《中小學(xué)安全防范知識(shí)競(jìng)賽》活動(dòng)方案 【活動(dòng)目的】為了使同學(xué)進(jìn)一步了解、理解新的《中小學(xué)安全防范》要求,增強(qiáng)班級(jí)凝聚力,使學(xué)生能把規(guī)范的要求內(nèi)化為自己自覺的行動(dòng),做一個(gè)文明守紀(jì)、誠(chéng)實(shí)守信、勤奮向上的學(xué)生。
【活動(dòng)準(zhǔn)備】比畫題目板、判斷、選擇、填空題庫(kù)、小獎(jiǎng)品等 【主持人】 略 【活動(dòng)過程】 主持人語: 張:同學(xué)們,今天我們大家在這個(gè)教室里開展開學(xué)以來第一次班隊(duì)活動(dòng),我想,咱們開學(xué)已經(jīng)一個(gè)月多了,我不知道大家對(duì)中學(xué)生日常行為規(guī)范是否有所了解,又是否落實(shí)到行動(dòng)中了.今天我們就針對(duì)這個(gè)問題舉辦一次班隊(duì)活動(dòng). 【活動(dòng)一】 李:下面我們進(jìn)行第一個(gè)活動(dòng)——《是對(duì)是錯(cuò)》. 一. 判斷:(10)分 (1) 不滿13周歲的孩子不能在道路上騎車.這是交通規(guī)則規(guī)定的.(╳) (2) 不入二廳是只不入游戲廳和舞廳.( √ ) (3) 評(píng)三好生只需思想品德好和主課好就行了。.( *) (4) 體檢時(shí)要做到;(1)不能弄虛作假(2)不嘻嘻哈哈.( * ) 【活動(dòng)二】小品 張:《是對(duì)是錯(cuò)》真可謂是精彩紛呈,不過有句話說精彩還在后頭,一點(diǎn)也不假下面請(qǐng)欣賞小品《雞毛撣子的風(fēng)波》 表演者:略 【活動(dòng)三】《比劃猜猜猜》 顧:這個(gè)小品可真夠有意思,前面的節(jié)目都是一個(gè)人當(dāng)角兒,這次我們可不一樣,這個(gè)活動(dòng)需要雙方合作才能完成,刻不容緩,下面請(qǐng)大家玩《比劃、猜、猜、猜》 請(qǐng)聽規(guī)則:【由2個(gè)人為一組,一個(gè)比劃一個(gè)猜,根據(jù)主持人手里的題卡內(nèi)容,抽到幾號(hào)題就答兒號(hào)題。
比劃者可以用動(dòng)作或者語言提示,但不能帶到所猜詞中的任何一字,場(chǎng)下同字請(qǐng)保持安靜,違規(guī)者倒扣50分。】 1.小偷小摸; 2.輕聲緩步; 3.拳打腳踢; 4.禮讓三分; 5.追逐喧嘩; 6.鼓掌。
【活動(dòng)四】歌曲欣賞 張:時(shí)間不饒人,下面我們一起欣賞由楊斌同學(xué)給大家?guī)淼囊皇赘琛稛釔鄣厍驄寢尅?,掌聲有?qǐng)。 【活動(dòng)五】答題競(jìng)賽:(全體同學(xué)參與,贏取小獎(jiǎng)品) 一、填空題 1、坐 , 立 , 行 ,讀書 , 寫字 姿勢(shì)要正確。
2、乘公共汽車,主動(dòng)買票 。給老,弱,病,殘 ,孕及環(huán)抱嬰兒者讓路、讓座,不爭(zhēng)搶座位。
3、上課遲到者應(yīng)在教室門口喊 “報(bào)告” ,經(jīng)教師同意后再進(jìn)教室。 4、讀書、寫字眼離書本 一尺 ,胸里桌 一拳 ,雙手捧書。
5、出操集隊(duì)時(shí)要做到 快 、靜 、齊 。 6、學(xué)生要做到穿戴整潔、樸素大方,男生不留 長(zhǎng)發(fā) ,女生不穿 高跟鞋。
7、誠(chéng)實(shí)謙虛,有錯(cuò)就改。 8、按時(shí)到校,不遲到,不早退 ,不曠課 。
二、選擇題 1、教師走進(jìn)教室,班長(zhǎng)A ,教師檢查紀(jì)律后答坐下。 (A) 喊“起立”“敬禮” (B)喊“敬禮” “起立” (C)什么也不喊 2、進(jìn)老師辦公室或居室,要C 。
(A) 喊“報(bào)告”允許后進(jìn)入 (B)輕敲門,允許后進(jìn)入 (C)喊“報(bào)告”或輕敲門,允許后進(jìn)入。 3、評(píng)“三好生”的條件有 C 。
(A) 思想好、學(xué)習(xí)好、與同學(xué)關(guān)系好 (B)學(xué)習(xí)好、與同學(xué)關(guān)系好,能為班級(jí)爭(zhēng)榮譽(yù) (C)學(xué)習(xí)好、身體好、思想好 4、為了安全,體檢要做到 A 。 (A)不弄虛作假,不隱瞞病史 (B)不隱瞞病史,遵守秩序 (C)不隱瞞病史,不大聲罵人 5、不滿 B 周歲的孩子,不能在道路上騎車。
(A)11周歲 (B)12周歲 (C)13周歲 6、與同學(xué)發(fā)生摩擦?xí)r B 。 (A) 與他吵一架 (B)耐心地交談,化解矛盾 (C)不理對(duì)方 7、上下樓梯,靠 B 走。
(A)左 (B)右 (C)中間 8、下課后,值日生要負(fù)責(zé)擦黑板,整理教室, A 。 (A)開窗 (B)清掃 (C)倒垃圾 【活動(dòng)小結(jié)】 本次活動(dòng)內(nèi)容豐富,形式多樣,貼近實(shí)際,寓教于樂,我們?nèi)嗤瑢W(xué)積極參與,表現(xiàn)出了很高的熱情,收到了較好的效果,希望我們?nèi)w同學(xué)通過這次活動(dòng),牢記《中小學(xué)生日常性行為規(guī)范》的要求,并把“規(guī)范”變?yōu)樽约鹤杂X的行動(dòng),處理好道德、紀(jì)律、自由的關(guān)系,力爭(zhēng)在學(xué)校做一名好學(xué)生,在家做一名好孩子,在社會(huì)上做一名好公民。
1、隊(duì)名:控制隊(duì)。
口號(hào):安全控制,精誠(chéng)所至。
2、隊(duì)名:運(yùn)籌帷幄隊(duì)。
口號(hào):展運(yùn)控風(fēng)采。
3、隊(duì)名:決策長(zhǎng)空隊(duì)。
口號(hào):鑄華夏輝煌。
4、隊(duì)名:智慧隊(duì)。
5、口號(hào):勤學(xué)苦練,智慧無限。
6、隊(duì)名:團(tuán)結(jié)隊(duì)。
口號(hào):同心協(xié)力,傲視群雄。
7、隊(duì)名:帶你飛隊(duì)。
口號(hào):我們帶你飛。
8、隊(duì)名:超能隊(duì)。
口號(hào):超能超能,無所不能。
9、隊(duì)名:運(yùn)行隊(duì)。
口號(hào):平穩(wěn)運(yùn)行,攜手共贏。
公司安全管理制度更新時(shí)間:2007-12-8安全管理辦法第一章安全目標(biāo)第一條:公司安全目標(biāo):杜絕職工因工及非因公死亡事故;杜絕外部勞務(wù)用工因工死亡事故;無機(jī)械設(shè)備或火災(zāi)等造成一次經(jīng)濟(jì)損失5萬元(含)以上事故;年重傷率控制在0.5‰以下;年負(fù)傷率控制在3‰以下。
確保無因安全的原因引起地方安監(jiān)部門通報(bào)批評(píng)或業(yè)主投拆。第二章安全責(zé)任制第二條:公司實(shí)行安全生產(chǎn)責(zé)任制,明確公司領(lǐng)導(dǎo)和各級(jí)各類人員對(duì)安全工作應(yīng)負(fù)的崗位責(zé)任,進(jìn)行全員、全過程、全方位的安全管理。
第三條:公司經(jīng)理對(duì)公司安全工作負(fù)全面領(lǐng)導(dǎo)責(zé)任;分管領(lǐng)導(dǎo)對(duì)公司安全工作負(fù)直接領(lǐng)導(dǎo)責(zé)任;安全質(zhì)量監(jiān)察部在分管領(lǐng)導(dǎo)的領(lǐng)導(dǎo)下管理好分管范圍內(nèi)的安全工作;項(xiàng)目經(jīng)理是本工程項(xiàng)目安全生產(chǎn)的第一責(zé)任人,對(duì)本項(xiàng)目的安全生產(chǎn)負(fù)全面責(zé)任。公司各級(jí)人員主要職責(zé):公司經(jīng)理:1、認(rèn)真貫徹執(zhí)行國(guó)家、地方和上級(jí)有關(guān)安全生產(chǎn)、勞動(dòng)保護(hù)法規(guī)和制度。
負(fù)責(zé)安全管理機(jī)構(gòu)的設(shè)置與人員等資源的配備,并保證其正常實(shí)施安全管理工作。2、在計(jì)劃、布置、檢查、總結(jié)、評(píng)比施工生產(chǎn)時(shí),把安全工作作為重要內(nèi)容,列入議事日程。
正確處理安全、效益、工期、進(jìn)度的關(guān)系,做到齊抓并進(jìn)。3、組織安全生產(chǎn),實(shí)現(xiàn)安全生產(chǎn)目標(biāo)。
分管領(lǐng)導(dǎo)/總工程師:1、認(rèn)真貫徹執(zhí)行國(guó)家、地方、行業(yè)及業(yè)主和上級(jí)安全生產(chǎn)方針、政策、法規(guī)、技術(shù)規(guī)范和制度。2、熟悉了解各項(xiàng)目施工任務(wù)概況,掌握工程的重、難點(diǎn)項(xiàng)目,負(fù)責(zé)組織審查各種安全規(guī)章制度和各種安全技術(shù)措施的有效性,并檢查落實(shí)情況。
3、組織定期或?qū)m?xiàng)的安全生產(chǎn)檢查,研究解決存在的重大事故隱患。4、組織調(diào)查、處理重大傷亡事故,制定改進(jìn)措施,并督促執(zhí)行。
項(xiàng)目經(jīng)理:1、建立健全項(xiàng)目部安全管理機(jī)制和安全管理規(guī)章制度,依據(jù)工程合同,合理組織生產(chǎn)。2、確定本項(xiàng)目安全管理目標(biāo),合理配置人力、物資、設(shè)備、資金等生產(chǎn)要素,組織開展標(biāo)準(zhǔn)化工地建設(shè)。
3、檢查施工現(xiàn)場(chǎng)的安全,及時(shí)解決施工生產(chǎn)中存在的問題,消除事故隱患。4、制定和落實(shí)安全技術(shù)措施和勞動(dòng)保護(hù)措施,搞好安全防護(hù),不斷改善勞動(dòng)條件。
5、經(jīng)常向職工進(jìn)行安全生產(chǎn)知識(shí)、安全技術(shù)操作規(guī)程和勞動(dòng)紀(jì)律的教育,不斷提高職工的安全生產(chǎn)意識(shí)和操作技能。6、按照外部勞務(wù)安全管理的規(guī)定,嚴(yán)格外部勞務(wù)安全管理。
7、組織事故搶險(xiǎn),分析事故原因,制定和落實(shí)糾正措施和預(yù)防措施。安全監(jiān)督員1、服從上級(jí)對(duì)安全工作的要求,掌握安全生產(chǎn)規(guī)章制度和和各種安全技術(shù)規(guī)范,對(duì)施工現(xiàn)場(chǎng)的安全生產(chǎn)負(fù)責(zé)。
2、負(fù)責(zé)對(duì)施工現(xiàn)場(chǎng)區(qū)域內(nèi)一切安全防護(hù)設(shè)施、安全標(biāo)志及警告牌的設(shè)置進(jìn)行檢查、管理,對(duì)《勞動(dòng)安全監(jiān)察通知書》及隱患通知單組織落實(shí)改進(jìn)。3、落實(shí)“三工”(工前有交待、工中有檢查、工后有總結(jié))制度,杜絕“三違”(違章指揮、違章操作、違反勞動(dòng)紀(jì)律)。
4、積極開展各項(xiàng)安全活動(dòng),認(rèn)真搞好每周一次安全檢查,發(fā)現(xiàn)問題及時(shí)處理或上報(bào)。5、發(fā)生工傷事故要詳細(xì)記錄及時(shí)上報(bào),并組織人員認(rèn)真分析,提出防范措施,重大傷亡事故要做好保護(hù)搶救工作并及時(shí)上報(bào)。
安全質(zhì)量監(jiān)察部1、貫徹落實(shí)上級(jí)部門有關(guān)安全生產(chǎn)的方針、政策、法律、法令,并抓好工作落實(shí)。2、制訂、修訂、頒發(fā)公司安全管理辦法及規(guī)章制度。
3、制訂公司安全生產(chǎn)計(jì)劃,及時(shí)分析安全工作形勢(shì),提出預(yù)防事故的措施和建議,對(duì)執(zhí)行情況進(jìn)行監(jiān)督、檢查。4、深入施工現(xiàn)場(chǎng)檢查、督促安全生產(chǎn)與管理,組織綜合性的安全檢查,制定整改措施,監(jiān)督消除事故隱患。
5、組織公司開展安全工作競(jìng)賽、評(píng)比活動(dòng),實(shí)施安全獎(jiǎng)懲事宜,大力宣傳安全工作中的好人好事,安排對(duì)職工進(jìn)行安全教育和技術(shù)培訓(xùn),確保特殊工種工人持證上崗。6、組織施工事故的搶救、搶險(xiǎn)與調(diào)查,制定處理意見和制訂防止事故重復(fù)發(fā)生的措施。
第三章安全教育和安全檢查第四條:建立安全教育和技術(shù)培訓(xùn)制度1、公司根據(jù)特殊工種工人持證上崗情況,制定相應(yīng)的安全生產(chǎn)培訓(xùn)計(jì)劃,安排有關(guān)人員參加培訓(xùn)。2、開展“三級(jí)安全”教育,特種作業(yè)教育,特殊條件下作業(yè)教育和經(jīng)常性安全教育,并做好教育記錄,公司所屬項(xiàng)目部在施工前,組織不少于三次的安全技術(shù)知識(shí)學(xué)習(xí),使施工人員熟悉掌握本工種安全技術(shù)操作規(guī)程。
3、教育的內(nèi)容以安全思想、安全管理知識(shí)、安全技術(shù)知識(shí),典型經(jīng)驗(yàn)和事故教訓(xùn)為主,還應(yīng)進(jìn)行安全新知識(shí)教育,高溫防暑、冬季取暖安全、節(jié)假日安全的各項(xiàng)教育。4、對(duì)新工人采用新設(shè)備、新技術(shù)、新工藝及調(diào)換工種的人員,應(yīng)當(dāng)先培訓(xùn),經(jīng)考試合格后持證上崗。
第五條:堅(jiān)持安全檢查制度1、公司每月、項(xiàng)目部每周組織一次安全大檢查,堅(jiān)持“三工”制度,杜絕“三違”,實(shí)行“三不放過”的原則。2、安全檢查的內(nèi)容:查思想、查管理、查制度、查現(xiàn)場(chǎng)、查隱患、查整改、查重點(diǎn)部位和重大危險(xiǎn)源,依據(jù)法規(guī),嚴(yán)肅處理各類違章行為。
3、安全檢查的形式:安全質(zhì)量監(jiān)察部組織,各項(xiàng)目部負(fù)責(zé)人、安全員、施工員參加。公司安全質(zhì)量監(jiān)察部還將結(jié)合施工現(xiàn)場(chǎng)實(shí)際及上級(jí)檢查開展安全活動(dòng)情況,進(jìn)行不定期的安全檢查。
第四章現(xiàn)場(chǎng)安全管理第六條:建立施工安全準(zhǔn)備工作驗(yàn)收制。
中小學(xué)安全知識(shí)競(jìng)賽試題含答案 學(xué)校 班級(jí) 姓名 一、判斷題。
(對(duì)的在括號(hào)里打“√”,錯(cuò)的在括號(hào)里打“*”) 1、火災(zāi)逃跑時(shí),遇到濃煙,應(yīng)直立行走。 ( )* 2、用煤氣煮飯時(shí),火被風(fēng)吹滅,可以用打火機(jī)重新點(diǎn)燃。
( )* 3、室內(nèi)發(fā)現(xiàn)煤氣味,要立即打開排氣扇。 ( )* 4、不帶與體育課無關(guān)的物品,如別針、小刀等金屬、硬物上體育課。
( )√ 5、春秋游時(shí)不需要帶飲用水,到景點(diǎn)山上找一些泉水喝更清甜。( )* 6、小狗、小貓身上往往帶有細(xì)菌,不要去抓玩。
( )√ 7、鉆或爬馬路上的護(hù)攔都是很好玩的,沒有危險(xiǎn)。 ( )* 8、發(fā)生火災(zāi)時(shí),小學(xué)生也可以參加救火。
( )* 9、只要不影響交通,可以在道路上使用旱冰鞋代步。 ( )* 10、沉迷于網(wǎng)吧,會(huì)影響人的學(xué)習(xí)和身心健康,所以學(xué)生要遠(yuǎn)離網(wǎng)吧。
()√ 二、選擇題。(把正確答案的題號(hào)填入括號(hào)內(nèi)) 1、每年全國(guó)的“中小學(xué)生安全教育日”是在( )月份最后一周的星期一。
A A、三 B、六 C、九 D、十 2、今年“全國(guó)中小學(xué)生安全教育日”活動(dòng)的主題是( )。A A、強(qiáng)化安全管理,共建和諧校園 B、強(qiáng)化安全教育,共建平安校園 C、。
中小學(xué)安全知識(shí)競(jìng)賽試題含答案 學(xué)校 班級(jí) 姓名 一、判斷題。(對(duì)的在括號(hào)里打“√”,錯(cuò)的在括號(hào)里打“*”) 1、火災(zāi)逃跑時(shí),遇到濃煙,應(yīng)直立行走。
( )* 2、用煤氣煮飯時(shí),火被風(fēng)吹滅,可以用打火機(jī)重新點(diǎn)燃。( )* 3、室內(nèi)發(fā)現(xiàn)煤氣味,要立即打開排氣扇。
( )* 4、不帶與體育課無關(guān)的物品,如別針、小刀等金屬、硬物上體育課。( )√ 5、春秋游時(shí)不需要帶飲用水,到景點(diǎn)山上找一些泉水喝更清甜。
( )* 6、小狗、小貓身上往往帶有細(xì)菌,不要去抓玩。 ( )√ 7、鉆或爬馬路上的護(hù)攔都是很好玩的,沒有危險(xiǎn)。
( )* 8、發(fā)生火災(zāi)時(shí),小學(xué)生也可以參加救火。 ( )* 9、只要不影響交通,可以在道路上使用旱冰鞋代步。
( )* 10、沉迷于網(wǎng)吧,會(huì)影響人的學(xué)習(xí)和身心健康,所以學(xué)生要遠(yuǎn)離網(wǎng)吧。()√ 二、選擇題。
(把正確答案的題號(hào)填入括號(hào)內(nèi)) 1、每年全國(guó)的“中小學(xué)生安全教育日”是在( )月份最后一周的星期一。A A、三 B、六 C、九 D、十 2、今年“全國(guó)中小學(xué)生安全教育日”活動(dòng)的主題是( )。
A A、強(qiáng)化安全管理,共建和諧校園 B、強(qiáng)化安全教育,共建平安校園 C、完善管理制度,確保校園平安 D、遠(yuǎn)離網(wǎng)吧,從我做起 3、放學(xué)路上如果被陌生人跟蹤,你認(rèn)為最好的做法是( )。C A、與陌生人拼 B、趕快跑回家 C、打110報(bào)警 4、如果發(fā)現(xiàn)鄰居發(fā)生火災(zāi),要及時(shí)報(bào)警,報(bào)警電話是( )。
B A、120 B、119 C、122 D、110 5、當(dāng)你單獨(dú)一人在家時(shí),遇有陌生人敲門,你認(rèn)為最好的做法是( )。C A、把門打開問他有什么事 B、打開門,讓他進(jìn)來 C、始終不開門 6、如果在校外有人向你敲詐要錢,你認(rèn)為下面做法正確的是( )。
企業(yè)開展勞動(dòng)競(jìng)賽需要注意解決的幾個(gè)問題 勞動(dòng)競(jìng)賽是調(diào)動(dòng)廣大職工的積極性和創(chuàng)造性,促進(jìn)企業(yè)物質(zhì)文明和精神文明,加快企業(yè)建設(shè)的有效方法。
目前,群眾性經(jīng)濟(jì)工作創(chuàng)新工程,正在全國(guó)普遍展開,各種勞動(dòng)競(jìng)賽已蔚然成風(fēng),并且總結(jié)積累了許多好的經(jīng)驗(yàn)和做法,這對(duì)于加快各企業(yè)的建設(shè)步伐無疑起到了積極的推動(dòng)作用。 但縱觀各企業(yè)勞動(dòng)競(jìng)賽,由于主客觀等各種因素的影響,在競(jìng)賽的管理競(jìng)賽的內(nèi)容、形式、競(jìng)賽的角度和方位上仍存在著這樣或那樣的問題。
本文擬就各企業(yè)開展勞動(dòng)競(jìng)賽的實(shí)際,淺談開展勞動(dòng)競(jìng)賽需要注意解決的幾個(gè)問題。 一、從競(jìng)賽的目的來看,縱觀各企業(yè)的勞動(dòng)競(jìng)賽,大都目的明確,使競(jìng)賽本身真正起到推動(dòng)生產(chǎn)等作用,但個(gè)別企業(yè)的勞動(dòng)競(jìng)賽卻存在這樣一些問題,勞動(dòng)競(jìng)賽的開展沒有貫穿滲透到整個(gè)的生產(chǎn)過程中去,沒有從提高廣大職工的文化技術(shù)素質(zhì),提高勞動(dòng)生產(chǎn)率,加快生產(chǎn)建設(shè)的進(jìn)程來設(shè)計(jì)競(jìng)賽,而是在上級(jí)布置的生產(chǎn)任務(wù)完不成的情況下來開展勞動(dòng)競(jìng)賽,治標(biāo)不治本,平時(shí)是你好我好大家都好,根本不提組織什么勞動(dòng)競(jìng)賽,任務(wù)完不成或出了問題才知道“亡羊補(bǔ)牢”來個(gè)競(jìng)賽活動(dòng),很多單位都是出了事故以后才知道狠抓安全,搞好安全競(jìng)賽,雖然這樣做也“未為晚也”,但沒有從根本上解決問題,防患于未然,起不到增強(qiáng)職工安全意識(shí)的最好作用。
二、從競(jìng)賽的管理上來看,開展勞動(dòng)競(jìng)賽應(yīng)結(jié)合本單位的實(shí)際情況,體現(xiàn)本單位的職業(yè)特點(diǎn),制定出切實(shí)可行的競(jìng)賽目標(biāo),競(jìng)賽目標(biāo)的設(shè)置不能閉門造車,憑想象臆定,要密切聯(lián)系群眾,實(shí)事求是,具有科學(xué)性,競(jìng)賽目標(biāo)的設(shè)置既不能過高,也不能過低。目標(biāo)過高則使人有可望不可及的感覺,令人望而生畏,勢(shì)必造成參賽者對(duì)這望而生畏的期望失望失去信心,不利于調(diào)動(dòng)職工的積極性和主動(dòng)性;目標(biāo)過低則使人有輕而易舉之感,容易產(chǎn)生輕視和麻痹思想,也不利于充分調(diào)動(dòng)職工的積極性,給競(jìng)賽者造成某種惰性心理,失去內(nèi)部動(dòng)力。
因此,筆者認(rèn)為,制定競(jìng)賽目標(biāo)一定要考慮競(jìng)賽者的心理承受能力,使競(jìng)賽者有跳起來摘到蘋果的感覺,真正做到賽有目標(biāo),賽有方向,賽有效果。 三、從競(jìng)賽的范圍和對(duì)象上來看,部分企業(yè)的勞動(dòng)競(jìng)賽只在主業(yè)中進(jìn)行,而不考慮生產(chǎn)輔助單位,存在著“工人競(jìng)賽,干部在外”,“群眾競(jìng)賽、領(lǐng)導(dǎo)在外”、“車間競(jìng)賽、科室在外”、“基層競(jìng)賽、上級(jí)機(jī)關(guān)在外”的不良做法,縱觀部分企業(yè)開展的勞動(dòng)競(jìng)賽,不難看出部分競(jìng)賽不同程度存在著上述問題,一項(xiàng)競(jìng)賽活動(dòng)的開展,組織者、領(lǐng)導(dǎo)者將競(jìng)賽方案策劃、設(shè)計(jì)、出臺(tái)、公布、開會(huì)布置、評(píng)比表彰就完了,至于其他事情,競(jìng)賽的中間過程,只要不出原則性的大問題,他們則不管不問,任憑基層單位在汗流夾背地大干苦干加油干,他們則在辦公室是一張報(bào)紙、一杯茶在空調(diào)房、電扇下輕閑自在,這難免挫傷參賽者的積極性,主動(dòng)性,影響競(jìng)賽的最佳進(jìn)行。
筆者認(rèn)為,競(jìng)賽應(yīng)該全員參與,組織者應(yīng)該把各行業(yè)、各工種、無論機(jī)關(guān)干部,無論生產(chǎn)、后勤全部團(tuán)結(jié)和吸收到競(jìng)賽中來,真正使競(jìng)賽能促使每個(gè)人大顯身手,觸及到每個(gè)人的靈魂,達(dá)到競(jìng)賽的目的。 四、從競(jìng)賽的形式上看要注意解決以下幾個(gè)問題,第一,競(jìng)賽要有較強(qiáng)的針對(duì)性、突出重點(diǎn),開展對(duì)應(yīng)性的競(jìng)賽,要克服競(jìng)賽是個(gè)筐,什么都往里裝,一次競(jìng)賽樣樣有,主次不分的傾向;第二,要克服單純的行政手段來組織競(jìng)賽,這樣的競(jìng)賽雖然能起到一定的作用,但卻不利于調(diào)動(dòng)基層的積極性;第三,要克服用過去搞政治運(yùn)動(dòng)的方式搞勞動(dòng)競(jìng)賽。
勞動(dòng)競(jìng)賽必須在競(jìng)賽的可能性、技術(shù)性、經(jīng)濟(jì)性都得到論證的情況下才著手組織各發(fā)動(dòng)開展,做到搞一次競(jìng)賽,對(duì)生產(chǎn)起到促進(jìn)推進(jìn)作用,不求場(chǎng)面的轟轟烈烈,只求效果的扎扎實(shí)實(shí);第四,要克服形式主義的傾向,競(jìng)賽開始后要嚴(yán)密組織,加強(qiáng)中間過程管理,保證競(jìng)賽取得經(jīng)濟(jì)效益,對(duì)于不能提高經(jīng)濟(jì)效益,只流于形式,為競(jìng)賽而競(jìng)賽的競(jìng)賽方式,寧可不搞;第五,克服只顧眼前利益不顧長(zhǎng)遠(yuǎn)利益的作法,組織勞動(dòng)競(jìng)賽要考慮勞動(dòng)者的最大心理承受能力和設(shè)備最大生產(chǎn)能力,不能搞“大躍進(jìn)”時(shí)期那樣的人海戰(zhàn)術(shù)、疲勞戰(zhàn)術(shù)、馬拉松競(jìng)賽和殺雞取蛋的競(jìng)賽。 提高勞動(dòng)生產(chǎn)率,最根本的是依靠提高勞動(dòng)者的思想覺悟、技術(shù)和工作素質(zhì),依靠技術(shù)進(jìn)步,再象以往那樣強(qiáng)調(diào)職工拼命干、流大汗、加班加點(diǎn)連軸轉(zhuǎn),有病堅(jiān)持干,輕傷也不下火線顯然不適合市場(chǎng)經(jīng)濟(jì)的要求,勞動(dòng)競(jìng)賽要著眼于提高每個(gè)勞動(dòng)者的思想政治覺悟、技術(shù)水平和工作能力,要著眼于發(fā)揮每個(gè)勞動(dòng)者的聰明才智,要著眼于經(jīng)濟(jì)效益的提高,使勞動(dòng)競(jìng)賽更有效地推動(dòng)生產(chǎn)。
五、從競(jìng)賽的內(nèi)容上看,競(jìng)賽的內(nèi)容一定要以提高經(jīng)濟(jì)為中心,要適合參加者的需要,是職工最關(guān)心而又是本單位迫切需要解決的問題。同時(shí)又要堅(jiān)持兩個(gè)文明一齊抓,勞動(dòng)競(jìng)賽要由生產(chǎn)管理型向經(jīng)濟(jì)效益型競(jìng)賽轉(zhuǎn)變,要由會(huì)戰(zhàn)型向項(xiàng)目管理型競(jìng)賽轉(zhuǎn)變,由體力型向科技型轉(zhuǎn)變,由速度型向質(zhì)量速度結(jié)合型競(jìng)賽轉(zhuǎn)變,由大干型向技能型轉(zhuǎn)變,這樣才能保證競(jìng)賽的方向,才能使競(jìng)賽有效地促進(jìn)生產(chǎn),提高效益。
以上本文從企業(yè)開展勞動(dòng)競(jìng)賽的目的、目標(biāo)管。
維護(hù)職工合法權(quán)益是實(shí)踐“三個(gè)代表”重要思想,落實(shí)科學(xué)發(fā)展觀的內(nèi)在要求。
如何認(rèn)真貫徹落實(shí)“三個(gè)代表”重要思想和科學(xué)發(fā)展觀,堅(jiān)持以人為本,把竭誠(chéng)為職工群眾服務(wù)作為工會(huì)一切工作的出發(fā)點(diǎn)和落腳點(diǎn)。認(rèn)真學(xué)習(xí)貫徹“組織起來,切實(shí)維權(quán)”的工會(huì)工作方針,協(xié)調(diào)勞動(dòng)關(guān)系,維護(hù)職工勞動(dòng)安全衛(wèi)生權(quán)利,創(chuàng)新完善職工安全健康權(quán)益依法維護(hù)機(jī)制,對(duì)推動(dòng)工會(huì)勞動(dòng)保護(hù)工作具有重要意義。
關(guān)鍵詞 企業(yè)工會(huì) 創(chuàng)新勞動(dòng)保護(hù)工作探討 目前,安徽淮海實(shí)業(yè)集團(tuán)正處于“1134”的大發(fā)展的關(guān)鍵時(shí)期,在為“十二五”戰(zhàn)略目標(biāo)的奮進(jìn)過程中,集團(tuán)公司全體職工奮戰(zhàn)在生產(chǎn)經(jīng)營(yíng)的一線,成績(jī)斐然,是當(dāng)之無愧的主力軍,更是企業(yè)的主人。職工的勞動(dòng)保護(hù)工作關(guān)系到職工的切身利益和合法權(quán)益,關(guān)系到職工的勞動(dòng)積極性和生產(chǎn)熱情,直接影響到集團(tuán)公司“十二五”發(fā)展戰(zhàn)略的順利實(shí)施,意義重大而深遠(yuǎn)。
一、新形勢(shì)下工會(huì)勞動(dòng)保護(hù)工作的重要性 根據(jù)集團(tuán)公司生產(chǎn)經(jīng)營(yíng)工作的實(shí)際,我們要認(rèn)真研究和解決目前勞動(dòng)保護(hù)工作中出現(xiàn)的新問題,保護(hù)集團(tuán)公司廣大職工在勞動(dòng)過程中的安全與健康,是集團(tuán)公司工會(huì)組織履行維權(quán)職責(zé)的首要任務(wù),也是構(gòu)建和諧淮海的重要環(huán)節(jié)。首先,為建立和完善工會(huì)勞動(dòng)保護(hù)長(zhǎng)效維權(quán)機(jī)制,要嚴(yán)格根據(jù)勞動(dòng)保護(hù)《三個(gè)條例》的要求,在集團(tuán)公司上下建立健全工會(huì)勞動(dòng)保護(hù)監(jiān)督檢查機(jī)構(gòu),為工會(huì)勞動(dòng)保護(hù)工作的開展提供了組織保障,同時(shí)要抓好勞動(dòng)保護(hù)組織建設(shè),配齊工會(huì)勞動(dòng)保護(hù)監(jiān)督檢查專兼職干部和工會(huì)小組勞動(dòng)保護(hù)檢查員,廣泛開展群眾監(jiān)督活動(dòng),保護(hù)職工的勞動(dòng)安全健康不受侵害。
其次,根據(jù)集團(tuán)公司當(dāng)前職工隊(duì)伍的現(xiàn)狀,勞動(dòng)保護(hù)的工作重點(diǎn)是提高職工的安全素質(zhì),充分發(fā)揮職工在安全生產(chǎn)中的主力軍作用。進(jìn)一步開展多種形式的群眾性安全監(jiān)督檢查活動(dòng),推動(dòng)企業(yè)對(duì)一些安全管理上存在的突出問題和安全隱患進(jìn)行整改,全面推行“6S”管理、進(jìn)一步建立健全安全管理目標(biāo)考核細(xì)則、安全責(zé)任制、安全監(jiān)督檢查培訓(xùn)教育等制度,在職工中廣泛開展“安康杯”勞動(dòng)競(jìng)賽、安全生產(chǎn)月等各類安全活動(dòng),促進(jìn)企業(yè)不斷提高安全管理水平和職工隊(duì)伍的安全素質(zhì)。
第三,進(jìn)一步強(qiáng)化工會(huì)對(duì)本單位安全生產(chǎn)工作的監(jiān)督參與,與企業(yè)的安全監(jiān)察部門聯(lián)合進(jìn)行安全防護(hù)、勞動(dòng)保護(hù)的專項(xiàng)檢查,推動(dòng)企業(yè)實(shí)現(xiàn)安全生產(chǎn)的自我約束、自我完善,加大落實(shí)安全生產(chǎn)責(zé)任制的力度,不斷夯實(shí)企業(yè)安全生產(chǎn)基礎(chǔ)。因此,要牢牢把握安全發(fā)展、構(gòu)建和諧社會(huì)給工會(huì)勞動(dòng)保護(hù)工作帶來的機(jī)遇,堅(jiān)持自主創(chuàng)新,勇于探索實(shí)踐,勤于完善提高,才能在推進(jìn)安全發(fā)展中開創(chuàng)工會(huì)勞動(dòng)保護(hù)工作新局面,滿足職工日益增長(zhǎng)的勞動(dòng)保護(hù)需要。
二、目前勞動(dòng)保護(hù)工作中存在的問題(一)個(gè)別單位勞動(dòng)保護(hù)意識(shí)淡化 通過調(diào)研發(fā)現(xiàn),目前集團(tuán)公司個(gè)別基層單位在追求企業(yè)利潤(rùn)最大化的同時(shí),往往忽視勞動(dòng)安全保護(hù)工作,出現(xiàn)有意識(shí)或潛意識(shí)地重生產(chǎn),重效益,輕保護(hù)。存在著勞動(dòng)保護(hù)說起來重要,干起來次要,忙起來不要的現(xiàn)象。
(二)勞動(dòng)保護(hù)教育不夠,職工自我保護(hù)能力差 一些職工缺乏自我保護(hù)意識(shí),思想上不重視,有章不循,違章現(xiàn)象時(shí)有發(fā)生。部分單位目前使用的非全日制用工、勞務(wù)派遣工,沒有勞動(dòng)保護(hù)用品,現(xiàn)有的勞保用品的發(fā)放都是由各用工單位自行購(gòu)買解決,不但質(zhì)量得不到保障,款式也與集團(tuán)公司統(tǒng)一發(fā)放的不一樣,對(duì)他們工作的積極性是一個(gè)打擊,也給目前全面推行的“6S”管理帶來了不便。
(三)工會(huì)勞動(dòng)保護(hù)監(jiān)督檢查隊(duì)伍技術(shù)素質(zhì)偏低 由于企業(yè)改革調(diào)整,人員變化大,工會(huì)勞動(dòng)保護(hù)監(jiān)督檢查隊(duì)伍不能保持相對(duì)穩(wěn)定,造成現(xiàn)有人員缺乏勞動(dòng)保護(hù)科學(xué)管理知識(shí),技術(shù)素質(zhì)偏低。在實(shí)際工作中,往往出現(xiàn)勞動(dòng)保護(hù)監(jiān)督檢查員提不出意見,不會(huì)監(jiān)督,工作僅僅體現(xiàn)在勞保用品的領(lǐng)用和發(fā)放上,作用沒有得到充分發(fā)揮。
三、對(duì)策 我們工會(huì)組織必須以對(duì)企業(yè)、對(duì)職工群眾高度負(fù)責(zé)的精神,把維護(hù)職工安全與健康作為維權(quán)的主要任務(wù),增強(qiáng)做好勞動(dòng)保護(hù)工作的自覺性。(一)完善組織網(wǎng)絡(luò)體系,依法科學(xué)維權(quán) 要進(jìn)一步完善工會(huì)組織領(lǐng)導(dǎo)下的職工安全健康權(quán)益維護(hù)機(jī)制,建立以強(qiáng)化監(jiān)督為目標(biāo)的工會(huì)勞動(dòng)保護(hù)責(zé)任制。
不斷完善工會(huì)勞動(dòng)保護(hù)工作網(wǎng)絡(luò),努力建設(shè)一支懂政策、敢維權(quán)、善監(jiān)督的工會(huì)勞動(dòng)保護(hù)工作隊(duì)伍。同時(shí)完善工會(huì)勞動(dòng)保護(hù)工作激勵(lì)機(jī)制,充分調(diào)動(dòng)各方面的積極性。
因此,必須加強(qiáng)工會(huì)勞動(dòng)保護(hù)自身建設(shè),完善監(jiān)督檢查機(jī)制,切實(shí)履行職責(zé),充分發(fā)揮工會(huì)勞動(dòng)保護(hù)工作在促進(jìn)企業(yè)安全生產(chǎn)工作、實(shí)現(xiàn)職工安全健康合法權(quán)益維護(hù)和社會(huì)穩(wěn)定方面的重要作用?;鶎庸?huì)組織要組織職工主動(dòng)參與安全生產(chǎn)工作,安監(jiān)部門、人力資源管理部門等相關(guān)部門要積極行使勞動(dòng)保護(hù)管理權(quán),充分發(fā)揮勞動(dòng)保護(hù)監(jiān)督檢查網(wǎng)絡(luò)的作用,認(rèn)真組織職工代表對(duì)本單位的勞動(dòng)保護(hù)工作進(jìn)行巡視檢查,監(jiān)督各單位認(rèn)真落實(shí)勞動(dòng)保護(hù)工作制度和勞動(dòng)保護(hù)工作條例,積極向行政反映職工對(duì)勞動(dòng)保護(hù)用品的意見和要求。
按規(guī)定保障職工的安全、健康、休息權(quán)益,不斷改善職工勞動(dòng)工作條件,主動(dòng)開展職工勞動(dòng)保護(hù)、安全知識(shí)培訓(xùn)工作,積極維護(hù)女職工特殊保護(hù)權(quán)益,提高勞動(dòng)保護(hù)工作質(zhì)。
你好,信息安全技能競(jìng)賽——中國(guó)最具影響力的信息安全綜合賽事,2013信息安全技能競(jìng)賽(第五屆)主題為“健全信息安全保障體系、推進(jìn)網(wǎng)絡(luò)依法規(guī)范運(yùn)行”。
大賽分為管理運(yùn)維賽和個(gè)人技能賽兩組。管理運(yùn)維賽以單位名義組隊(duì)參賽,每個(gè)單位參賽團(tuán)隊(duì)數(shù)量不限。
每個(gè)參賽隊(duì)由四名選手組成,設(shè)領(lǐng)隊(duì)一名,分金融、國(guó)企、通信與互聯(lián)網(wǎng)、電子政務(wù)、綜合等五個(gè)行業(yè)領(lǐng)域開展比賽。管理運(yùn)維賽主要是考查各團(tuán)隊(duì)運(yùn)維技能、管理知識(shí)及團(tuán)隊(duì)協(xié)調(diào)等方面能力,并通過競(jìng)賽促進(jìn)行業(yè)內(nèi)信息安全相關(guān)工作的交流。
管理運(yùn)維賽的競(jìng)賽方式分為初賽和決賽兩個(gè)階段。 初賽分為兩部分,一是智能終端安全、病毒防護(hù)、網(wǎng)站安全、系統(tǒng)安全等操作技能;二是信息安全管理相關(guān)知識(shí)。
操作技能和管理知識(shí)兩部分成績(jī)累加,每行業(yè)前六名隊(duì)伍入圍決賽。決賽分為論文編寫和熱點(diǎn)辯論兩個(gè)階段,每行業(yè)前六名團(tuán)隊(duì)需根據(jù)要求完成論文,由專家評(píng)委評(píng)定后參與熱點(diǎn)辯論。
個(gè)人技能賽分為初賽和決賽兩個(gè)階段,初賽形式為網(wǎng)絡(luò)實(shí)戰(zhàn)操作競(jìng)賽,內(nèi)容是智能終端安全、滲透測(cè)試、病毒防護(hù)、應(yīng)用安全,初賽選拔出十名選手參加決賽;決賽為信息安全集中對(duì)抗競(jìng)賽,每名選手可邀請(qǐng)兩名輔助人員協(xié)助完成競(jìng)賽,內(nèi)容為信息安全對(duì)抗實(shí)戰(zhàn),并最終爭(zhēng)奪服務(wù)器控制權(quán)。
這個(gè)就是《安全生產(chǎn)知識(shí)競(jìng)賽題》的網(wǎng)址,不知是否是你所需要的。
下面的內(nèi)容也相關(guān): 251、施工組織措施應(yīng)包括哪些安全內(nèi)容? 答:(1)施工前做好圖紙資料消化工作和技術(shù)交底;(2)進(jìn)行腳手架、安全網(wǎng)架設(shè)計(jì);(3)制定主體交叉作業(yè)隔離防護(hù)措施;(4)現(xiàn)場(chǎng)電氣設(shè)計(jì)及防觸電措施;(5)防雷措施、防火、防爆、防塵、防毒措施;(6)季節(jié)性施工的安全措施。 252、安全評(píng)價(jià)工作的目的是什么? 答:安全評(píng)價(jià)工作的目的是從防止電業(yè)生產(chǎn)特大、重大、惡性和頻發(fā)性事故出發(fā),對(duì)設(shè)備系統(tǒng)、勞動(dòng)安全、作業(yè)環(huán)境和生產(chǎn)管理中存在的主要危險(xiǎn)因素進(jìn)行辯論,摸清安全基礎(chǔ)的底數(shù)。
253、安全帽有哪六種基本性能? 答:(1)沖擊性能;(2)耐穿透性能;(3)耐低溫性能;(4)耐燃燒性能;(5)電絕緣性能;(6)側(cè)向鋼性。 254、安全工作中的四個(gè)第一是什么? 答:各行工作中安全工作第一;安全工作中人身安全第一;各項(xiàng)安全措施中安全思想第一;在安全思想教育中自我保護(hù)意識(shí)第一。
255、班組安全管理的一個(gè)活動(dòng)、兩個(gè)交底、三個(gè)堅(jiān)持是什么? 答: 一個(gè)活動(dòng)是:班組長(zhǎng)在每天上班前,結(jié)合當(dāng)天工作任務(wù)進(jìn)行安全教育活動(dòng)。 兩個(gè)交底是:在檢修或施工開工前,工作負(fù)責(zé)人向全體工作人員進(jìn)行技術(shù)交底和安全交底。
三個(gè)堅(jiān)持是:堅(jiān)持每周一次的安全日活動(dòng);堅(jiān)持每項(xiàng)工作都要明確安全負(fù)責(zé)人;堅(jiān)持安全器具的定期試驗(yàn)。 256、安全工作"四個(gè)一樣"的內(nèi)容是什么? 答:領(lǐng)導(dǎo)在場(chǎng)與不在場(chǎng)一樣;晚上和白天一樣;簡(jiǎn)單工作與復(fù)雜工作一樣;不是工作負(fù)責(zé)人和工作負(fù)責(zé)人一樣。
257、什么是安全六個(gè)一工程活動(dòng)? 答:即在企業(yè)對(duì)每一個(gè)職工開展"查一個(gè)事故隱患、提一條安全建議、背誦一條安全規(guī)程、講一件事故教訓(xùn)、當(dāng)一周安全監(jiān)督員、獻(xiàn)一元安措經(jīng)費(fèi)"的活動(dòng)。 258、對(duì)擔(dān)任高處作業(yè)的人員身體狀況有哪些規(guī)定? 答:擔(dān)任高處作業(yè)人員必須身體健康,患有精神病、癲癇病及經(jīng)醫(yī)師鑒定患有高血壓、心臟病等不宜從事高處作業(yè)病癥的人員,不準(zhǔn)參加高處作業(yè),凡發(fā)現(xiàn)工作人員有飲酒、精神不振時(shí),禁止登高作業(yè)。
259、對(duì)工作票填寫有哪些要求? 答:(1)工作票應(yīng)用鋼筆或圓珠筆填寫一式兩份;(2)許可進(jìn)行工作的事項(xiàng)(包括工作編號(hào)、工作任務(wù)、許可時(shí)間和完工時(shí)間);(3)工作票不準(zhǔn)進(jìn)行任意涂改;(4)工作票必須由簽發(fā)人和工作負(fù)責(zé)人親自辦理,其他人不能代簽代辦。 260、為什么要經(jīng)常性進(jìn)行防火安全檢查? 答:開展防火檢查之所以不是一勞永逸的事,這是由于:(1)任何一個(gè)單位的生產(chǎn)、生活設(shè)施以及生產(chǎn)、經(jīng)營(yíng)、科研等任務(wù),總是在不斷地發(fā)展變化之中,采取的防火措施,也是隨之而變;(2)不同的季節(jié)、氣候?qū)Ψ阑鸢踩兄煌囊?;?)人們對(duì)防火安全工作的認(rèn)識(shí),也往往隨著工作環(huán)境、工藝設(shè)備等因素的變化而變化。
所以要經(jīng)常性地進(jìn)行防火安全檢查。 261、懸掛標(biāo)示牌有什么作用? 答:懸掛標(biāo)示牌可以提醒有關(guān)人員引起注意,向正確方面引導(dǎo),不發(fā)生錯(cuò)誤或及時(shí)糾正不正確的行為。
262、例行工作中,班前會(huì)和班后會(huì)的內(nèi)容是什么? 答:班前會(huì):接班(開工)前,結(jié)合當(dāng)班運(yùn)行方式和工作任務(wù),作好危險(xiǎn)點(diǎn)分析,布置安全措施,交代注意事項(xiàng)。 班后會(huì):總結(jié)講評(píng)當(dāng)班工作和安全情況,表揚(yáng)好人好事,批評(píng)忽視安全、違章作業(yè)等不良現(xiàn)象,并做好記錄。
263、防止發(fā)生對(duì)社會(huì)造成重大影響、對(duì)資產(chǎn)造成重大損失的七種事故有哪些? 答:①人身死亡;②大面積停電;③大電網(wǎng)瓦解;④電廠垮壩;⑤主設(shè)備嚴(yán)重?fù)p壞;⑥嚴(yán)重火災(zāi);⑦核泄漏。 264、三級(jí)安全網(wǎng)是指的哪些人員? 答:企業(yè)安全監(jiān)督人員、車間安全員、班組安全員。
265.什么是安全生產(chǎn)? 答:安全生產(chǎn)是指生產(chǎn)經(jīng)營(yíng)單位在勞動(dòng)生產(chǎn)過程中的人身安全、設(shè)備安全、產(chǎn)品安全和交通運(yùn)輸安全等。 266.事故調(diào)查報(bào)告應(yīng)包括哪些內(nèi)容? 答:報(bào)告應(yīng)包括:事故經(jīng)過、基本事實(shí)、原因分析、結(jié)論意見、責(zé)任分析、處理意見、預(yù)防措施。
267.生產(chǎn)經(jīng)營(yíng)單位哪些行為逾期未改正,責(zé)令停產(chǎn)停業(yè)整頓,并處二萬元以上十萬元以下罰款? 答:(1)生產(chǎn)、經(jīng)營(yíng)、使用危險(xiǎn)物品,未建立專門安全管理制度、未采取可靠的安全措施或者不接受有關(guān)主管部門依法實(shí)施的監(jiān)督管理的。(2)對(duì)重大危險(xiǎn)源未登記建檔,或者未進(jìn)行評(píng)估、監(jiān)控,或者未制定應(yīng)急預(yù)案的。
(3)進(jìn)行爆破、吊裝等危險(xiǎn)作業(yè),未安排專門管理人員進(jìn)行現(xiàn)場(chǎng)安全管理的。 268.從業(yè)人員面對(duì)本單位安全生產(chǎn)管理工作中存在的問題有哪些權(quán)利? 答:(1)從業(yè)人員有權(quán)對(duì)本單位安全生產(chǎn)管理中存在的問題提出批評(píng)、檢舉、控告,(2)從業(yè)人員有權(quán)拒絕違章指揮和強(qiáng)令冒險(xiǎn)作業(yè)。
269、安全工作反"三違"其內(nèi)容是什么? 答:1)違章指揮;2)違章作業(yè);3)違反勞動(dòng)紀(jì)律 270、使用多長(zhǎng)時(shí)間的絕緣桿須進(jìn)行耐壓實(shí)驗(yàn),實(shí)驗(yàn)合格后方可再使用? 答:使用一年的絕緣桿需進(jìn)行耐壓實(shí)驗(yàn),實(shí)驗(yàn)合格后方可再使用。 。
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