當(dāng)前,我國(guó)經(jīng)濟(jì)發(fā)展進(jìn)入新常態(tài),大眾創(chuàng)業(yè)、萬(wàn)眾創(chuàng)新已成為經(jīng)濟(jì)社會(huì)發(fā)展新引擎,而高校畢業(yè)生更是實(shí)施創(chuàng)新驅(qū)動(dòng)發(fā)展戰(zhàn)略和推進(jìn)大眾創(chuàng)業(yè)、萬(wàn)眾創(chuàng)新的生力軍。“雙創(chuàng)”對(duì)緩解高校畢業(yè)生的就業(yè)壓力,實(shí)現(xiàn)個(gè)人價(jià)值,推動(dòng)經(jīng)濟(jì)提質(zhì)增效、轉(zhuǎn)型升級(jí)能夠發(fā)揮重要作用。為此,國(guó)家從多方面為高校畢業(yè)生以及在校學(xué)生創(chuàng)新創(chuàng)業(yè)提供扶持,如降低創(chuàng)業(yè)門(mén)檻、鼓勵(lì)打造創(chuàng)業(yè)孵化器、建設(shè)眾創(chuàng)空間、設(shè)立大學(xué)生創(chuàng)新創(chuàng)業(yè)基金等。同時(shí),互聯(lián)網(wǎng)與傳統(tǒng)產(chǎn)業(yè)的深度融合,數(shù)字技術(shù)對(duì)傳統(tǒng)制造的滲透改造,以及一些新興產(chǎn)業(yè)、新業(yè)態(tài)、新技術(shù)的持續(xù)興起,也為高校畢業(yè)生和在校學(xué)生的創(chuàng)新創(chuàng)業(yè)提供了極好機(jī)遇。
高校要以提升學(xué)生社會(huì)責(zé)任感、創(chuàng)新精神、創(chuàng)業(yè)意識(shí)和創(chuàng)造能力為核心,以改革人才培養(yǎng)模式和課程體系為重點(diǎn),實(shí)現(xiàn)創(chuàng)新創(chuàng)業(yè)教育對(duì)在校學(xué)生全覆蓋,融入人才培養(yǎng)全過(guò)程。
——注重打造知識(shí)完整鏈條。整合教務(wù)、就業(yè)、產(chǎn)業(yè)等資源,充分依托社會(huì)培訓(xùn)力量,建立層次分明、平臺(tái)多樣的菜單式創(chuàng)新創(chuàng)業(yè)教育課程體系。尤其關(guān)注創(chuàng)新意識(shí)以及創(chuàng)業(yè)實(shí)務(wù)、試驗(yàn)、能力等重要環(huán)節(jié),為在校學(xué)生打造從產(chǎn)生創(chuàng)新創(chuàng)業(yè)想法到掌握相關(guān)實(shí)踐知識(shí)的“閉環(huán)”。
——注重提供實(shí)踐引導(dǎo)支持。通過(guò)設(shè)立引導(dǎo)性學(xué)分、選修課程、專業(yè)學(xué)位等方式,實(shí)現(xiàn)一、二課堂有效聯(lián)動(dòng)。充分利用校內(nèi)的教學(xué)實(shí)驗(yàn)設(shè)備和場(chǎng)地,服務(wù)學(xué)生創(chuàng)新創(chuàng)業(yè)項(xiàng)目發(fā)展,推動(dòng)課堂創(chuàng)新向創(chuàng)業(yè)實(shí)踐延伸。
——注重探索相關(guān)扶持政策。在建立彈性學(xué)制、允許在校生休學(xué)創(chuàng)業(yè)基礎(chǔ)上,通過(guò)不同課程的設(shè)置、考核方式的調(diào)整,實(shí)現(xiàn)在校學(xué)生“在讀創(chuàng)業(yè)”。如,同濟(jì)大學(xué)嘗試改革本科工商管理專業(yè)的授課方式和考核方法,面向校內(nèi)招收正在創(chuàng)業(yè)的有意愿轉(zhuǎn)專業(yè)的學(xué)生,讓學(xué)生實(shí)現(xiàn)創(chuàng)業(yè)、學(xué)業(yè)“兼得”,降低大學(xué)生創(chuàng)業(yè)的機(jī)會(huì)成本;推進(jìn)“學(xué)時(shí)、學(xué)分、學(xué)位、學(xué)歷”和“教師指導(dǎo)創(chuàng)新創(chuàng)業(yè)活動(dòng)工作量”的“四學(xué)一量”改革,實(shí)現(xiàn)創(chuàng)新創(chuàng)業(yè)和人才培養(yǎng)融合;通過(guò)投資建設(shè)同濟(jì)創(chuàng)業(yè)谷、彌補(bǔ)高校創(chuàng)新創(chuàng)業(yè)鏈條缺失的環(huán)節(jié)、推動(dòng)科研成果轉(zhuǎn)化等舉措,構(gòu)建一整套創(chuàng)新創(chuàng)業(yè)教育教學(xué)體系,激發(fā)學(xué)生創(chuàng)新創(chuàng)業(yè)熱情,促進(jìn)以創(chuàng)新為基礎(chǔ)的創(chuàng)業(yè)、以創(chuàng)業(yè)為導(dǎo)向的創(chuàng)新。
各級(jí)政府應(yīng)承擔(dān)更多責(zé)任,為高校畢業(yè)生創(chuàng)新型創(chuàng)業(yè)企業(yè)營(yíng)造良好的市場(chǎng)環(huán)境。通過(guò)不斷完善所需的公共產(chǎn)品和服務(wù),不斷清除制約“雙創(chuàng)”的障礙,做好創(chuàng)業(yè)創(chuàng)新者的“后臺(tái)服務(wù)器”。
——引導(dǎo)銀行等金融機(jī)構(gòu)對(duì)高校畢業(yè)生創(chuàng)新型創(chuàng)業(yè)企業(yè)給予更多關(guān)注,開(kāi)發(fā)針對(duì)該類企業(yè)的金融服務(wù)產(chǎn)品,幫助解決初創(chuàng)期“資金難”問(wèn)題。
——鼓勵(lì)政府、國(guó)有企事業(yè)單位在采購(gòu)商品和服務(wù)時(shí),適當(dāng)向高校畢業(yè)生創(chuàng)新型創(chuàng)業(yè)企業(yè)傾斜,幫助解決初創(chuàng)期“銷(xiāo)售難”問(wèn)題。
——完善新興行業(yè)法律法規(guī),加強(qiáng)對(duì)高校畢業(yè)生創(chuàng)新型創(chuàng)業(yè)企業(yè)的知識(shí)產(chǎn)權(quán)保護(hù),注重對(duì)該類企業(yè)的政策和法律實(shí)務(wù)培訓(xùn),使其學(xué)會(huì)用法律保護(hù)智力成果。
提高政策的協(xié)調(diào)性和針對(duì)性,在高校畢業(yè)生創(chuàng)新型創(chuàng)業(yè)企業(yè)的不同發(fā)展階段,實(shí)行相應(yīng)的扶持政策。
在企業(yè)創(chuàng)立前,簡(jiǎn)政放權(quán),降低行業(yè)準(zhǔn)入門(mén)檻,簡(jiǎn)化資格審查和辦理流程。試行將事前審批改為事前備案和事中事后監(jiān)管,降低企業(yè)創(chuàng)立的時(shí)間成本。在企業(yè)孵化期,發(fā)揮種子基金的引導(dǎo)作用和政策性資金的杠桿效應(yīng),引導(dǎo)民間資本參與,推動(dòng)創(chuàng)新型創(chuàng)業(yè)項(xiàng)目發(fā)展壯大,扶持創(chuàng)業(yè)者順利度過(guò)孵化期。在企業(yè)成長(zhǎng)期,政府可采取就業(yè)人員落戶加分、員工社保補(bǔ)貼等政策,支持企業(yè)吸引優(yōu)秀人才。并且與高校、科技園區(qū)聯(lián)合搭建平臺(tái),推進(jìn)扶持政策真正落地,為青年人創(chuàng)新創(chuàng)業(yè)保駕護(hù)航。
2017年《政府工作報(bào)告》提出的就業(yè)工作目標(biāo)任務(wù)是:城鎮(zhèn)新 增就業(yè)1100萬(wàn)以上,城鎮(zhèn)登記失業(yè)率4。
5%以內(nèi)。完成2017年就 業(yè)目標(biāo)任務(wù),必須繼續(xù)堅(jiān)持把就業(yè)工作放在首位,深人實(shí)施就業(yè)優(yōu) 先戰(zhàn)略和更加積極的就業(yè)政策,以發(fā)展創(chuàng)造就業(yè),以創(chuàng)業(yè)帶動(dòng)就業(yè), 以服務(wù)保障就業(yè)。
一、提升經(jīng)濟(jì)發(fā)展創(chuàng)造就業(yè)能力。要通過(guò)加快培育發(fā)展新動(dòng)能、改造提升傳統(tǒng)動(dòng)能來(lái)拓展就業(yè)空間,形成經(jīng)濟(jì)發(fā)展與擴(kuò)大就業(yè)良性互動(dòng)。
一是大力發(fā)展新產(chǎn)業(yè)新業(yè)態(tài),培育新的就業(yè)增長(zhǎng)點(diǎn)。深人實(shí)施 創(chuàng)新驅(qū)動(dòng)發(fā)展戰(zhàn)略,大力發(fā)展戰(zhàn)略性新興產(chǎn)業(yè),開(kāi)拓發(fā)展新空間, 創(chuàng)造就業(yè)新領(lǐng)域。
推進(jìn)新產(chǎn)品、新服務(wù)應(yīng)用示范,加快產(chǎn)業(yè)化進(jìn)程, 持續(xù)釋放就業(yè)吸納潛力。積極探索和創(chuàng)新監(jiān)管方式,創(chuàng)造更加寬松 的環(huán)境,加快發(fā)展平臺(tái)經(jīng)濟(jì)等新經(jīng)濟(jì)形態(tài),催生更多微觀經(jīng)濟(jì)主體, 培育更多跨界融合、面向未來(lái)的就業(yè)創(chuàng)業(yè)渠道,開(kāi)發(fā)更多新型就業(yè) 模式。
健全就業(yè)、勞動(dòng)保障等相關(guān)制度,支持靈活就業(yè)和就業(yè)新形 態(tài)發(fā)展。 二是積極發(fā)展吸納就業(yè)能力強(qiáng)的產(chǎn)業(yè)和企業(yè),創(chuàng)造更多就業(yè)機(jī) 會(huì)。
加快發(fā)展民生剛性需求大、國(guó)際競(jìng)爭(zhēng)優(yōu)勢(shì)明顯的勞動(dòng)密集型制 造業(yè)。鼓勵(lì)發(fā)展家庭手工業(yè),創(chuàng)造更多居家靈活就業(yè)機(jī)會(huì)。
加快發(fā) 展現(xiàn)代服務(wù)業(yè),鼓勵(lì)發(fā)展就業(yè)容量大、門(mén)檻低的家政護(hù)理等生活性 服務(wù)業(yè)。 促進(jìn)中小企業(yè)發(fā)展,培育特色產(chǎn)業(yè)集群,帶動(dòng)更多就業(yè)。
三是加快發(fā)展現(xiàn)代農(nóng)業(yè),擴(kuò)大職業(yè)農(nóng)民就業(yè)空間。著力構(gòu)建現(xiàn) 代農(nóng)業(yè)產(chǎn)業(yè)體系,積極發(fā)展農(nóng)業(yè)生產(chǎn)性服務(wù)業(yè)、農(nóng)產(chǎn)品深加工和儲(chǔ) 運(yùn),推動(dòng)發(fā)展“互聯(lián)網(wǎng)+現(xiàn)代農(nóng)業(yè)”,大力發(fā)展農(nóng)產(chǎn)品電子商務(wù)、休閑農(nóng)業(yè)、鄉(xiāng)村旅游等新業(yè)態(tài),加快培育專業(yè)大戶、家庭農(nóng)場(chǎng)、農(nóng) 民合作社、農(nóng)業(yè)企業(yè)等新型農(nóng)業(yè)經(jīng)營(yíng)主體,創(chuàng)造更多職業(yè)農(nóng)民就業(yè) 機(jī)會(huì)。
四是著力緩解經(jīng)濟(jì)發(fā)展困難地區(qū)就業(yè)壓力。支持資源枯竭城 市等困難地區(qū)培育發(fā)展接續(xù)產(chǎn)業(yè),積極改造提升傳統(tǒng)產(chǎn)業(yè),創(chuàng)造 更多就業(yè)機(jī)會(huì)。
對(duì)去產(chǎn)能任務(wù)重、待崗職工多、失業(yè)風(fēng)險(xiǎn)大的地區(qū), 開(kāi)展就業(yè)援助專項(xiàng)行動(dòng),堅(jiān)持日常援助與集中援助、就業(yè)服務(wù)與 崗位兜底、政府推動(dòng)與市場(chǎng)參與相結(jié)合,促進(jìn)困難地區(qū)就業(yè)。 二、堅(jiān)持以創(chuàng)業(yè)帶動(dòng)就業(yè)。
深化“放管服”改革,優(yōu)化創(chuàng)業(yè)環(huán)境, 暢通創(chuàng)業(yè)創(chuàng)富通道,激發(fā)全社會(huì)支持創(chuàng)業(yè)、參與創(chuàng)業(yè)的積極性。一是完善創(chuàng)業(yè)政策環(huán)境。
深化行政審批制度改革、收費(fèi)管理制 度改革、商事制度改革,創(chuàng)新監(jiān)管方式,優(yōu)化政府服務(wù),降低市場(chǎng) 準(zhǔn)人門(mén)檻和制度性交易成本,破除制約創(chuàng)業(yè)的體制機(jī)制障礙。 二是拓寬創(chuàng)業(yè)投融資渠道。
用好創(chuàng)業(yè)擔(dān)保貸款,合理增加貼息 資金投入,擴(kuò)大擔(dān)?;鹨?guī)模。繼續(xù)大力發(fā)展風(fēng)險(xiǎn)投資,引導(dǎo)社會(huì) 資本支持創(chuàng)業(yè)活動(dòng)。
鼓勵(lì)金融機(jī)構(gòu)充分依托互聯(lián)網(wǎng)信息技術(shù),科學(xué) 評(píng)估還款能力,優(yōu)化貸款審批流程,提升創(chuàng)業(yè)貸款的便捷性和可獲 得性。 三是落實(shí)創(chuàng)業(yè)扶持政策。
落實(shí)促進(jìn)高校畢業(yè)生、退役軍人、殘 疾人、登記失業(yè)人員等群體創(chuàng)業(yè)的稅費(fèi)優(yōu)惠政策,加大對(duì)初創(chuàng)企業(yè) 的場(chǎng)地支持、設(shè)施提供、房租減免、住房?jī)?yōu)惠等政策扶持力度,降 低創(chuàng)業(yè)成本。繼續(xù)辦好全國(guó)“雙創(chuàng)周”,組織好各類創(chuàng)業(yè)創(chuàng)新大賽。
四是增強(qiáng)創(chuàng)業(yè)帶動(dòng)就業(yè)效應(yīng)。 統(tǒng)籌規(guī)劃、合理布局,加快“雙創(chuàng)” 示范基地建設(shè),開(kāi)展創(chuàng)業(yè)型城市創(chuàng)建,提升創(chuàng)業(yè)服務(wù)能力。
健全傳 導(dǎo)擴(kuò)散機(jī)制,打通“創(chuàng)業(yè)一創(chuàng)新一就業(yè)增長(zhǎng)點(diǎn)”培育鏈條,統(tǒng)籌產(chǎn) 業(yè)鏈、創(chuàng)新鏈、資金鏈和政策鏈,增強(qiáng)創(chuàng)業(yè)帶動(dòng)能力。三、抓好重點(diǎn)群體就業(yè)工作。
堅(jiān)持突出重點(diǎn),統(tǒng)籌做好高校畢 業(yè)生、農(nóng)民工、退役軍人等重點(diǎn)群體就業(yè)工作,兜住民生底線。 一是加大高校畢業(yè)生就業(yè)促進(jìn)力度。
繼續(xù)把高校畢業(yè)生就業(yè)擺 在就業(yè)工作首位,促進(jìn)多渠道就業(yè)創(chuàng)業(yè)。在產(chǎn)業(yè)結(jié)構(gòu)調(diào)整升級(jí)中, 著力支持科技含量高的智力密集型產(chǎn)業(yè)特別是戰(zhàn)略性新興產(chǎn)業(yè)、現(xiàn) 代服務(wù)業(yè)以及各類新業(yè)態(tài)、新模式加快發(fā)展,開(kāi)發(fā)更多適合高校畢 業(yè)生的高質(zhì)量就業(yè)崗位。
深人實(shí)施高校畢業(yè)生就業(yè)促進(jìn)和創(chuàng)業(yè)引領(lǐng) 計(jì)劃,健全高校畢業(yè)生就業(yè)創(chuàng)業(yè)服務(wù)體系,注重運(yùn)用“互聯(lián)網(wǎng)+就 業(yè)”模式,加強(qiáng)就業(yè)市場(chǎng)供需銜接和精準(zhǔn)幫扶。實(shí)施大學(xué)生基層成 長(zhǎng)計(jì)劃,統(tǒng)籌實(shí)施基層服務(wù)項(xiàng)目,結(jié)合政府購(gòu)買(mǎi)基層公共管理和社 會(huì)服務(wù)開(kāi)發(fā)崗位,引導(dǎo)和鼓勵(lì)高校畢業(yè)生到城鄉(xiāng)基層、中西部地區(qū)、中小微企業(yè)就業(yè)。
二是搞好化解過(guò)剩產(chǎn)能職工安置。將職工安置擺在化解過(guò)剩產(chǎn) 能工作的突出位置。
堅(jiān)持企業(yè)主體、地方組織、依法依規(guī)的原則, 分類施策,精準(zhǔn)發(fā)力,拓寬分流渠道,加強(qiáng)轉(zhuǎn)崗再就業(yè)幫扶。落實(shí) 通過(guò)失業(yè)保險(xiǎn)基金發(fā)放穩(wěn)崗補(bǔ)貼等扶持政策,引導(dǎo)鋼鐵、煤炭等行 業(yè)困難企業(yè)以協(xié)商薪酬、靈活工時(shí)、培訓(xùn)轉(zhuǎn)崗等方式穩(wěn)定現(xiàn)有工作 崗位。
充分發(fā)揮中央獎(jiǎng)補(bǔ)資金作用,通過(guò)轉(zhuǎn)崗就業(yè)創(chuàng)業(yè)、托底安置、內(nèi)部退養(yǎng)等多種方式妥善安置職工,確保分流職工就業(yè)有出路、生 活有保障。三是促進(jìn)農(nóng)村勞動(dòng)力轉(zhuǎn)移就業(yè)。
建立城鄉(xiāng)勞動(dòng)者平等就業(yè)制度, 完善農(nóng)民工權(quán)益保障機(jī)制。推進(jìn)農(nóng)村勞動(dòng)力轉(zhuǎn)移就業(yè)示范基地建設(shè), 結(jié)合推進(jìn)新型城鎮(zhèn)化建設(shè),合理引導(dǎo)產(chǎn)業(yè)梯度轉(zhuǎn)移,創(chuàng)造更多適合 農(nóng)村勞動(dòng)力轉(zhuǎn)移就業(yè)的機(jī)會(huì)。
充分發(fā)揮就業(yè)扶貧在扶貧攻堅(jiān)中的關(guān) 鍵作用,通過(guò)開(kāi)發(fā)崗位、勞務(wù)協(xié)作、技能培訓(xùn)、就業(yè)服務(wù)、權(quán)益維 護(hù)等措施,。
就業(yè)是民生之本。
就業(yè)問(wèn)題,可以說(shuō)是一個(gè)世界性難題。不僅是重大 的經(jīng)濟(jì)問(wèn)題,也是重大的政治問(wèn)題。
就業(yè)問(wèn)題解決得如何,是衡量一個(gè)政 府、一個(gè)政黨的治國(guó)水平、執(zhí)政水平的重要標(biāo)志。隨著我國(guó)就業(yè)矛盾的日 益突出,黨和政府越來(lái)越重視擴(kuò)大就業(yè)工作。
在黨和政府的正確領(lǐng)導(dǎo)下, 我國(guó)的就業(yè)工作取得了重大的成就,主要表現(xiàn)為,就業(yè)規(guī)模不斷擴(kuò)大,就 業(yè)結(jié)構(gòu)明顯改善,就業(yè)機(jī)制不斷完善,就業(yè)局勢(shì)基本穩(wěn)定。這些成就是在 我國(guó)勞動(dòng)力總供給明顯大于勞動(dòng)力總需求的情況下取得的,也是在世界經(jīng) 濟(jì)跌宕起伏、急劇變化的形勢(shì)下取得的,是來(lái)之不易的。
意義:1、促進(jìn)城鄉(xiāng)結(jié)構(gòu)的優(yōu)化,加快我國(guó)城市化進(jìn)程。打破我國(guó)長(zhǎng)期形成的城鄉(xiāng)二元經(jīng)濟(jì)結(jié)構(gòu),小城鎮(zhèn)建設(shè)、農(nóng)業(yè)產(chǎn)業(yè)化、農(nóng)村剩余勞動(dòng)力轉(zhuǎn)移,主要依靠無(wú)數(shù)多的異?;钴S、自主經(jīng)營(yíng)的小業(yè)主、微小企業(yè)構(gòu)造微觀運(yùn)作平臺(tái)。它們是“公司+農(nóng)戶+基地”的基礎(chǔ)力量,是進(jìn)城進(jìn)鎮(zhèn)務(wù)工經(jīng)商的主力軍,是城鎮(zhèn)房地產(chǎn)(住宅和商鋪)的重要消費(fèi)者。
2、促進(jìn)產(chǎn)業(yè)結(jié)構(gòu)優(yōu)化,加快第三產(chǎn)業(yè)發(fā)展,服務(wù)業(yè)是能夠大量容納勞動(dòng)力的產(chǎn)業(yè),一般比工業(yè)多2—3倍。鼓勵(lì)在第三產(chǎn)業(yè)創(chuàng)業(yè),能迅速提高我國(guó)第三產(chǎn)業(yè)在國(guó)民經(jīng)濟(jì)中的比重,同時(shí)改進(jìn)人民生活水平和質(zhì)量。
3、促進(jìn)所有制結(jié)構(gòu)的優(yōu)化,創(chuàng)業(yè)的微型和小型企業(yè)從所有制性質(zhì)看都是私營(yíng)和民間資本,國(guó)有資本將從國(guó)民經(jīng)濟(jì)競(jìng)爭(zhēng)性領(lǐng)域逐步退出,此時(shí)需要民營(yíng)企業(yè)及時(shí)去填補(bǔ)和置換國(guó)有資本。培植創(chuàng)業(yè)小企業(yè)做大做強(qiáng)有重要意義。
4、促進(jìn)經(jīng)濟(jì)規(guī)模結(jié)構(gòu)的優(yōu)化,積極發(fā)展成千上萬(wàn)“小而?!薄ⅰ靶《亍薄ⅰ靶《钡奈⑿秃托∑髽I(yè),并形成社會(huì)化生產(chǎn)和服務(wù)體系、金字塔型的大中小型企業(yè)規(guī)模結(jié)構(gòu),才能有國(guó)際競(jìng)爭(zhēng)力。
5、促進(jìn)投資結(jié)構(gòu)的優(yōu)化,加快民間投資進(jìn)入。目前在市場(chǎng)緊縮、消費(fèi)疲軟、民間投資意愿不強(qiáng)的情況下,主要依靠政府的投入支撐國(guó)民經(jīng)濟(jì)發(fā)展,從長(zhǎng)遠(yuǎn)看積極財(cái)政政策的效果不是無(wú)限的。大量民間資本的創(chuàng)業(yè)對(duì)國(guó)民經(jīng)濟(jì)的增長(zhǎng)有直接貢獻(xiàn),其投資效率也是高的。
6、帶來(lái)勞動(dòng)力就業(yè)的倍增放大效應(yīng),創(chuàng)業(yè)不單是創(chuàng)業(yè)者個(gè)人創(chuàng)下自己一份事業(yè)、產(chǎn)業(yè),而且創(chuàng)下新的就業(yè)機(jī)會(huì)。小型企業(yè)能夠吸納3—5個(gè)人就業(yè)。
7、提高政府就業(yè)管理工作效能。通過(guò)創(chuàng)業(yè)帶動(dòng)就業(yè)的杠桿作用,政府減輕了就業(yè)服務(wù)工作量,提高就業(yè)工作效率。
8、通過(guò)一大批創(chuàng)業(yè)的微型、小企業(yè)的設(shè)立和成長(zhǎng),還能夠增加國(guó)家稅源,成為國(guó)民經(jīng)濟(jì)的新增長(zhǎng)區(qū)域;成千上萬(wàn)以勤儉、誠(chéng)信創(chuàng)業(yè)的小業(yè)主將成為中產(chǎn)階級(jí)的中堅(jiān)力量,為社會(huì)發(fā)家致富提供正面的典型示范,其社會(huì)效果和經(jīng)濟(jì)效果不可估量。
創(chuàng)業(yè)帶動(dòng)就業(yè)的途徑:
1、轉(zhuǎn)變政府勞動(dòng)部門(mén)的就業(yè)服務(wù)的職能結(jié)構(gòu)。在各級(jí)勞動(dòng)和社會(huì)保障部門(mén)的行政職能中,強(qiáng)化創(chuàng)業(yè)輔導(dǎo)的功能和作用。
2、為在社會(huì)上形成鼓勵(lì)創(chuàng)業(yè)的風(fēng)氣和輿論氛圍,讓小企業(yè)創(chuàng)業(yè)成為社會(huì)關(guān)注的焦點(diǎn),建議在全國(guó)設(shè)立“創(chuàng)業(yè)周”或者“小企業(yè)周”,每年在該企業(yè)周舉辦創(chuàng)業(yè)博覽會(huì)和一系列的創(chuàng)業(yè)宣傳活動(dòng),普及創(chuàng)業(yè)基本知識(shí),表彰先進(jìn)創(chuàng)業(yè)典型。
3、政府加強(qiáng)創(chuàng)業(yè)輔導(dǎo)工作。借鑒上海經(jīng)驗(yàn),各地勞動(dòng)部門(mén)可成立開(kāi)業(yè)指導(dǎo)服務(wù)中心,委托專業(yè)培訓(xùn)機(jī)構(gòu)進(jìn)行創(chuàng)業(yè)培訓(xùn),政府對(duì)失業(yè)人員創(chuàng)業(yè)和管理技能提高的培訓(xùn)支付費(fèi)用。另外可借鑒加拿大創(chuàng)業(yè)模式,政府設(shè)立創(chuàng)業(yè)補(bǔ)貼制度,對(duì)失業(yè)人員的創(chuàng)業(yè)培訓(xùn)提供1年生活費(fèi)補(bǔ)貼。
4、充分發(fā)揮社會(huì)民間團(tuán)體組織的積極性,促進(jìn)其相關(guān)的社會(huì)群體人員的創(chuàng)業(yè)。
5、進(jìn)一步改善創(chuàng)業(yè)的環(huán)境,簡(jiǎn)化創(chuàng)業(yè)申辦手續(xù),降低創(chuàng)業(yè)投資門(mén)檻。大力發(fā)展電子政務(wù),方便創(chuàng)業(yè)小企業(yè)辦理勞動(dòng)人事和稅務(wù)等手續(xù);降低小企業(yè)注冊(cè)資本金;放開(kāi)個(gè)人服務(wù)業(yè)、咨詢、小手工制作、軟件設(shè)計(jì)等非制造性經(jīng)營(yíng)活動(dòng)在家庭住所進(jìn)行
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以創(chuàng)業(yè)帶動(dòng)就業(yè)
摘要:就業(yè)創(chuàng)業(yè)是高等學(xué)校工作的重要組成部分,也是學(xué)校全面協(xié)調(diào)可持續(xù)發(fā)展的生命線。在社會(huì)就業(yè)形勢(shì)整體嚴(yán)峻的大環(huán)境下,如何引導(dǎo)、幫助、落實(shí)畢業(yè)生就業(yè)創(chuàng)業(yè),已經(jīng)成為亟需解決的問(wèn)題。特別是高職院校畢業(yè)生的就業(yè)創(chuàng)業(yè)問(wèn)題深受?chē)?guó)家、社會(huì)及家庭的廣泛關(guān)注。
關(guān)鍵詞:就業(yè)創(chuàng)業(yè)高職院校
1.前言
創(chuàng)業(yè)不僅是發(fā)現(xiàn)機(jī)會(huì)、獲取資源,并為社會(huì)創(chuàng)造某種有價(jià)值的新事物的過(guò)程,也是將一個(gè)新生的或者不成熟的企業(yè)創(chuàng)建成一個(gè)生機(jī)勃勃的企業(yè)的過(guò)程。創(chuàng)業(yè)者必然要面對(duì)創(chuàng)業(yè)過(guò)程中的風(fēng)險(xiǎn),這些風(fēng)險(xiǎn)包括市場(chǎng)風(fēng)險(xiǎn)、技術(shù)風(fēng)險(xiǎn)、管理風(fēng)險(xiǎn)、財(cái)務(wù)風(fēng)險(xiǎn)、政策風(fēng)險(xiǎn)、社會(huì)風(fēng)險(xiǎn)等??梢?jiàn),對(duì)于創(chuàng)業(yè)者來(lái)說(shuō),創(chuàng)業(yè)與風(fēng)險(xiǎn)投資是緊密相連的。
2.影響創(chuàng)業(yè)就業(yè)的因素分析
影響創(chuàng)業(yè)就業(yè)的因子有:
一是宏觀環(huán)境的影響。政府管理和政府法規(guī)的變化會(huì)給創(chuàng)業(yè)者帶來(lái)政策風(fēng)險(xiǎn)。相應(yīng)地,經(jīng)濟(jì)發(fā)展和生活與生態(tài)環(huán)境的變化則令創(chuàng)業(yè)就業(yè)面臨社會(huì)風(fēng)險(xiǎn)。信息環(huán)境、市場(chǎng)環(huán)境、創(chuàng)新文化等的影響也不可忽視。除此之外的宏觀影響因素還包括技術(shù)、物質(zhì)環(huán)境以及相關(guān)的行業(yè)體系。
二是學(xué)校氛圍的影響。一方面,學(xué)校對(duì)學(xué)生在創(chuàng)業(yè)就業(yè)方面的重視,對(duì)這方面的大力推崇,將給創(chuàng)業(yè)就業(yè)的學(xué)生最基本的支持。另一方面,越多的成功校友將給在校學(xué)生在創(chuàng)業(yè)就業(yè)方面更多的信心。此外,越多的大學(xué)科技園為創(chuàng)業(yè)就業(yè)的學(xué)生提供了技術(shù)創(chuàng)新和技術(shù)轉(zhuǎn)移的良好平臺(tái),為創(chuàng)業(yè)帶動(dòng)就業(yè)提供了完美的潤(rùn)滑劑。第二,實(shí)行產(chǎn)教結(jié)合,工學(xué)
黨的十七大報(bào)告明確提出,要“實(shí)施擴(kuò)大就業(yè)的發(fā)展戰(zhàn)略,促進(jìn)以創(chuàng)業(yè)帶動(dòng)就業(yè)”。把鼓勵(lì)創(chuàng)業(yè)、支持創(chuàng)業(yè)擺到就業(yè)工作更加突出的位置,這是在總結(jié)我國(guó)近年來(lái)就業(yè)工作的實(shí)踐,深入認(rèn)識(shí)擴(kuò)大就業(yè)的規(guī)律,科學(xué)分析我國(guó)就業(yè)形勢(shì)的基礎(chǔ)上提出來(lái)的。
第一,這是針對(duì)經(jīng)濟(jì)增長(zhǎng)對(duì)就業(yè)的拉動(dòng)作用呈下降趨勢(shì)的特點(diǎn)提出來(lái)的。近年來(lái),由于經(jīng)濟(jì)結(jié)構(gòu)的升級(jí)和資本有機(jī)構(gòu)成的提高,我國(guó)經(jīng)濟(jì)增長(zhǎng)吸納勞動(dòng)力的作用有所減弱。根據(jù)國(guó)家統(tǒng)計(jì)局的數(shù)據(jù),“九五”時(shí)期,國(guó)內(nèi)生產(chǎn)總值每增長(zhǎng)1個(gè)百分點(diǎn)能帶動(dòng)90多萬(wàn)人就業(yè),到“十五”時(shí)期,下降到僅能帶動(dòng)80多萬(wàn)人就業(yè)。因此,在當(dāng)前的經(jīng)濟(jì)結(jié)構(gòu)下,即使保持同樣的發(fā)展速度,經(jīng)濟(jì)對(duì)就業(yè)的吸納能力越來(lái)越有限,僅僅依靠經(jīng)濟(jì)增長(zhǎng)來(lái)擴(kuò)大就業(yè),顯然是不夠的。尤其是在我國(guó)加快轉(zhuǎn)變經(jīng)濟(jì)發(fā)展方式,提高自主創(chuàng)新能力的情況下,更要強(qiáng)調(diào)以創(chuàng)新帶動(dòng)創(chuàng)業(yè),以創(chuàng)業(yè)帶動(dòng)就業(yè),形成發(fā)展經(jīng)濟(jì)與擴(kuò)大就業(yè)的良性互動(dòng)。
第二,這是依據(jù)創(chuàng)業(yè)帶動(dòng)就業(yè)的倍增效應(yīng)提出來(lái)的。勞動(dòng)者在創(chuàng)業(yè)的時(shí)候,不但解決了自己的就業(yè)問(wèn)題,還可以通過(guò)合伙創(chuàng)業(yè)、組建公司等方式帶動(dòng)更多的人就業(yè),培養(yǎng)和造就更多的創(chuàng)業(yè)主體。在國(guó)有企業(yè)下崗職工分流時(shí),許多下崗職工不是等著國(guó)家或企業(yè)給自己重新分配崗位,而是勇敢地走出去,艱苦創(chuàng)業(yè),不但自己當(dāng)上了創(chuàng)業(yè)者,還帶動(dòng)或幫助同自己一起下崗的職工實(shí)現(xiàn)了再就業(yè)。勞動(dòng)保障部門(mén)近年來(lái)組織創(chuàng)業(yè)培訓(xùn)的實(shí)踐證明,在目前我國(guó)的經(jīng)濟(jì)結(jié)構(gòu)下,一個(gè)職工創(chuàng)業(yè)一般可以帶動(dòng)五個(gè)職工實(shí)現(xiàn)就業(yè)。
第三,這是著眼鼓勵(lì)勞動(dòng)者積極創(chuàng)業(yè)提出來(lái)的。根據(jù)國(guó)家統(tǒng)計(jì)局的普查,我國(guó)每千人擁有的企業(yè)數(shù)量只有2.5個(gè),比一般發(fā)展中國(guó)家還少22~27個(gè)左右。企業(yè)數(shù)量少,就業(yè)的容量當(dāng)然也就小。目前,不論是學(xué)有所長(zhǎng)的大學(xué)畢業(yè)生,還是從農(nóng)村轉(zhuǎn)移到城市的年輕打工者,就業(yè)時(shí)多數(shù)都是托親靠友,希望能找到一份穩(wěn)定的工作,很少有人主動(dòng)地去創(chuàng)業(yè)、去辦企業(yè)。教育部統(tǒng)計(jì)表明,2005年自主創(chuàng)業(yè)的本科畢業(yè)生只占畢業(yè)生總數(shù)的0.4%。北京作為全國(guó)的“人才大本營(yíng)”,在2006年17.5萬(wàn)名高校畢業(yè)生中,選擇自主創(chuàng)業(yè)的也僅有146人,不到畢業(yè)生總數(shù)的0.1%。這表明我國(guó)新成長(zhǎng)勞動(dòng)力的創(chuàng)業(yè)精神還很不適應(yīng)擴(kuò)大就業(yè)的要求,必須鼓勵(lì)全社會(huì)勞動(dòng)者,特別是精力旺盛的青年人大膽創(chuàng)業(yè)。
為了促進(jìn)以創(chuàng)業(yè)帶動(dòng)就業(yè),黨的十七大報(bào)告從兩個(gè)方面提出了要求。一方面,要完善支持自主創(chuàng)業(yè)、自謀職業(yè)政策。政府要從鼓勵(lì)勞動(dòng)者創(chuàng)業(yè)出發(fā),在稅費(fèi)征收、小額貸款、社會(huì)保險(xiǎn)補(bǔ)貼、經(jīng)營(yíng)場(chǎng)地、工商管理等方面給創(chuàng)業(yè)者提供更多的方便,降低創(chuàng)業(yè)門(mén)檻,減少創(chuàng)業(yè)成本和風(fēng)險(xiǎn),營(yíng)造良好的創(chuàng)業(yè)環(huán)境。要加快制定面向全體城鄉(xiāng)創(chuàng)業(yè)者的優(yōu)惠政策,擴(kuò)大扶持創(chuàng)業(yè)的范圍。另一方面,要加強(qiáng)就業(yè)觀念教育。隨著國(guó)有企業(yè)改革、經(jīng)濟(jì)結(jié)構(gòu)調(diào)整和事業(yè)單位分類改革的深入,非公有制經(jīng)濟(jì)組織和靈活就業(yè)越來(lái)越成為擴(kuò)大就業(yè)的主渠道。勞動(dòng)者要主動(dòng)適應(yīng)就業(yè)方式多樣化的趨勢(shì),通過(guò)勞務(wù)派遣、家政服務(wù)、承攬大公司的外包業(yè)務(wù)等多種形式,或?qū)崿F(xiàn)就業(yè),或組建公司去創(chuàng)業(yè)。除了這兩個(gè)方面之外,黨的十七大報(bào)告還強(qiáng)調(diào)要健全面向全體勞動(dòng)者的職業(yè)教育培訓(xùn)制度。創(chuàng)業(yè)培訓(xùn)是職業(yè)教育培訓(xùn)的重要內(nèi)容,對(duì)提高勞動(dòng)者的創(chuàng)業(yè)能力起著積極的促進(jìn)作用。因此,要加強(qiáng)創(chuàng)業(yè)培訓(xùn),創(chuàng)新培訓(xùn)方式,努力提高創(chuàng)業(yè)培訓(xùn)的成功率。
我國(guó)人口多,就業(yè)任務(wù)重,解決好就業(yè)是我們必須長(zhǎng)期面對(duì)的重大民生問(wèn)題。擴(kuò)大就業(yè),不僅要保持一定的經(jīng)濟(jì)發(fā)展速度,堅(jiān)持實(shí)施積極的就業(yè)政策,創(chuàng)造更多的就業(yè)機(jī)會(huì),為勞動(dòng)者盡可能多地提供就業(yè)崗位,更要在全社會(huì)營(yíng)造良好的創(chuàng)業(yè)環(huán)境,形成濃厚的創(chuàng)業(yè)氛圍,鼓勵(lì)開(kāi)展各種類型的創(chuàng)業(yè)活動(dòng),使更多勞動(dòng)者成為創(chuàng)業(yè)者。只有這樣,我國(guó)的就業(yè)問(wèn)題才能得到更好的解決
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