班領(lǐng)導(dǎo)同意并安排有關(guān)人員替代后，方可離開值班崗位；

護(hù)理專業(yè)面試，問的一般未必就是護(hù)理專業(yè)知識(shí)，一般都是給你一些狀況看你如何解決，比如你給一個(gè)患者進(jìn)行輸液，突然出現(xiàn)了不良反映，此時(shí)你該如何應(yīng)對(duì)等等……主要看的不是你的專業(yè)知識(shí)，是解決問題的應(yīng)對(duì)能力。

5.護(hù)士面試常見基礎(chǔ)知識(shí)

第一是專業(yè)知識(shí)第二是專業(yè)精神第三是天生的耐心細(xì)心的性格有的醫(yī)院的面試就是考護(hù)理操作的意思，專業(yè)點(diǎn)的說法就是考實(shí)踐技能。

而有些醫(yī)院的面試只是目測(cè)一下應(yīng)試者的身高，相貌，著裝等等，同時(shí)問你一些與專業(yè)有關(guān)或者無關(guān)的面試問題，比如說“你為什么會(huì)選擇護(hù)士這個(gè)職業(yè)？”等等的這些問題，別擔(dān)心，放輕松去吧，筆試過了，面試也就是個(gè)形式了，祝你成功！護(hù)士學(xué)校的畢業(yè)生應(yīng)聘的市場(chǎng)化，市場(chǎng)用人的嚴(yán)峻程度，使得許多的學(xué)生及家長(zhǎng)很焦急，誰都希望自己能找到理想的醫(yī)院，有份穩(wěn)定的工作，我們常規(guī)的教育孩子的方法就是好好學(xué)習(xí)，家長(zhǎng)的能力是出錢，而對(duì)于護(hù)士市場(chǎng)的需求形勢(shì)，及應(yīng)聘的相關(guān)知識(shí)卻知之甚少，到后來，優(yōu)秀的學(xué)生不一定能進(jìn)到好醫(yī)院，花錢多的不一定能進(jìn)到公立醫(yī)院，由此帶來的后患是找人成風(fēng)，不了解應(yīng)聘信息的后悔莫及。無論什么事情，都有它特有的規(guī)律，都具備有經(jīng)驗(yàn)的專家，有事情請(qǐng)教專家是最聰明的最有效的辦法，參加知名有效的護(hù)士擇業(yè)應(yīng)聘輔導(dǎo)，從中得到應(yīng)聘成功的要素，是比任何小道方法都有把握的最明智之舉。

沈陽市護(hù)理質(zhì)控中心連續(xù)幾年舉辦“畢業(yè)護(hù)生應(yīng)聘擇業(yè)訓(xùn)練班”幾年來，收到良好的效果，為一些比較優(yōu)秀而沒有私人關(guān)系的，一些來自農(nóng)村的畢業(yè)生拿到了走進(jìn)公立醫(yī)院的通行證，不但為他們選到了稱心的醫(yī)院，也為這些醫(yī)院選到了理想的護(hù)士，他們?cè)谠S多方面具有護(hù)士的優(yōu)秀品格，為穩(wěn)定臨床護(hù)士注入了優(yōu)秀的畢業(yè)生。這些通過培訓(xùn)的護(hù)士，也為自己幸運(yùn)的找到了理想的工作，使自己在有充分準(zhǔn)備的狀態(tài)下，從容應(yīng)聘，一舉成功，自己高興，家長(zhǎng)省心，這其中的幸福只有他們自己最得意。

護(hù)士畢業(yè)生的職業(yè)應(yīng)聘，有許多的學(xué)問，有許多需要了解研究的問題，一。 入圍考試：有許多的學(xué)問，它是沈陽地區(qū)選擇護(hù)士的前奏，面對(duì)來自省市內(nèi)外的眾多的護(hù)士學(xué)校的畢業(yè)生，如果不進(jìn)行事前的篩選，就如同所有的選秀活動(dòng)，下面的出場(chǎng)與質(zhì)量都會(huì)受到影響，所以，沈陽地區(qū)人事部門舉行的“護(hù)士擇業(yè)入圍考試”既是對(duì)沈陽地區(qū)近兩屆護(hù)士畢業(yè)生的理論篩選，從中選出五分之一的理論合格的人員，各用人單位再從這些入圍人員中挑選，這些入圍的畢業(yè)生也有權(quán)選擇自己所希望工作的醫(yī)院。

6.你好,你去精神病醫(yī)院面試的時(shí)候都問些什么問題

精神病醫(yī)院就是針對(duì)各種精神方面疾病的患者，一般入院都不是很正常的人，有些患者可能亂跑，亂砸，亂罵，亂砍等等吧，醫(yī)院的病人自理能力很差，往往自己做了什么都不知道，還有就是你自己的心理狀態(tài)要好，因?yàn)槟汜槍?duì)的是不正常的人群，所以精神及工作壓力會(huì)很大，對(duì)了，一定要上份保險(xiǎn)哈，個(gè)人認(rèn)為精神病醫(yī)院更適合男生。

有可能問的問題如下： 問題1我們醫(yī)院是哪一年建的？有些什么?？?？ 問題2， 如果病人突然狂躁了你應(yīng)該用什么方法讓其安靜下來？如果打你，你該怎么辦？ 問題3， 如何來保障患者自身安全？如果跑了你怎么辦？ 問題4，醫(yī)院工作壓力大，你有沒有信心去應(yīng)付？。

7.護(hù)士面試常見問題有哪些

對(duì)于護(hù)士這份白衣天使的職業(yè)，可能好多孩子從小就很向往，覺得醫(yī)院里護(hù)士阿姨都是很和藹可親，而一個(gè)合格的醫(yī)護(hù)人員就要具備著愛心與耐心，在對(duì)于病人從內(nèi)心的關(guān)懷讓病人在生病期間能夠更好的治愈身體，要能具有一個(gè)白衣天使的神圣責(zé)任，你才能成為一個(gè)真正的白衣天使。

今天就為大家整理了一些護(hù)士面試的問題。供大家參考。

1、作為一名護(hù)理工作者，你覺得你對(duì)于你的工作有哪些認(rèn)識(shí)？ 我是一名護(hù)理工作者，從事護(hù)理工作，會(huì)面對(duì)各種病人，要具有能夠面對(duì)各種緊急情況的素質(zhì)，能以一顆責(zé)任心的態(tài)度來面對(duì)工作。也要有較強(qiáng)的為人處事的能力細(xì)心穩(wěn)重的面對(duì)工作。

還要有團(tuán)隊(duì)的合作精神，勇于犧牲自己，樂于助人樂于承擔(dān)自己的責(zé)任，工作態(tài)度態(tài)度上要認(rèn)真努力，也要勇于面對(duì)自身的不足要不斷的發(fā)現(xiàn)和改正自己的錯(cuò)誤，虛心的像別人學(xué)習(xí)才能不斷的完善自己，努力成為一個(gè)合格的護(hù)士。 2、夜班的時(shí)候，你的病人突然暈倒，你會(huì)怎么去處理？ 首先，我覺得作為一名工作者，在工作中遇到任何突發(fā)情況都不要過于緊張，要沉著冷靜的面對(duì)問題，做到迅速上報(bào)上級(jí)的值班醫(yī)生，積極協(xié)助其他科室的醫(yī)生，共同為病人治療，同時(shí)在治療過程中不能離開崗位， 如遇到必須離開的，須上報(bào)護(hù)士長(zhǎng)等安排好自己的崗位才能離開。

3、如果你要面對(duì)去基層鍛煉，你會(huì)怎么想？ 我覺得剛成為一名護(hù)士，在對(duì)于到基層進(jìn)行鍛煉是非常必要的，而且基層的工作也非常重要，因此我會(huì)端正我的態(tài)度，以積極的心態(tài)去基層鍛煉。在基礎(chǔ)這段時(shí)間我會(huì)努力的學(xué)習(xí)，合理的處理我本身所缺乏的部分，積極的改正自身的錯(cuò)誤，鍛煉自己護(hù)士水品，為以后的工作打下堅(jiān)實(shí)的基礎(chǔ)。

4.你如何面對(duì)你的同事收紅包的情況，當(dāng)你遇到到病人給你紅包時(shí)，你會(huì)怎么辦？ 首先從我做起，在思想上為工作負(fù)責(zé)的精神來工作，面對(duì)同事中有收紅包的情況，我覺得要以完善的制度來約束大家，努力提高團(tuán)體的工作態(tài)度，在對(duì)紅包之類的東西說不，作為一名合格的護(hù)士要有醫(yī)德，也是一個(gè)醫(yī)生最起碼的準(zhǔn)則。當(dāng)我遇到送紅包的情況，我會(huì)跟病人說明絕對(duì)不收紅包，并且跟他講，真正的護(hù)士，不收紅包，我們也會(huì)認(rèn)真看病的，醫(yī)生不會(huì)拿病人的生命開玩笑。

8.護(hù)理考精神病醫(yī)院需要看那些內(nèi)容

你好，我也是一名護(hù)士，剛在精神病院找到工作并通過了試用期（3個(gè)月），最初剛開始考試的時(shí)候也就是進(jìn)醫(yī)院筆試考的內(nèi)容是護(hù)理學(xué)三基，考的操作也是護(hù)理三基上的，在入院的時(shí)候每月考一次試，考的是《精神科護(hù)理學(xué)》，護(hù)理部規(guī)定章節(jié)考試。這是我現(xiàn)在的情況，現(xiàn)在回答一下你的問題：

第一：我不知道你的學(xué)歷，我舉例來說，比如你是大專，他考你護(hù)理三基的概率比較大，因?yàn)樵诖髮＠铩毒窨谱o(hù)理學(xué)》作為選學(xué)科目，當(dāng)時(shí)我上學(xué)的時(shí)候就沒學(xué)過，所以他考《精神科護(hù)理學(xué)》就顯得不好考了，萬一大家都沒學(xué)過那筆試成績(jī)不就不算了。如果你是本科，考《精神科護(hù)理學(xué)》概率大一些，因?yàn)楹孟癖究茖?duì)這一門不是選修課。

第二：是衛(wèi)生局招人還是醫(yī)院自主招人，如果是衛(wèi)生局招，考三基和內(nèi)外婦兒的基本學(xué)科就比較大了，如果是醫(yī)院自主招那么遵照第一條。

第三：你是哪個(gè)地區(qū)的？我是江蘇省徐州市東方人民醫(yī)院（精神病院）的職工，我們江蘇省無論大小考試都是考三基護(hù)理學(xué)，你還要根據(jù)你當(dāng)?shù)氐目荚嚵?xí)慣而看書，實(shí)習(xí)的時(shí)候老師考什么書，你都可以問問，對(duì)你有一定幫助的。（當(dāng)時(shí)我報(bào)考精神病院的時(shí)候，實(shí)習(xí)的老師給了許多幫助，當(dāng)時(shí)就有一個(gè)老師考過那家醫(yī)院，但沒進(jìn)去，呵呵~）

最后，祝你考個(gè)好成績(jī)，精神病院不錯(cuò)，我們這的是是事業(yè)單位，福利了，待遇了都挺不錯(cuò)的，但你要是個(gè)男護(hù)士的話進(jìn)去的概率比較大，因?yàn)楹苋蹦猩瑢?duì)了如果你是男生最好提前報(bào)個(gè)健身班，（意外傷害保險(xiǎn)~醫(yī)院已經(jīng)幫你辦了）

ps：再羅嗦一句：進(jìn)去之后沒事的時(shí)候一定要靠墻站?。?！這很重要，千萬別讓你的保險(xiǎn)啟動(dòng)了~嘿嘿~~

我還想說一句：如果能面試，做好以下準(zhǔn)備：1 做好對(duì)醫(yī)院的了解，比如說幾幾年建院了，醫(yī)院有什么特色?？屏说鹊?2 準(zhǔn)備一份英語介紹書，本科的話更需要~3 考官會(huì)問你一些特殊問題比如說精神病人打你，你怎么辦？精神病人跑了你怎么辦？等等~ 4 常用的禮貌你總會(huì)吧？無論面試結(jié)果怎樣記得要謝謝考官，把椅子拉回原位，門記得要帶上~

9.護(hù)士面試常見專業(yè)知識(shí)

專業(yè)技術(shù)方面的素質(zhì)（1）有扎實(shí)的專業(yè)理論知識(shí)，掌握各種常見病的癥狀、體征和護(hù)理要點(diǎn)，能及時(shí)準(zhǔn)確地制定護(hù)理計(jì)劃。

掌握護(hù)理心理學(xué)和護(hù)理倫理學(xué)知識(shí)，了解最新的護(hù)理理論和信息，積極開展和參與護(hù)理科研。（2）有嫻熟的護(hù)理操作技能。

熟練的護(hù)理操作技術(shù)是一個(gè)優(yōu)秀護(hù)士應(yīng)具備的基本條件，除了常見的醫(yī)療護(hù)理技術(shù)外，對(duì)現(xiàn)崗位的?？谱o(hù)理技術(shù)應(yīng)精通，能穩(wěn)、快、準(zhǔn)、好地完成各項(xiàng)護(hù)理工作，高超的護(hù)理技術(shù)不僅能大大減輕患者的痛苦，而且能增強(qiáng)自己的自信心，給人一種美的享受。（3）掌握急救技術(shù)和設(shè)備的使用，熟悉急救藥品的應(yīng)用，能熟練地配合醫(yī)生完成對(duì)急癥或危重患者的搶救。

（4）具有高度的責(zé)任心，嚴(yán)守工作崗位，密切觀察患者情況的變化，嚴(yán)格執(zhí)行操作規(guī)程，認(rèn)真做好查對(duì)制度，時(shí)刻牢記醫(yī)療安全第一，杜絕醫(yī)療差錯(cuò)事故發(fā)生。（5）具有敏銳的觀察力，善于捕捉有用的信息；有豐富的想象力，勇于技術(shù)創(chuàng)新。

有較強(qiáng)的語言表達(dá)力，掌握與人交流的技巧，能根據(jù)患者的具體情況靈活運(yùn)用語言進(jìn)行心理護(hù)理。