加大宣傳力度,定期搞活動,質量過關
先要學會裝修設計,了解材料規(guī)格性質,到施工現(xiàn)場實習一段時間,學會裝修流程,懂得裝修要點。
現(xiàn)在的裝修公司。接到一個項目下來,都會轉包給公司的項目經理去管理,那么給項目經理是怎樣算錢的。
一般總體上有兩種方式。一種方式就是提點公司拿多少點,剩下的多少點給項目經理?
還有一種方式就是讓項目經理自己做預算,項目大概需要多少資金的?如果項目經理的預算合適。那么公司會同意他的方案。
本人做過家裝行業(yè)的銷售,家裝行業(yè)的銷售比別的銷售要難做點,首先你要看你待在的公司有沒有一定的知名度,其次看你本人放不放的開,客源就那么多,顧客接過太多裝修公司的電話,如果你的第一句話沒說好,結果就是直接被掛掉。最后就是壓力大,看你抗不抗的住。做家裝行業(yè)的銷售客戶都要自己去拉,所以人脈很重要。 來自職Q用戶:孫女士跟售樓一樣啊,都是賣東西 賣主材要有條理 有計劃思路清晰依次進場裝修 來自職Q用戶:付先生
培養(yǎng)企業(yè)文化要從高校抓起
將優(yōu)秀企業(yè)文化融入到人才培養(yǎng)中
從培養(yǎng)目標上看,高職院校培養(yǎng)的是面向生產一線的技能應用型人才。從培養(yǎng)模式上看,高職院校推行的校企合作、工學交替等模式,使高職院校與企業(yè)有了緊密的聯(lián)系,使得將優(yōu)秀企業(yè)文化融入到人才培養(yǎng)中會產生許多優(yōu)勢:
1)增強高職畢業(yè)生社會適應能力,實現(xiàn)從技能到文化認同的“零距離”就業(yè)。將企業(yè)文化高職人才培養(yǎng)相融合,使高職學生在校學習期間,對自己的職業(yè)生涯有一個明細的規(guī)劃,不僅要在專業(yè)技能上貼近企業(yè)的崗位需求,而且要對企業(yè)文化、職業(yè)素養(yǎng)等方面有一個逐漸了解、實行、認同的過程,形成相應的職業(yè)能力。
2)培養(yǎng)高職學生良好的職業(yè)素養(yǎng)。職業(yè)實踐和企業(yè)文化的陶冶,是養(yǎng)成良好職業(yè)素質的必要途徑。要在平時的學習活動中培養(yǎng)職業(yè)形象、在分享展示活動中培養(yǎng)學生良好的溝通能力和表達、在小組任務活動中培養(yǎng)團隊協(xié)作精神,要通過蘊含一定企業(yè)文化的人才培養(yǎng)模式來引導和規(guī)范學生的思想和行為,使學生逐步了解、習慣和自覺遵守相關職業(yè)的素質要求。
3)實現(xiàn)全方位深入的校企合作。通過企業(yè)文化與人才培養(yǎng)相融合,高職院校可以向優(yōu)秀企業(yè)學習先進的服務理念和管理體系;同時,企業(yè)文化的融合有利于全方位的實行校企合作,吸引更多優(yōu)秀企業(yè)與高職院校合作。
4)感受企業(yè)文化,自覺提升學習熱情。通過在學生中營造與企業(yè)一樣的文化氛圍,實現(xiàn)與企業(yè)文化的滲透。讓學生感受到企業(yè)的高效、務實精神,深知專業(yè)技能知識可以轉換為企業(yè)的生產力,體驗到企業(yè)中競爭與責任的重要性。
5)形成高職院校的辦學特色。對于高職院校來說,只有在文化建設上吸納各種類型企業(yè)優(yōu)秀的文化成果,才能形成自身獨具特色的高職校園文化,并促進高職院校辦學特色的形成。
業(yè)務員談裝修,客服話術開場白。首先一點我向對方打招呼。比如男士的話,要某某大哥或者是某某總,要稱呼他為某某姐?;蛘呤敲琅。n女啊之類的。
然后以后要問他姐,大哥,您的家的房子需要裝修嗎?
人家的房子如果沒有裝修的話,我可以給你推薦一一下,某某某裝修公司。
某某某裝修公司的企業(yè)文化內函及內容某某公司設計案例得以及設計時施工的質量等等。
深圳家裝節(jié)2021會展時間深圳家裝節(jié)2021會展時間:12月18至19日
2021深圳家博會由深圳家博會組委會主辦,深圳家裝節(jié),深圳家博會2021時間表:12月18-19日,深圳家博會地點在(南山春繭)華潤深圳灣體育中心舉辦_深圳家博會門票:免票參加。
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