企業(yè)金對應(企業(yè)年金的會計分錄怎么做?)
1.企業(yè)年金的會計分錄怎么做?
計入應付職工薪酬的離職后福利，設定提存計劃。
會計分錄是指對某項經濟業(yè)務標明其應借應貸賬戶及其金額的記錄，簡稱分錄。
按照復式記賬的要求，對每項經濟業(yè)務以賬戶名稱、記賬方向和金額反映賬戶間對應關系的記錄。在借貸記賬法下，則是指對每筆經濟業(yè)務列示其應借和應貸賬戶的名稱及其金額的一種記錄。會計分錄是指經濟業(yè)務發(fā)生時，按照記賬規(guī)則的要求，確定并列示應借應貸賬戶的名稱及其金額的一種簡明記錄。會計分錄的格式和要求是：先借后貸；借和貸要分行寫，并且文字和金額的數(shù)字都應錯開；在一借多貸或一貸多借的情況下，要求借方或貸方的文字和金額數(shù)字必須對齊。
基本要素：
一、記賬方向（借方或貸方）
二、賬戶名稱（會計科目）
三、金額
主要種類：
根據(jù)會計分錄涉及賬戶的多少，可以分為簡單分錄和復合分錄。
簡單會計分錄指只涉及一個賬戶借方和另一個賬戶貸方的會計分錄，即一借一貸的會計分錄；復合會計分錄指由兩個以上（不含兩個）對應賬戶所組成的會計分錄，即一借多貸、一貸多借或多借多貸的會計分錄。
2.企業(yè)年金的會計分錄怎么做?
計入應付職工薪酬的離職后福利，設定提存計劃。
會計分錄是指對某項經濟業(yè)務標明其應借應貸賬戶及其金額的記錄，簡稱分錄。按照復式記賬的要求，對每項經濟業(yè)務以賬戶名稱、記賬方向和金額反映賬戶間對應關系的記錄。
在借貸記賬法下，則是指對每筆經濟業(yè)務列示其應借和應貸賬戶的名稱及其金額的一種記錄。會計分錄是指經濟業(yè)務發(fā)生時，按照記賬規(guī)則的要求，確定并列示應借應貸賬戶的名稱及其金額的一種簡明記錄。
會計分錄的格式和要求是：先借后貸；借和貸要分行寫，并且文字和金額的數(shù)字都應錯開；在一借多貸或一貸多借的情況下，要求借方或貸方的文字和金額數(shù)字必須對齊?；疽兀阂?、記賬方向（借方或貸方）二、賬戶名稱（會計科目）三、金額主要種類：根據(jù)會計分錄涉及賬戶的多少，可以分為簡單分錄和復合分錄。
簡單會計分錄指只涉及一個賬戶借方和另一個賬戶貸方的會計分錄，即一借一貸的會計分錄；復合會計分錄指由兩個以上（不含兩個）對應賬戶所組成的會計分錄，即一借多貸、一貸多借或多借多貸的會計分錄。
3.與企業(yè)年金有關的會計科目有哪些
職工薪酬包括：
（一）職工工資、獎金、津貼和補貼；
（二）職工福利費；
（三）醫(yī)療保險費、養(yǎng)老保險費、失業(yè)保險費、工傷保險費和生育保險費等社會保險費；
（四）住房公積金；
（五）工會經費和職工教育經費；
（六）非貨幣性福利；
（七）因解除與職工的勞動關系給予的補償；
（八）其他與獲得職工提供的服務相關的支出。
根據(jù)“企業(yè)會計準則第9號——職工薪酬”的第三條的規(guī)定，企業(yè)年金基金，適用《企業(yè)會計準則第10號——企業(yè)年金基金》。
4.計提企業(yè)年金計入什么費用
計提企業(yè)年金計入：成本——人力成本——勞動保障費。
企業(yè)年金又稱職業(yè)年金、企業(yè)退休金或雇主年金。是指在政府強制實施的公共養(yǎng)老金或國家養(yǎng)老金制度之外，企業(yè)在國家政策的指導下，根據(jù)自身經濟實力和經濟狀況自愿建立的，為本企業(yè)職工提供一定程度退休收入保障的補充性養(yǎng)老金制度。
企業(yè)年金是對國家基本養(yǎng)老保險的重要補充，是我國正在完善的城鎮(zhèn)職工 養(yǎng)老保險體系（由基本養(yǎng)老保險、企業(yè)年金和個人儲蓄性養(yǎng)老保險三個部分組成）的“第二支柱”。在實行現(xiàn)代社會保險制度的國家中，企業(yè)年金已經成為一種較為普遍實行的企業(yè)補充養(yǎng)老金計劃，又稱為"企業(yè)退休金計劃"或"職業(yè)養(yǎng)老金計劃"，并且成為所在國養(yǎng)老保險制度的重要組成部分。
5.企業(yè)年金賬戶管理費放什么科目
計入財務費用--賬戶管理費 。
賬戶管理費定義：（1）根據(jù)管理需要和信息使用者的具體要求，對會計要素的內容進行科學的再分類，并給每一類別標準的名稱和相應的結構。（2）賬戶管理機構或部門在對其管理中對賬戶擁有者所收取的費用，就是賬戶管理費。
基本存款賬戶是：（1）辦理轉賬結算和現(xiàn)金收付的主辦賬戶，經營活動的日常資金收付以及工資、獎金和現(xiàn)金的支取均可通過該賬戶辦理。（2）存款人只能在銀行開立一個基本存款賬戶。
開立基本存款賬戶是開立其他銀行結算賬戶的前提。（3）按人民幣銀行結算賬戶管理辦法規(guī)定，一家單位只能選擇一家銀行申請開立一個基本存款賬戶。
