房地產(chǎn)策劃師是指從事房地產(chǎn)行業(yè)的市場調(diào)研、方案策劃、投融管理、產(chǎn)品營銷、項目運營和物業(yè)管理等工作的策劃人員。
凡參加房地產(chǎn)策劃師考試鑒定合格者,由國家人力資源和社會保障部頒發(fā)相應等級的職業(yè)資格證書,并實行統(tǒng)一編號登記管理和官方網(wǎng)站查詢,是相關(guān)人員求職、任職、晉升、包括出國等法律上的有效證件,可記入檔案,全國通用。
房地產(chǎn)策劃師本職業(yè)共設四個等級,分別為:房地產(chǎn)策劃員(國家職業(yè)資格四級)、助理房地產(chǎn)策劃師(國家職業(yè)資格三級)、房地產(chǎn)策劃師(國家職業(yè)資格二級)、高級房地產(chǎn)策劃師(國家職業(yè)資格一級)。
基于這個認識,房地產(chǎn)策劃師作為一個專業(yè)技術(shù)門類,并沒有統(tǒng)一的標準來談簡歷怎么寫。類似的情況,就如同問 教師的簡歷怎么寫,程序員的簡歷怎么寫?這是很多求職者朋友提筆寫簡歷的大大的誤解!
簡歷怎么寫,決定于雇主發(fā)布的職位說明(Job Description),而非決定于職位名稱本身。同一個職位,不同的雇主,或者不同的地區(qū),都有可能有完全不同的寫法。JD才是簡歷怎么寫的指向標。所以,先把目標職位的JD拿過來仔細研究一下吧。
然后我道:“還有就是在此的同時,我們要找到剩下的四樣東西。在華夏的就找到它,在其他國家手上的就搶
找一個門派保管,這樣一旦找齊了就可以進入古墓,別到時再生事端!大家選誰!”我最后道。結(jié)果,我的提議通過了,毫無疑問這個門派就是我家。到此,我們?nèi)A夏修行界也達成了統(tǒng)一戰(zhàn)線,一場戰(zhàn)斗就要打響了。第一百四十八章 禍水東引
沿途又出現(xiàn)了許多奇怪的物種,有的像一片樹葉,有的像樹皮,可都是動物。就在我仔
房地產(chǎn)個人簡歷范文
走,突然傳來一陣渾厚的男音:“喂!小子!這里是生命森林,你來這里干嗎?”我又嚇了一跳,連忙四處找聲音的來源,可是我除了看見一只特別大的老鼠,沒什么人啊?!拔梗⌒∽?,找什么呢?我就在你面前!”就在我忙著找聲音來源的時候那個聲音又想起來了。這次我聽出了一點聲音的發(fā)源地,可是那個發(fā)源地好像就是那個大老鼠?。?/p>
武藤尚一聽了一愣,暗道不好,看來今天是兇多吉少了,但是還是沒有放棄逃跑的想法。于是問道:“閣下應該是破天高手吧?”“你看呢?”我笑道。“沒想到華夏竟然會為這種小事派
出破天境界的高手。難道現(xiàn)在修道界在華夏已經(jīng)沒落到這么不受重視的地步了嗎!就這樣聽從政府的指揮!”武藤尚一道???!這小子還想挑撥離間。我仍然笑道:“你不也一樣嗎。政府一叫不久屁顛屁顛地跑到我們?nèi)A夏來了嗎。而且我告訴你,我可不是政府叫來的,你沒聽說過我們?nèi)A夏的一句話嗎‘國家興亡,匹夫有責!’雖然現(xiàn)在這種小事還不能說關(guān)系到國家的興亡。但是要是讓你們小R就這么拿走了虛擬頭盔
房地產(chǎn)個人簡歷范文
的技術(shù),我們企不是很沒面子。而且我們還有一句話叫‘犯我華夏神威,雖遠必誅!’何況你現(xiàn)在送上門來的。嘿嘿!最可惡的是你小樣竟敢打我老婆的主意,你死定了?!蔽易哌^去摟著靜萱?!笆裁矗克悄憷掀??她還這么年青!”武藤尚一吃驚道。
以往工作經(jīng)歷,工作業(yè)績。
工作經(jīng)驗:
1. 負責分店區(qū)域的樓盤的銷售,接待客戶。
2. 為客戶分析市場的信息,拓展客戶群并保持良好溝通,跟進二手的買賣交易過戶,銀行按揭等售后服務情況
3. 完成公司所下達銷售任務。
4. 具有良好銷售業(yè)績,較強的協(xié)調(diào)能力、處事能力,工作責任心和團隊合作精神。
另外填寫個人簡歷還應注意以下細節(jié):
1. 要仔細檢查已成文的個人簡歷,絕對不能出現(xiàn)錯別字、語法和標點符號方面的低級錯誤。
2. 個人簡歷最好用A4標準復印紙打印,字體最好采用常用的宋體或楷體,排版要簡潔明快,切忌標新立異。
3. 要記住個人簡歷必須突出重點,對申請的工作有意義的經(jīng)歷和經(jīng)驗絕不能漏掉。
4. 要保證簡歷會使招聘者在30秒之內(nèi),即可判斷出投遞者的價值,并且決定是否聘用。
5. 個人簡歷內(nèi)容簡潔明了,因為招聘人沒有時間或者不愿意花太多的時間閱讀一篇冗長空洞的個人簡歷。
自我評價例子:1、工作認真負責,有較強的敬業(yè)精神和責任心;專業(yè)知識扎實,能熟練運用辦公軟件;具有良好的勾通協(xié)調(diào)能力。
自我評價例子:2、為人誠懇、工作敬業(yè)、吃苦耐勞、實戰(zhàn)肯干型,付有超強團隊合作精神。表達能力適應能力強邏輯思維清晰。
自我評價一般往往能在企業(yè)負責招聘的人力資源迅速判斷簡歷是否符合企業(yè)需求,在符合需求的簡歷中,那些突出的個人職業(yè)特征,能給人力資源經(jīng)理留下深刻印象,從而使求職者脫穎而出,獲得面試機會。
一般HR在看簡歷時會較多注意候選人的工作經(jīng)驗以及學歷情況,然后再是技能/培訓等信息。
而從自我評價中想看到的是:您對自己的了解,以及您對公司目前所招聘職位的了解以及匹配。常常發(fā)生這樣的情況:幾份簡歷,看上去差不多,在工作經(jīng)驗/學歷背景上,相差無幾, 讓HR覺得選誰來面試都可以。
所以,我個人建議,您的每份簡歷內(nèi)容可以是一樣的(因為工作經(jīng)驗/學歷等做不得假),但在“自我評價”中,可以在您準備應聘哪個職位后,針對其職位要求或公司情況,有所側(cè)重,有所強調(diào),更加有針對性。這樣可以更好地幫助您得到HR的第一次面試機會。
1、制定咨詢方案:通過搜集信息資料,進行一定區(qū)域的房地產(chǎn)需求動態(tài)的研究和分析, 根據(jù)客戶需求制定咨詢方案,確保提供可靠的市場分析和投資建議報告; 2、提供咨詢:根據(jù)咨詢方案,負責為客戶提供房地產(chǎn)買賣、租賃、投資等相關(guān)業(yè)務的咨詢顧問服務,解答客戶的相關(guān)問題,提供具有針對性的解決方案,確??蛻舻臐M意度達到公司的要求; 3、代理租賃:通過電話、直訪等方式與寫字樓等物業(yè)項目租售部建立代理業(yè)務往來關(guān)系,負責為客戶進行房屋租賃等交易全程代理業(yè)務,確保完成租賃交易的任務; 4、物業(yè)銷售:通過適當?shù)姆绞?,如直銷、陌生拜訪等積極挖掘目標需求客戶,了解客戶對物業(yè)方面的需求(高檔寫字樓等),根據(jù)客戶的需求推薦適合的物業(yè),帶領(lǐng)客戶實地考察適合的物業(yè),進行溝通及合同談判,協(xié)助客戶簽署合同,跟蹤銷售款的回收,確保按時完成銷售任務和銷售回款; 5、售后服務:負責接待客戶,根據(jù)客戶要求協(xié)助辦理二手房上市、住房貸款、過戶等售后手續(xù);適時進行客戶跟蹤回訪工作,確保達到公司制定的客戶滿意度指標。
朋友利用上述的觀點來潤色你的簡歷吧,至于房地產(chǎn)經(jīng)紀人的求職簡歷模板你可以在 簡歷模板之家這里找到,希望我的回答對你有所幫助。
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