拖欠工資打12345管用嗎(直接申請(qǐng)勞動(dòng)仲裁)

拖欠工資真的是讓人無(wú)法理解的事情，畢竟大家上班都是為了那一份工資，如果談理想談未來(lái)那誰(shuí)還上班呢，有網(wǎng)友問(wèn)拖欠工資打12345管用嗎？其實(shí)是不管用的，被拖欠工資的舉報(bào)電話是12333，接下來(lái)小編就來(lái)教大家合理要回工資的最佳辦法。

拖欠工資打12345管用嗎

拖欠工資打12345可能并不管用，可直接保留證據(jù)到勞動(dòng)局申請(qǐng)勞動(dòng)仲裁。

1、拖欠工資打12345并不管用

拖欠工資的行為屬于違法行為，可以想當(dāng)?shù)卣嘘P(guān)部門(mén)投訴舉報(bào)，打12345可以受理你的舉報(bào)熱線，但是拖欠工資是屬于人力資源社會(huì)保障部門(mén)來(lái)管的，所以打12333會(huì)有用一點(diǎn)。

2、保留事實(shí)證據(jù)

一旦發(fā)生拖欠工資的事情，一定要注意首先保留好事實(shí)證據(jù)，比如勞動(dòng)合同，有關(guān)拖欠工資和索要工資的錄音、視頻錄像，上班打工的打卡記錄等等，這些資料是你最后總裁的最有利的證據(jù)。

3、申請(qǐng)勞動(dòng)仲裁

發(fā)生勞動(dòng)爭(zhēng)議，當(dāng)事人不愿協(xié)商、協(xié)商不成或者達(dá)成和解協(xié)議后不履行的，可以向調(diào)解組織申請(qǐng)調(diào)解;不愿調(diào)解、調(diào)解不成或者達(dá)成調(diào)解協(xié)議后不履行的，可以向勞動(dòng)爭(zhēng)議仲裁委員會(huì)申請(qǐng)仲裁；對(duì)仲裁裁決不服的，除本法另有規(guī)定的外，可以向人民法院提起訴訟。

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